この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週2回はノー残業デーであり、ほぼ強制的に定時退社となっている。有休取得率も100%という高水準を維持しており、特に年末になってくると有休が多く...続きを読む(全181文字)
ホンダエンジニアリング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ホンダエンジニアリング株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にホンダエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週2回はノー残業デーであり、ほぼ強制的に定時退社となっている。有休取得率も100%という高水準を維持しており、特に年末になってくると有休が多く...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
土日休みでGW、夏季連休、年末年始休暇はおおよそ9連休で有給取得率100%
水曜日と金曜日は定時退社日のためワークライフバランスは非常に保ちや...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自由に休みを申請することができ、有給の取得についても好意的です。まあ部署によるかもしれませんが。
結婚して、子育て両立もできるし、一度子育て...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
フレックスタイムが機能している。設定されているコアタイムの間にさえいれば誰に申請をすることなく出社退勤をすることができる。また有給が非常に取り...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
テーマ報告以外のタイミングでは有休はほぼ自由に取得できる。またフレックスタイム制やリモートワーク制度もあるため、ワークライフバランスはかなり取...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有休取得率99%を誇るだけあり、有休は取りやすい。というか取らないと厳しく残日数を管理される。
フレックスタイム制、半日有休、在宅勤務も導入さ...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
30代より自分で時間のコントロールができるようになりました。それは、一人立ちし、プロジェクトリーダーをやったり、メンバーの立場でも、周囲が若手...続きを読む(全397文字)
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【良い点】
有休取得率100%がルール化されており、計画的に有休取得が可能。
また、最近ではサービス残業対策に力を入れ始め、サービス残業出来ないような仕組...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは優れている
水曜日と金曜日は定時退社日となっていて17時30分には帰れる
有給休暇も全部取得が絶対なのでプライベートで特...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
土日は基本休みで出社はできません。ただし、できる人に仕事が集まってくる傾向がつよいので、忙しい人は家でやってます。やらない人にとっては非常にワ...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
有給休暇が取得しやすい、というよりも毎年11月までに残日数を20日以下にするように
指示が出されます。金曜、月曜に取得して、よく3連休に...続きを読む(全159文字)
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有休は20日以上は持てないので20日超えている分は必ず全部とれる。仕事が終わらなくても何が何でも取らされるので年間通して計画的に取っておくことが望まれる。...続きを読む(全201文字)
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基本的に業務時間内で仕事を終わらせることは不可能。(設計職の場合)
よって本来は持ち出し禁止のPCを持ち帰っている社員が大半である。
それに加え、QC...続きを読む(全174文字)
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こちらの会社では定時日とよばれる、ノー残業デーがあります。
一週間中で水曜日と休日の前の日が当たります。この日はほとんどの人が定時の時間で
いなくなる...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
大企業ならではでしょうが、貯蓄制度や住宅補助制度だけでなく、選択型福利厚生制度として書籍購入や自己啓発や健康促進に利用できるため、制度全般とし...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分の関わった仕事が量産化されて実際の街中を走っている姿を見るとやりがいを感じます。私の場合は自分の仕事が終わってから約1年後に新車が発売され...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
個性の強い人が多い印象。車やバイク好きな人もいれば、そこまで興味がない人もいる。車、バイク好きな人は部署でコミュニティをつくり休日や定時退社日...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
住宅補助は手厚い。28歳まで入居可能な独身寮があり給料が低い若手も余裕をもって生活ができる。健康診断は会社の敷地内にある健康保険センターで受け...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
車づくりに携わることで、常に世界中の人々の移動手段として、安全快適な車を提供できるようにすべての部署が連携しております。
また、現場において...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
メリハリがしっかりしており、部下の面倒見も良い。
組織は大きいがそれによる弊害もさほど感じない。部署以外でも上手く連携を取れる環境にあり、仕事...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
学生時代よりバイクや車が好きで、レースにも興味があり、小学生の頃からホンダの工場を見て育ったこともあり、いつかここで働きたいとの思いを持ってい...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
在籍時は当たり前と思っていましたが、退職後にホンダエンジニアリングの福利厚生は生活に関わることすべて厚遇であったと感じました。入社時は独身寮に...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
年齢、役職を問わず、技術力を認める社風があると感じましたね、私が在籍中はホンダイズムが十分に感じられ、様々なことにチャレンジさせていただきまし...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
短時間勤務制度や在宅勤務制度などを活用して、子育てをしながら仕事を続けている社員もいる。この制度の取得自体は比較的に簡単で、渋られるようなこと...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
土日は基本的に休みなので、プライベートが充実する。また会社の一斉年休日や年末年始、お盆などの長期休暇もあるため、旅行が好きな方や帰省したい方も...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
バランスはあまり取れない。基本的に長期の現場では週1休みが前提。直近では働き方改革により、改善傾向にあるがそもそも...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人の意思を尊重し大きな圧力を加えて嫌々残業をさせたりなどはしないため、休める時にしっかり休めます。ただし、責任感...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
シフト制なので、希望休も月4日までとれる。土日は基本出勤だかたまの休みなら比較的休みたい日に休める
【気になること・改善したほうがいい点】
シ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
休みは多い会社だったと思うがプロジェクトによっては残業があったりなかったりする会社だったと思う。自分はそこまで残業がない方だったが、部署や担当...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
有給取得も自由で割りとテレワークも充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
特段なし。
休みも取りやすいため、ワークライフバラン...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
職種によっては在宅、フレックスが個人の裁量でできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては休みたい日に休むこともままならない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
休みはかなり取りやすい。有休消化率もかなり高く、営業職以外の職種で希望級が取れなかったといった話は2年間で一度も聞いたことがない.仕事とのバラ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部署によって異なるが、ワークライフバランスは取りやすいと思う。自分の場合は残業が多くても月15時間ほど。有給も取得しやすい。
【気になること・...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
長期休暇は夏季休暇、ゴールデンウィーク、年末年始とまとめて取れます。
いわゆるトヨタカレンダーというやつですね。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全155文字)
会社名 | ホンダエンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | ホンダエンジニアリング |
本社所在地 | 〒321-3325 栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台6番地1 |
電話番号 | 028-677-5511 |
URL | http://www.honda.co.jp/EG/ |
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