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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社理由
モバイルに関連した仕事をしたかったので
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップ
妥当ではあったと思う
どこに配属されよう...続きを読む(全176文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社NTTドコモ
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【良い点】
入社理由
モバイルに関連した仕事をしたかったので
【気になること・改善したほうがいい点】
ギャップ
妥当ではあったと思う
どこに配属されよう...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
手堅く安定的な制度でそれを良いと感じる方にとっては良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が不明瞭であり、ここに不満を感じる...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
私が男性なので見聞きした話になるが、文句無しで働きやすい職場であると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらについては特に無い...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
納得できない処遇があり、ここで今後何年も働き続け、なん十年も過ごすなかで同じような思いをするこ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
強く安定を求める
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、若手の台頭や評価制度の見直しなどを行い、よりアグレッシブな組織を目指している...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
自分のやりたいことを発信し、自業務でも結果をだし納得させられれば、結構自由にやりたいことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
抜群
待遇面に不満が残る部分は他社比較するとあるかもしれないが、このバランス面については最上級であると感じる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生制度の改正により家賃補助は35歳まではパートナー同居の場合は7万円、単身の場合は4万円の支給。Benefitでスポーツジムが500円...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
物腰柔らかく、人柄が良い社員が大多数を占めており、凡そ仕事をストレスなく進めることが可能である。本社管理職は優秀な方が多く、組織や部下の成長...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
元々は年功序列による昇格が中心であったが評価制度の変更により、実力のある若手でも昇格できるチャンスが増えた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
社員の教育体制が整っており、新入社員にもきめ細かいオンボーディングの支援がされるため、着実に社会人に求められる汎用的なスキルの習得が可能。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
有給消化率は100%であり休暇が取りやすい。また、分断勤務や一時間単位の有給取得が可能であり、子育てにも柔軟に対応可能。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
退職する際に上司に相談した結果、選択を尊重してくれ退職する際の対応も人事、事業部共にスムーズで大変助かりました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ドコモ本社の管理職ということに対しては矜持を感じる。NTTグループの中でも一目置かれていると感じる。また、仕事は多岐にわたるため、ハマれば楽...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
キャリアとしてのビジネスやショップという基盤があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
進出している分野が多岐に渡り競合も多く、...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
それなりで満足。本社担当部長でJG、評価によるがJG4は1300万円程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
新評価制度では平均点若し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年休の取りやすさ、リモートワークの充実
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが推奨されすぎていて、社員の勤務管理が難しい。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この10年間で毎年毎年劣化しており、社内で不満がたまっている。
NTTグループ統一のベネフィット・ワンが最悪すぎ...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
NTT100%株主になり、社風がゴロっと変わった。
お客様第一ではなくNTT第一になってしまった。
給料も待遇も...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
フルリモートなのは非常にいい。ただ部署や上司によっては出社しろと言ってくるところもあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
新卒入社した若い社員は非常に優秀である。高倍率を勝ち抜いただけあってレベルが高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は上への忖...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
通信収入はなんだかんだで安定しているので会社がつぶれることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信収入・利益が下がった分を全て...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副社長が社長を恐れ、常務が副社長をおそれ、執行役員が常務を恐れ、みんな怒られないために下を人間とも思わず使う。
...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大きなビジネスでないとダメなんだと。
なんでだろう。
大きさで事業の評価をしようとしていてとても稚拙な印象。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年休が取りやすい。(取らないと怒られるので100%取っていると思う)住宅補助が独身でも4万円、パートナーありだと7万円もらえる。
ローン控除...続きを読む(全182文字)
| 会社名 | 株式会社NTTドコモ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティドコモ |
| 設立日 | 1991年8月 |
| 資本金 | 9496億7950万円 |
| 従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
| 売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉澤 和弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 872万円 |
| 電話番号 | 03-5156-1111 |
| URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
| 採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。