この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パワハラやモラハラなどのハラスメントを見たことも聞いたこともない。周りの人も非常にやさしい方が多い。仕事が忙しくて大変なことはあれど、人間関係...続きを読む(全138文字)
株式会社NTTドコモ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTドコモの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTドコモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パワハラやモラハラなどのハラスメントを見たことも聞いたこともない。周りの人も非常にやさしい方が多い。仕事が忙しくて大変なことはあれど、人間関係...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・社員と管理職の関係性は良くも悪くもフラットで気軽に話ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・管理職になってもさほど給料が上がら...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人当たりがよく基本的に優しい人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーションやスキル差が激しい。
向上心のある人ほど苦...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上の方々がやさしくシフトなどを考慮してくれるのでやすみがとりやすい。シフトを急でも変更してくれたりします。続きを読む(全59文字)
優しさと厳しさを持ち合わせており、メリハリがしっかりしている続きを読む(全30文字)
古い考えの役員、経営陣のせいでスマートライフ事業の若手の士気が下がっている模様。上層部は現状維持の体制、主力事業の引き伸ばしなどを意識しているため、新規事...続きを読む(全92文字)
少なくともインターンで自分が参加した部署の上司は良い人であった。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
全体的に優しい人が多く、人間関係で困ることは少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
意思決定に至るまでのプロセスが冗長である。...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
落ち着いた社風で温厚な社員が多い印象で基本的に仲は良いように思える。中には一部変わった人もいたが、概ね良いと感じた。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)
部長クラスまでとしか対面したことは無いが、フランクで話しやすい印象を受けた。続きを読む(全38文字)
超大企業であるため経営陣は見えてこないがnttの子会社である。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
高学歴で優しい人が多い。わからないこともslackで聞けば誰かしら答えてくれる。人だけは本当に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会人として上司とうまくやっていくための付き合い方を学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、自分の所属していた...続きを読む(全97文字)
働かない上司がいるという噂はよく聞きましたが、基本的には優秀な方が多いイメージ続きを読む(全39文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるかもしれませんが、近くで見ていた部署の管理職の方々は土日も平気で働くことが基本だったので、家庭を大切にさ...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内コミュニケーションは活発に行われており、積極的にキャッチアップすればいろいろな情報を手に入れられる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全123文字)
かなりトップダウンの体質で、情報の意思伝達が遅いそう。続きを読む(全27文字)
現在、ドコモは他組織と再編されて間もないので、経営陣としてもまだビジョンについては探り探りではないかと思う。加えて、現在のキャリア事業についても思い切り舵...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
優秀な人が多い、特にマネージャー層は優秀な人が上に上がっているんだなと思わされる場面がよくある。
【気になること・改善したほうがいい点】
みん...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職として不適切だと思われる人は少なく、どの上長もうまくマネジメントをしてくれている。不合理な点で衝突したことはない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
基本的に要望は聞いてくれる穏やかな人が多い、仕事がしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業なのでもちろん部署ガチャが酷い
場合...続きを読む(全114文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が非常に強く、昔ながらの体質が残ることは否めない。
飲み会も多く若手が率先してまとめる必要あり。
業務外の...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
いろいろなタイプの人がいるため、人材は、豊富で面白いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材が豊富な分、変なヒト、尖ったヒトも多いです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員の魅力の満足度:
良い点:「協力的なチームワークと革新的なアイデアの提供」
管理職の魅力の満足度:
良い点:「明確なビジョンと強いリーダ...続きを読む(全213文字)
安定した経営戦略を示しており、頼りになる経営陣だと感じた。イノベーション統括部はニーズ中心での事業展開をしていると仰っていた。続きを読む(全63文字)
やりがいは多くある。圧倒的な顧客基盤があることや、国営だったこともあり、大きな案件が扱えるためである。続きを読む(全51文字)
将来性は明るいと考えている。基盤が大きく整っていて、最大の顧客数を持っているため、自由に事業を展開できるからである。続きを読む(全58文字)
OB,OG訪問により、社員の方が比較的に年収は良いという風に皆様がおしゃっていた。続きを読む(全41文字)
かなり整っていると感じた。在宅ワークなども多くバランスが整っている。続きを読む(全34文字)
挑戦的な社風が多いと感じた。調べてみたところ、社員が起業できるような制度、何かの専門家になれるような研修選択があった。続きを読む(全59文字)
通信業界というイメージが強いが、近年は多様な事業を展開しており仕事のやりがいは感じやすそう。続きを読む(全46文字)
通信インフラは今後も廃れることがないと思うので事業基盤が安定している。続きを読む(全35文字)
家賃補助が4万円ほど出ると聞いている。また、給料もかなりいい。続きを読む(全31文字)
実際インターンに行って感じたがリモートワークはかなり浸透している。一ヶ月に一回しか出社しない人もいる。続きを読む(全51文字)
インターンでは2週間という長期間社員の方にお世話になったが、社員の皆様全員気さくで話しやすい方ばかりでした。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
基本的に、穏やかでしっかりされた社員の方が多かった印象です。また機会があったら働きたいなと思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
管理職になり、一つ上の管理職になると、年収が1100万円を超える。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になれば、年収はあがるが、転...続きを読む(全144文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は自分の出世や評価のみを気にして大変だった。部下のことはほとんど構ってくれなくて残念だった。一部には面倒見がい...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
周りがアルバイトからの登用も多いため、自分の頑張りが目立ちやすい環境がある。飛び抜けて優秀な人がいないことが助け合いを生むこともある。続きを読む(全73文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分がいた部署はミスをしてしまって原因の追求はしますが、ミスをしたこと自体を責められることはありませんでした。心理的安全性の高さは管理職も懸念...続きを読む(全98文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一緒に働くメンバーは人当たりが良く、真面目な人たちが多かった。いわゆる日本の大企業によくいるような学歴がそこそこ高く、和を大事にするようなタイ...続きを読む(全313文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が楽しすぎなイメージ
契約社員や派遣が頑張って数字を作ってる印象があります
ある意味社員になれれば楽できるかと続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とても優しい人が多かったです。
気さくに教えてくださる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手社員は自分の研修と発表会の資料...続きを読む(全214文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の管理職になりたい人はいないと思う。なぜならトップのパワハラがすごいから。結局管理職で入社した人も半年くら...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
皆で助け合う精神が徹底されている人と、されていない人がいる。
合併してできた会社のため、派閥があったが、だんだんな...続きを読む(全100文字)
会社名 | 株式会社NTTドコモ |
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フリガナ | エヌティティドコモ |
設立日 | 1991年8月 |
資本金 | 9496億7950万円 |
従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
代表者 | 吉澤 和弘 |
本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 872万円 |
電話番号 | 03-5156-1111 |
URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
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