ハイテックシステムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
体調不良で休んだときに有給が使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートよりも仕事。社長がモーレツ社員なので、業務時間外での...続きを読む(全118文字)

【良い点】
良いところは何一つない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いから退職した。サービス残業あり。割に合わない。退職が決まると戦力と...続きを読む(全96文字)

【良い点】
自治体関係が多く、すぐに影響は受けにくいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランだった技術系の社員もあっという間にいなくなり...続きを読む(全213文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日に研修を行うことが毎月1回ありますが、それとは別にトイレ掃除をさせられたり早朝から始まる研修に参加させられま...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣、リーダークラスの人はボトムアップだというが、すべてはトップダウンしか許されない。リーダークラスは経営陣の顔...続きを読む(全169文字)

【良い点】
仕事に直接的なことだけではなく、様々なことを学ぶ機会はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月1回の土曜日の研修会を除き、スキ...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与に反映される人事評価はシステム化されてきていますが、忘年会なので寸志がある社長賞は選定理由がよく分かりません。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
やりがいだけはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいしかありません。それ以外は何もなく、どんなに大きな仕事をしても人事評...続きを読む(全92文字)

【良い点】
資格取得支援制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務時間内で勉強することは許されていないため、時間外（サービス残業）また...続きを読む(全244文字)

【良い点】
少人数のため全社員と交流する機会があり、お互いに顔と名前だけでなく、趣味や好みなどもわかる関係性を築くことができます。
【気になること・改善し...続きを読む(全300文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境はあるんじゃないでしょうか、頑張ればしっかり評価はされる環境はあると思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
産休育休制度は整っており、比較的安心して戻って来やすい環境であると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職率を上げるために...続きを読む(全97文字)

【良い点】
とても働きやすかったと思う。育休から復職したかたは割と軽めの仕事で時短勤務で働いてることが多かった。
女性管理職はすくなめ。続きを読む(全68文字)

【良い点】
育休や産休が取れることも、復帰後も時短勤務やポジションもある程度帰りやすい電話対応などにしてもらえているように見えた。男性でも育休は取得してい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
今は休みやすいらしいので、事情がある人も働きやすいかと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
休んだあとのキャリアパスがは明確になっ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
産休育休を経て戻ってくる女性が多い。女性管理職は少ないが、増やそうという会社の方針を感じる。またマネジメントだけではなく、エキスパートとして技...続きを読む(全113文字)

【良い点】
性別で差別されるようなことは全くなく、その点に関しては心配ないと思います。女性が安心して働ける環境です。女性の管理職もおり、その点では実力主義...続きを読む(全163文字)

【良い点】
産休をとりやすい　欠勤の多い職場で休みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月フル残業をして稼ぐ人が多く定時で帰社する従業員が悪い...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性の管理職も多く存在していて育児休暇も積極的に取得させていたので、女性でも働きやすいとう印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)