メディアテックのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
お客さまと直接やりとりすることも多く、達成感を感じることが多い。
自らがやりたい仕事をできることが多い。
与えられた仕事だけをこなしたいという...続きを読む(全216文字)

【良い点】
技術力があれば、評価はどんどん上がっていきます。
常に、新しい情報を取得し、探求していく姿勢がある人ほど評価されるようです。
当然ですが、お客...続きを読む(全192文字)

【良い点】
新しい技術、ツールをよく取り入れている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業で日付が変わる頃まで仕事の毎日です。それに見合った...続きを読む(全180文字)

【良い点】
仕事がないのを社員のせいにする社長と営業。自分の技術に見合う仕事がないので辞めるしかない。むしろ圧力をかけられて辞めたくなるように仕向けられま...続きを読む(全314文字)

【良い点】
隔週土曜休暇
ただし実態は休日出勤(無休)か持ち帰り作業で土曜も日曜も祝日も慶弔休暇もない
【気になること・改善したほうがいい点】
素人の集ま...続きを読む(全465文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員は、家に仕事を持ち込んでやってます。残業代が出ないので、外目には帰りますが、仕事が終わらないので家でします。労...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
参加したくなくても強制で参加となります。自己の都合や用事はお構い無しです。それも、自分達が毎月4000円ずつ貯めた...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくいろんな仕事に手を出します。配食の仕事をやってみたり、3Ｄプリンタで何かやろうとしたり、ペッパー君で何かし...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長や上司に気に入られれば、収入も役職もあがります。実力主義ではありません。女性はかわいい、素直、従順じゃなければ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
一年に一度社員旅行であるのですが、家族も参加可能なのは良い点かな思います。他の会社ではあまりないので。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)

【良い点】
会社全体でスキルアップしようという風潮があります
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によります。育ててくれるタイプのところならラッ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
教育はとても手厚い。新人研修を先輩方が実施してくれているので、本当に必要な知識・スキルを身につけることができる。
早くからOJT期間にも入るし...続きを読む(全165文字)

【良い点】
部全体での勉強会があり、特に定期的に土日に集まって技術力やスキルの幅を広げようとする運動があった。当時は意味が無いと感じていたが真面目に取り組...続きを読む(全274文字)

【良い点】
プロジェクトによりますが、デザイナーは基本丸投げで作業依頼されるので、ツールや作業フローなど自分で調べてスキルアップにはなります。
【気になる...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ステップアップにこの企業を使おうとするのであれば自分で自分の育成方針を考え、やる事を見つけるしかない。誰もアドバイ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
新人研修が東京で3ヶ月あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを目指した研修は特にありません。
客先案件によっては、ス...続きを読む(全93文字)

【良い点】
月単位で実施される教育が展開される。また、Webにて全体周知必須教育や任意教育が受けられる。
基本的に自ら選択して申請し上長承認を得て受講する...続きを読む(全322文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長くても3年でプロジェクト異動もあり得る。
配属が変わったらまた1からスタートなので、スキルアップも望めない。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは新入社員でない限り特にない。新入社員に関してはどの職種でもゲーム開発に携わるための基礎学習を半年受ける。...続きを読む(全104文字)

【良い点】
部署によりますが研修・教育はしっかりしています。マンツーマンで教えるので最初は楽しく感じると思います。
実務に入ると一気に難しくなりますが、頑...続きを読む(全214文字)