ＮＴＴ東日本‐関信越の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
福利厚生はかなりいいと感じる。家賃補助も以前よりは増えた。しかし支給年数は減ったため、早い段階で賃貸から切り替えることをお勧めする。また、ベ...続きを読む(全232文字)

【良い点】
グループ会社含め様々な職種につけるため、面白みはあると思う。ただ、配属される部署によってはやりがいに感じていない人もいるような感じはあるよう...続きを読む(全242文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常にいいと感じる。有給もかなり取れるので仕事の都合しだいでは先に取得することができる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
通信のインフラ企業なだけあって、基本的に存続の危機というのはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にほぼ必要なインフラは揃ってし...続きを読む(全101文字)

【良い点】
有給消化や、フレックスタイム制、リモートワーク等、かなりワークライフバランスに関しては素晴らしいと思う。有給に関しては取得しないと、上司が怒...続きを読む(全103文字)

【良い点】
資格取得に対しては学習サイトや色々な支援がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成や、資格取得に対して表向きには綺麗な言...続きを読む(全146文字)

【良い点】
福利厚生に関しては昔よりだいぶ悪くなったがそれでも他の会社に比べるとかなり恵まれていると思う。様々な制度が整っている。
【気になること・改善...続きを読む(全123文字)

【良い点】
大企業なので潰れることは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員区分が多様すぎて、実力、成果よりどこから入ったかだけで全く...続きを読む(全118文字)

【良い点】
有給は年20日支給される。原則消化しなければならないため、更新月が近づいたにも関わらず有給が余っている場合は上司から取得を促されるほどである...続きを読む(全147文字)

【良い点】
毎年、行動評価に基づき若干ではあるが、定期昇格がある（3段階評価で1番いいと9,000円程度）またボーナスも年間で5-6ヶ月分は貰うことがで...続きを読む(全288文字)

【良い点】
コールセンターの特性上、お客様より、お叱り声が多い中、しっかりと悩みや、苦悩点などを聞いて頂け、電話以外の仕事を任せてくれるというお話を、退...続きを読む(全162文字)

【良い点】
事業会社なので、一度社内のプロセスがわかれば居心地がいいところはあるとおまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
三ヶ月に一回事業改変...続きを読む(全118文字)

【良い点】
現職では、グローバルWiFi事業の法人営業として、新規開拓から既存顧客のフォローまで幅広く経験させていただきました。スピード感のある環境で、...続きを読む(全644文字)

【良い点】
前職ではやりがいを持って業務に取り組んでおりましたが、プロジェクトの性質上、長期的なキャリア形成が難しいと感じました。自身の成長と貢献の幅を...続きを読む(全213文字)

【良い点】
働き方は割と柔軟に調整することが可能。
リモートは部署にもよるが基本週一以上は可能。
ネットワークの知見を広めたいなら一度経験するのも良いか...続きを読む(全172文字)

【良い点】
3年の派遣期間の終了が近づいてきたため退職しました。辞める時に会社で知り得た情報を守ってくださいみたいな紙にサインさせられたと思います。その...続きを読む(全91文字)

【良い点】
当たり前ですが、営業職なので結果がすべてだと思います。
結果が出ていればおそらくですが給料も上がると思いますし、評価もされると思います。
【...続きを読む(全411文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣やパートアルバイトでの入社でも、努力次第では正社員登用の制度はありますが、枠がかなり狭いです。とくに契約社員...続きを読む(全167文字)

【良い点】
・業務を通して多くの経験ができる
オペレーターの勤怠管理や数値管理、スタッフの育成・サポート、クレーム対応など、幅広い業務を経験することがで...続きを読む(全603文字)

【良い点】
残業代はまるまる勤務した分タイムカード通りにつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社４ヶ月目で残業が100時間超えたので、倒...続きを読む(全233文字)