ニューメディアの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
年齢が近い人も離れている人もすごくいい人ばかりなので、残念がってくれるのは後ろ髪を引かれるような思いでした。会社のことが大好きでした。
【気...続きを読む(全203文字)

【良い点】
有休取りづらいなんてことは全くありません。シフト制で、基本的に自分が休みたい日は休めるので有休使わなくても満足できるくらいでした。どのセンタ...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・昇給、正社員になることはほぼ無いに等しい。
・ある日急に飛ばされたスタッフの皺寄せが同じ部門の私に全てきた。
...続きを読む(全458文字)

【良い点】
まず無い
【気になること・改善したほうがいい点】
・いくら数字を取ってても賞与はお小遣い程度の金額だった事もあった。
・賞与の金額については...続きを読む(全271文字)

【良い点】
福利厚生だけは整っている。
あと飲み会の代行料金なども持ってくれるので金だけはある会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代副...続きを読む(全120文字)

【良い点】
『営業部』としての伸び代はないが地域のケーブルだけあって信頼性もあり、お客様への対応はいいので強みはそこくらい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ジョブローテーションの制度によって、いろいろな経験を積むことができる。
センターをまたいだ交流も大変だとは思うが有意義なものだと思う。
【気...続きを読む(全235文字)

良い上司が多い印象。
私が入社していた頃はフレンドリーな上司が多く、
やるべきことは多いですが、メディア系の会社と言うこともあり、様々なイベントに触れさ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
基本的には性別関係なく評価してもらうことができる。手をあげれば、その分責任のある仕事を任せてもらえるし、正当な評価をいただける。女性の役職者...続きを読む(全176文字)

【良い点】
営業職であったが初期にはマイカーでの営業周りを行っており
ガソリン代の支給などもありませんでした。
それについては後にガソリン代の支給が始ま...続きを読む(全161文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ契約社員
正社員になれることはほぼないと考えていい
正社員試験があるが、勤務歴が長くても毎年受けて落ちる人も...続きを読む(全114文字)

【良い点】
ロジカルで人当たりの良い課長が多い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
主査以下の40代社員で仕事の遂行能力が低い社員が多い点。仕事...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくトップダウン。上の人が白といえば黒のものも白くなる。
航空機ハンドリングという安全性が第一の会社でも、国...続きを読む(全100文字)

【良い点】
いわゆる店長ポジションでも年収ベースで500万円は軽く超え、エリアマネージャーまで行くといくらもらってるのかもわからないくらいでした。
おそ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
部署によるが、飲みニケーションが得意であれば、管理職とはうまくやっていけると思うので、その点はある意味フランク。
飲めない場合も、飲みの頻度...続きを読む(全242文字)

【良い点】
優しい人が多く、コンサル会社のような詰めるような人は少ないように感じます。一方で求められたことを淡々とこなす人が大事です続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内（プロパー同士）の雰囲気は穏やかで、コミュニケーションも円滑なため、居心地の良さを感じる場面は多いです。しか...続きを読む(全114文字)

【良い点】
給与は良い。課長クラスであれば1200はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他責思考が非常に強い方がそこそこいるため、業務の...続きを読む(全101文字)

【良い点】
優しく親身になって話してくれる方がいたので、とてもありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になること改善した方が...続きを読む(全88文字)

【良い点】
上司によるところが大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
いかに気に入ってもらえるかどうか。
昇進もそれ次第が大きい印象。
ある上司...続きを読む(全142文字)