サンロジスティックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
社宅に安く住める。福利厚生としては、それくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度はあるが、マジで雀の涙程度。いっぱいもら...続きを読む(全225文字)

【良い点】
どんなに辛いことや悲しいことがあっても、無になれば乗り越えられてレンタルが鍛えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、...続きを読む(全444文字)

【良い点】
仕事は、ルーティンで淡々とこなせばいいですが、年収はあまりあがりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としては、物価高の影響...続きを読む(全306文字)

【良い点】
何もしなくても、変わらないところ。なので、頑張らなくても会社として存続できる？ところ。基本的に、同業他社のライバルがいない業界なので、安心。...続きを読む(全345文字)

【良い点】
新卒で入ったときは、何もかもが新鮮でやりがいはありました。ただ、配属されるとだいたいが現場で毎日が単調な作業でした。とてもつらかったです。
...続きを読む(全429文字)

【良い点】
基本的に、女性が少ないので重宝される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風がハラスメント体質なので、耐えられない女性はみんな辞めて...続きを読む(全82文字)

【良い点】
夜勤が基本的に多く、仕事終わりに昼から出かけられること。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社に比べて、休みが少ないのでマジでそ...続きを読む(全237文字)

【良い点】
センター勤務の場合、昼と夜の2〜3交代制のシフトなので、人によって合う合わないがあります。ただ、希望の休みを聞いてくれる上長は多いので、そこ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
正社員は基本的に引き止められる。話の場は設けられ、ハッキリと理由を言えば聞き入れてくれる。人員が減るのが痛いのは前提としてあるとはおもうが、...続きを読む(全316文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、本社及び現場のセンターは、役員からのパワハラ、業務量が膨大となり労...続きを読む(全200文字)

【良い点】
中途入社であっても教育体制は非常に手厚いです。
「人を大切にする」という社風の通り、技術習得のための研修や資格取得のバックアップが惜しみなく...続きを読む(全210文字)

【良い点】
年1に専務杯という、社内の現場作業と営業の質を競い合う大会が開かれる。
優勝すると大金を得られることができるので、上を目指したい人にはおすす...続きを読む(全103文字)

【良い点】
各種教育にはとても力をいれており、特に安全については離職した今も当時の教育が役立つ事もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手...続きを読む(全96文字)

【良い点】
スキルアップはとくに見込めるところはありません。
ジムなので難しいパソコン作業もとくにはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

【良い点】
正社員だったら大型免許等の取得の費用を出してもらえる制度があります。低学歴でも頑張れば上に上がれる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
研修はあります。資格取得支援もありますが、積極的に取っている方はいませんでした。
スキルアップは期待できません。続きを読む(全62文字)

【良い点】
会社のことについては沢山教えていただいたり、予定表の作成なども詳しく教えて頂きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、入社初...続きを読む(全149文字)

【良い点】
いわゆる、基礎のPCスキルは獲得できる。
しかしながら、情報セキュリティに異様に拘っているため、
業務平準化或いは業務効率化に資するアプリケ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
スキルアップしやすい環境で、若い人でも努力次第で昇進のチャンスがあります。定期的に上司との面談があり、相談や目標設定がしやすい点は魅力です。...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一度出向すると、以前と同じチームに戻れない。エアラインごとに使うシステムやルールが違うが、いくらできる人を育てて...続きを読む(全184文字)