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株式会社吉田産業

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

吉田産業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社吉田産業のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社吉田産業で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

吉田産業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.5
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.7
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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吉田産業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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吉田産業の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社吉田産業の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年7月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内的に休みは取りやすい。
時間休など融通もきく。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当得意先からは休みであろうが稼働日は依頼が来る...続きを読む(全93文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業はある程度自分の裁量で仕事ができるので、有給は繁忙期でなければ取りやすいかと思います。時間単位でも有給が取れるので通院などでの有給も取り...続きを読む(全183文字)

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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年10月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は、取れ取れ言ってきます、また残業はするなといいます。実際は、業務量が多すぎて無理やり仕事をなげて取っている状況です。
    【気になるこ...続きを読む(全189文字)

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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年11月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休はほとんど自由に取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土曜出勤がある。営業成績次第で休みが取りにくくなることがある。年間での...続きを読む(全181文字)

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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年10月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    残業が非常に多いと思う。他の支店はどうなのか実態は不明だが聞く限りでは同じようなものらしい。休日出勤も強制はないが仕事が終わらず自主的に出勤しているケー...続きを読む(全162文字)

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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    休みは確実にとれます。しかし有給などは消化率が低く使いたい時に日嫌な顔をされるかもしれないです。そうされないためにも1〜2ヶ月前に伝えるのが一番ではない...続きを読む(全163文字)

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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年4月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    就労時間がある程度はっきりしているので、プライベートの時間も計画的に充実できる。女性の場合出産や育児の時間も十分取れるようなので、仕事と子育てを両立しや...続きを読む(全163文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    吉田産業の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社吉田産業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界的に苦しくなってくると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社として新しい事に取り組んでいかなければという意識はあるため、環境は良い続きを読む(全79文字)

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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    間接部門であれば働きやすいと感じる。
    急な有休や育休など取りにくい雰囲気はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界的に女性営業は難...続きを読む(全80文字)

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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方の割に良いと感じる。
    ボーナスも業績に左右されるがちゃんと出る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほぼ年功序列。頑張ってもそうで...続きを読む(全93文字)

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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多くのタスクをこなす忍耐力が身につくかも。業界知識も幅広くつく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリア開発はない。年功序列で席が...続きを読む(全92文字)

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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    担当得意先と信頼関係を築いていき、それが実績となった時はやりがいに感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    理不尽な要求やクレームに...続きを読む(全122文字)

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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    借上社宅など福利厚生はしっかりしている。資格取得にかかる費用も全て会社負担。合格した場合はお祝い金も出る。続きを読む(全59文字)

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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地域に根ざした企業で信頼もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社としてはホワイトだが、業務量やしんどさは担当する得意先によって...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年2月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    に言われていた仕事とち違うね!またいろん色んなことがけい経験できるとごこしたいてれわいに最初
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事が...続きを読む(全126文字)

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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グループ会社が複数あるため、建設業がもし衰退してもつぶれるということはないかと思います。ただグループ会社は親会社に依存しているのは否めないで...続きを読む(全190文字)

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    株式会社吉田産業の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生で住宅手当はでる点は良いと思います。
    営業と工事管理は20時間分のみなし残業の手当がつきます。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

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    商社・卸(総合商社)のワークライフバランスの口コミ

    丸紅株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 25年前 海外営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署間の差はあるがバランスは非常に取りやすいし、ワークバランスに関してそもそも余り気にならないほど。有給や長期休暇もとれる。 海外駐在中は仕...続きを読む(全118文字)

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    株式会社三ツ波の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はあっても一時間くらいですので、その後に飲みに行ったり、自分の時間は取りやすかった。たまにバーベキューや野球部があったので、社員の交流は...続きを読む(全84文字)

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    住友商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    座談会
    選考

    商社の中ではまだましだが、結局繁忙期は寝る時間が削られる。続きを読む(全29文字)

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    ユアサ商事株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業は以前より改善傾向にあり、ワークライフバランスを意識した働き方が進んでいます。リフレッシュデイも週1度あります。
    【気になること・改善し...続きを読む(全142文字)

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    三井物産株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    繁忙期は長時間労働もあるようですが、全体としては働き方改革が進んでいて、有給も比較的取りやすいとのことでした。部署によって差はありますが、リモートワークも...続きを読む(全92文字)

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    パルシステム生活協同組合連合会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の調整さえ何とか出来れば有給は取りやすかった。女性が多かったので産休育休もしっかりしていた。
    生理休暇なども酷い時きちんと取らせてくれた...続きを読む(全85文字)

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    東レインターナショナル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産管理・品質管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    時間単位で年休を取得できる。フレックスの利用も多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    恒常的に仕事量が多く、計画的に年休を取りずらい ...続きを読む(全88文字)

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      実際の働き方
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    全日本食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:1999年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 26年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほとんど眠るために帰ってるだけだったので、ライフを楽しむ余裕は無理やり作っていた。若かったから何とかなったのか、...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    全日本食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 マーチャンダイザー・バイヤー 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によっては休みも取れ、残業も少なく充実した私生活を送れる。
    私生活でも仲の良い人達との交流がある。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)

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    双日株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    選考

    少数精鋭の組織であるため一人当たりの業務負荷は高いが、フレックス制度など柔軟な働き方を導入している。続きを読む(全50文字)

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    吉田産業の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社吉田産業
    フリガナ ヨシダサンギョウ
    設立日 1948年12月
    資本金 3億6349万4000円
    従業員数 797人
    売上高 789億5600万円
    決算月 3月
    代表者 吉田誠夫
    本社所在地 〒031-0041 青森県八戸市大字廿三日町2番地
    電話番号 0178-47-8111
    URL https://www.yoshidasangyo.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1430031

    吉田産業の 選考対策

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