マスターズシステムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
気さくな方が多く、話しやすい環境でした。
しかし、皆それぞれのプロジェクトに出向しているため、同じ会社の人とはプロジェクトが一緒にならない限...続きを読む(全156文字)

【良い点】
若手社員が多く採用されており、成長していくと活性化されてよくなっていくのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーマ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
私の在籍していた時は、燃料手当というものがありました。
今の時代には珍しいと部長がおっしゃっており、
一人暮らしの4月までの灯油代分くらい頂...続きを読む(全208文字)

【良い点】
自社で開発を行っていないため、面接を行いプロジェクトに参加をして、
面接を行った会社の人になって(サポート役)として仕事を行います。
色々な...続きを読む(全234文字)

【良い点】
話しやすい人と話しにくい人が極端に分かれる業界です。基本陽キャと呼ばれる人間はこの業界はいません。20代が多く、育った後にそのまま居てくれれ...続きを読む(全353文字)

【良い点】
自社開発を行っていないので、サポート役として色んなプロジェクトに参加できることは考え方によっては魅力的かもしれません。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)

【良い点】
親身になってくれる上司はいたが、チーム配分でとんでもない上司の下になってしまった。今でいう「はずれガチャ」
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全243文字)

【良い点】
４月には年一回の昇給がある。また、賞与は業績にもよるが、７月、12月にあり、決算手当ても３月にある。
交通費は自宅から職場までの定期代が支給...続きを読む(全182文字)

【良い点】
退職にあたり、変に引き止めされなかったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界は皆そうなのかもしれませんが、自分で仕事は選べ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
正社員でしたから、毎月の給与は貰えてました。少なくとも遅配や未配ということはなかったです。残業代も以前と比べて全額支給にもなりました。
【気...続きを読む(全359文字)

【良い点】
自身の希望や熱意があれば参画する案件も希望を尊重してもらえると思うが、それは自身の配属部署やその時の案件状況によると思う。研修制度や資格取得...続きを読む(全117文字)

【良い点】
スキルはニッチなところが取引先のためその分野ではつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしキャリアアップ前提のスキルはほぼ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
資格手当はあった。入社してすぐに基本情報をとれといわれて必死に勉強した。その後転職したが資格手当があるのはここだけだった。
【気になること・...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署により異なりますが、私の部署ではスキルアップのための会社としての取り組みはありません。
その割には面談ではス...続きを読む(全225文字)

【良い点】
数年間という短い在籍期間で、まだまだひよっこだとは自覚しているが、デザイナーとしての基礎はしっかり学べた。業務的な成長はもちろんのこと、効率...続きを読む(全234文字)

【良い点】
資格を取ればお金をもらえるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取ればお金をもらえるが、毎月ではなく、一時金のためあんま...続きを読む(全124文字)

【良い点】
売上はグループ全体で成長しているため、自分次第では成長できる環境があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人材は、転職し...続きを読む(全106文字)

【良い点】
グローバル人材の育成に力を入れている。
会社がどんな人材を求めているのかがわかりやすいし、そんな人を育てるための資金は惜しまない会社である印...続きを読む(全235文字)

【良い点】
毎年個人目標として資格取得や言語学習などを設定し、目標達成に向けたワーキンググループ、セミナーなどが開催された。配属先プロジェクトで必要なス...続きを読む(全114文字)

【良い点】
社内異動がしやすくキャリア形成がしやすい
好きなことに挑戦しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社内異動がしやすいため自分でキャ...続きを読む(全100文字)