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ロゴスウェア株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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ロゴスウェアの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員によるロゴスウェア株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にロゴスウェア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ロゴスウェアの 社員・元社員による会社の評価

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ロゴスウェアの 学生による会社の評価

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ロゴスウェアの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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ロゴスウェア株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年5月17日

回答者: 社員・元社員 男性 17年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無理に引き止めたりせず、本人の意思を尊重してくれるのはありがたいと思う。
環境的には悪くないが、会社の成長が鈍化している状況なので、スキル的...続きを読む(全219文字)

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    ロゴスウェア株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年5月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい感じにゆるく、ワークバランスが取りやすい上に”業務内容があっているのなら”どこまでもコミットでき、挑戦できる風土がある。
    【気になること...続きを読む(全183文字)

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    ロゴスウェアの 他のカテゴリの口コミ

    ロゴスウェア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年4月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 制作・技術 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい人が多い。自分だけで判断できないところは、いろいろ相談できる。
    何より、動画編集をやっていたのですが、電話対応がなく、動画編集だけに集中...続きを読む(全479文字)

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    ロゴスウェア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2016年7月8日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ギャップというものはありません
    良くも悪くも外から見たままの会社だと思いました
    社員のために何かしようとする姿勢は、HP記載通りと考えてよい...続きを読む(全205文字)

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    ロゴスウェア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年7月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

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    よく言えば風通しが良く、誰でも臆することなくどんどん製品にコミットして周りともうまくやっていけるが、悪く言えば村社会的な空気がどこか蔓延しており閉鎖的な...続きを読む(全254文字)

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    ロゴスウェア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年4月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    非常に女性は働きやすいと思う。
    産休をとっての復帰も可能である。
    仕事ができなくても、基本的にクビになることがありえないので、適当に仕事している女性...続きを読む(全157文字)

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    ロゴスウェア株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年4月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    生え抜きの社員が5割ほど存在し、その他は入っては辞めの繰り返しとなっているように思われる。
    管理職の方はとてもしっかりしているが、現状のIT業界にどこ...続きを読む(全157文字)

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    ロゴスウェア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年4月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 非正社員

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    参考書購入補助や、資格補助も合ったような気がする。
    原則、教育体制というものは皆無であり、各自がやりたいように勉強すれば良いというスタンスであった。
    ...続きを読む(全162文字)

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    ロゴスウェア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年4月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 非正社員

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    Eラーニングの市場をもとめているようであるが、それがうまくいっているとは思えない。
    Eラーニング目的でつくった製品が別の市場にウケているという実態だと...続きを読む(全185文字)

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    ロゴスウェア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年4月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 非正社員

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    都内のITベンチャーに比べればだいぶマシ。
    月30時間位の残業で住むレベルである。
    基本的に深夜残業や、日をまたいでの勤務というものも存在しない。
    ...続きを読む(全179文字)

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    ロゴスウェア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年9月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    常に最新の技術動向を狙って製品開発をしている為、開発/営業共に将来性が高い。
    この会社にいることが大きなモチベーションになっている。
    開発はpyth...続きを読む(全181文字)

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    ロゴスウェア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 非正社員

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    積極的に発言できる能力があれば、
    面白く仕事が出来ると思います。
    コミュニケーション能力が低いと、
    ただ手を動かすだけの仕事になるかと思います。
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    IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

    株式会社図研の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年間を通じて長時間残業が常態化しているため体力的に定年まで働ける人は少ないと思われます。...続きを読む(全202文字)

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    株式会社ソフトウェアコントロールの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に社員の要望に対しては前向きに検討してくれる、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    同じような業務内容でもっと待遇のよい会社がある。続きを読む(全77文字)

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    株式会社ユニマットリックの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    過去、退職していった人達は殆どが有給完全消化した上で辞めて行った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手の離職率の高さ、メンタル不調...続きを読む(全320文字)

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    ノックスデータ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 ソフトウェア開発(制御系) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    近年マルチタスクや効率化を執拗に求められる傾向にある。
    体力気力低下、客先との相性の悪さが続き常駐先が遠方で通勤...続きを読む(全86文字)

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    株式会社アクティアスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が低い。
    新卒の研修期間がたったの2週間など、制度がしっかりとしていない節が見られる。
    会社自体に不信感を抱...続きを読む(全81文字)

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    NCS&A株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職までの手続きは、課長や部長との聞き取りはあったが
    比較的スムーズだった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途で入ったが、あまり...続きを読む(全138文字)

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    株式会社大塚商会の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    配属初日からいちテリトリーを任せていただけるので、自由に営業活動できる。そのため、何を起点に飛び込むのかや何を売っていきたいであったりを常に...続きを読む(全548文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    コールセンターの管理職として勤務しています。
    在宅勤務や時短勤務など、子育て世代に配慮した制度は整っており、働き...続きを読む(全320文字)

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    株式会社インタークエストの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    炎上案件の対応に疲弊したため。上層部は事態を把握していたが、気にかけはするもののこれといったフォローはなかった。続きを読む(全76文字)

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    KLab株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ゲームプランナー 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    尊敬できる上司も、競い合える同僚もみんなやめてしまった。一生懸命努力して成果を上げても、納得できる評価がもらえない。続きを読む(全78文字)

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    ロゴスウェアの 会社情報

    基本データ
    会社名 ロゴスウェア株式会社
    フリガナ ロゴスウェア
    設立日 2001年7月
    資本金 3850万円
    従業員数 72人
    決算月 3月
    代表者 伊藤秀明
    本社所在地 〒305-0817 茨城県つくば市研究学園5丁目20番地2つくばシティア・モアビル
    電話番号 029-859-8708
    URL https://www.logosware.com/
    NOKIZAL ID: 1200766

    ロゴスウェアの 選考対策

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    • 本選考対策
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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。