日幸電機工業の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
全く無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも下請け会社なのでいつまでも上会社へへこへこしている社風。
改善も何も社員の定着...続きを読む(全119文字)

【良い点】
全く無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業はコミュニケーションが必要。
コミュニケーション能力の低い社員が多く、報告、連絡、...続きを読む(全104文字)

【良い点】
全く無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前の会社でもあり、歯医者を予約しても仕事を優先しろと上司に言われる始末。面接...続きを読む(全119文字)

【良い点】
全く無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
まさに釣った魚にはエサをやらない体質と社風。主に機械オペレーターを担当したが、きちんとし...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員を人財と思っていない。
既存の社員を全く評価せず、新たに入社させた社員に上級役職を与えた事で、今まで頑張って...続きを読む(全180文字)

【良い点】
業務用加湿器のジャンルとしてはトップシェアメーカーの製品のOEM生産しており、仕事は待ってるだけでドンドン入ってくる。部下・上司の距離が近く...続きを読む(全207文字)

【良い点】
完全週休２日制(土日)、祝日は休みで季節休暇も一週間程度あり年間休日125～130間と非常に多い。万が一の休日出勤の際はキチンと休日出勤手当...続きを読む(全204文字)

【良い点】
OEMでの製造のため、ほぼほぼ一社依存だが仕事は無条件で入ってくる。営業を行わないで仕事が舞い込んでくる事はこの世の中で大変稀な事で恵まれて...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社員の気質は、変な人はいなかったです。高卒同士の連帯感が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員とのトラブルは沢山ありました。...続きを読む(全112文字)

【良い点】
アタリ部署にいけば最高だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係はあまり良くありません。
当たり外れあるとおもいます...続きを読む(全193文字)

【良い点】
全体的に穏やかで優しい社員が多く、人間関係は良好です。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、昔からの慣習なのか一部の部署間では仲...続きを読む(全124文字)

【良い点】
全体的に働きやすい環境を作る意識が高く、上位層が積極的にコミュニケーションを取ってくれたり、若手同士の交流の場をセッティングしてくれたりした...続きを読む(全189文字)

【良い点】
管理職の中でもできる人は非常に優秀です。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため上が詰まっているとなれません。
またなんでこ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
社員の方は年齢層も幅広いがかなり優しく接してくれる方がほとんどです。仕事についてわからない点など尋ねても優しく教えて頂いてました。
【気にな...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や裁量労働制になると、ワークライフバランスを度外視して働いてる人も多い印象。チームによると思いますが。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の関係は人によって異なりますが、管理職とのコミュニケーションでは気を遣う場面が多く、働きやすい環境とは感...続きを読む(全84文字)

【良い点】
社員から管理職にあがると収入が大幅アップ。主任級にあがるだけでも３桁単位は収入増したと記憶。
【気になること・改善したほうがいい点】
出世し...続きを読む(全95文字)

【良い点】
GSユアサで働く魅力は、社会を支える「電池」という重要な製品に携わりながら、自分自身も成長していける環境があることです。社員一人ひとりの意見...続きを読む(全921文字)