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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
3ヶ月の研修期間があり、プログラミング言語の基本的な知識を学べるセミナーを受けます。そこでJavaやHTMLを学べます。研修費用は会社が持っ...続きを読む(全196文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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株式会社サン・コンピュータ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サン・コンピュータのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サン・コンピュータで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
3ヶ月の研修期間があり、プログラミング言語の基本的な知識を学べるセミナーを受けます。そこでJavaやHTMLを学べます。研修費用は会社が持っ...続きを読む(全196文字)
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県事業により、研修生として所属しておりました。
会社主体の研修ではないため、基本的に緩いです。頑張りたい人はどんどん質問し、モチベーションの低い人は放...続きを読む(全193文字)
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以前は、新入社員研修&フォロー研修などありましたが、基本は、先輩社員や、上司より仕事を通して、勉強して行く形です。
会社として、資格試験について取得す...続きを読む(全160文字)
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スキルは現場でのOJTがメインと、あとは上司からヒアリングしてくのがメイン。またイーラーニングみたないなものもあったように思う。
スキルアップの研修も...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
仕事内容もつまらなく、人間関係もさほど良くない。仲良くしようと思える人間がほとんどいなかった。めんどくさい人間ばかり。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
やっている感じがしない。自分のためでなく、だれかのためでもいいので働いている実感が欲しかったが、そんなものは存在しなかった。
【気になること...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
あまりいい点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
やらされ感のつよい管理職が多く、とても一緒に仕事ができるような状況ではなかった...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
女性陣が明るく話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど増えません。やっと昇給したと思っても、微々たるもの…増えないなら...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
地元でIT職で働きたい、(介護などで)地元で生活する必要があり、などの場合、少ない選択肢として価値があります。
少なくとも30年以上は継続し...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
案件によって自分でSQL等試行錯誤しながら成果物を作っていくことが出来ますのでやりがいがありました。ただSQLについてのそれなりの基礎知識は...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
不明点は先輩方に聞けばすぐに教えてくれますし、手厚いサポートもしてくれます。業務で困った時は、積極的に先輩方に聞くようにした方が良いと思いま...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時いた部長のパワハラです。
開発部門でも数人営業部門では同時期に三名退職する程の...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
営業職については有給はとろうと思えばとれる環境にありました、しかし上司に左右される部分が多いため、私がいた時の部長はパワハラタイプで全くとれ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
自社パッケージものの営業、富士通製品の販売等多岐にわたるソリューションを取り扱える事でITソリューション営業として幅と経験を広げる事ができる...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
営業から運用、CR制作まで一気通貫で対応できるところ。他の会社はCRは外注だったり、営業と運用担当が分かれているなどが一般的だが、その点まと...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
イーラーニングを通じた研修は頻繁に行われている。勉強会などもそこそこ行われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
イーラーニングが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
あまりないです。油断しているとどんどん取り残されていくので、会社任せにせず、自分でスキルアップしていくようにしないといけないため、それなりに...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
新卒生に対して先輩社員は必ずつくため、最配しなくても大丈夫だとおもう。
基礎的な知識は身につけられると思う続きを読む(全59文字)
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【良い点】
資格奨励金がもらえる、新卒3年目までは新人研修がある、PMになるとPM研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
奨励金の金額が減っ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
若手のうちから色々なことをやらされるので、スキルアップは見込める。
また、複数案件などに関わることが多いためその点でも様々な言語や顧客の経験...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
とくにキャリアアップするための教育体制はなかった。
配属先での研修のみだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的な研修はあった...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容的には初心者には難しい専門的な知識も必要で、入社時の研修もあるが時間的にはかなり少ない。
入社をすればほ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
研修制度や自学自習のため通信講座の支援もあり、教育環境は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールスエンジニアは常に自学...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
良くも悪くも、新人は下流工程を経験しやすいので、エンジニアとしての基礎スキルは身につけやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上流...続きを読む(全112文字)
| 会社名 | 株式会社サン・コンピュータ |
|---|---|
| フリガナ | サンコンピューター |
| 設立日 | 1985年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 89人 |
| 代表者 | 三浦克之 |
| 本社所在地 | 〒039-2245 青森県八戸市北インター工業団地1丁目5番10号 |
| 電話番号 | 0178-21-1100 |
| URL | https://www.sancom.co.jp/ |
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