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あんまり年収は高くないと思うが、管理職の方も多くいることからプラスになるのかなと思う。続きを読む(全43文字)
株式会社土屋ホームトピア
株式会社土屋ホームトピアの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は108〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社土屋ホームトピアの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社土屋ホームトピアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
あんまり年収は高くないと思うが、管理職の方も多くいることからプラスになるのかなと思う。続きを読む(全43文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
みなし残業がついている。
車手当てが出る
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職とは思えない低さ。
ボーナスもその年の業績によるが雀...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
月一のレクやキャンプ、スキー旅行など有り社員同士の友好関係が築きやすい
北海道では土屋ホームの知名度も有り顧客も多い
【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)
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中途採用ですが、希望通りに採用してもらいました。評価制度は業績数字と内申があり、要は直属の上役に気に入られないと評価低いです。責任を取らないうえ、管理し...続きを読む(全284文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年3月22日【良い点】
有給の取りやすさ
【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれのある程度裁量の中で仕事ができるが、仕事量に対して、人数が少なすぎる。それを...続きを読む(全253文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年6月4日【良い点】
ほぼ定時で帰宅できます。有給も取得しやすい環境です。年末年始、ゴールデンウィークなども休みです。基本、水曜日が休みで連休とるか、小さい子供がい...続きを読む(全211文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年2月22日【良い点】
社員一人ひとりが明確な目標を持って主体的に挑戦できる環境が整い、努力や成果が公正に評価されることで自らの成長を実感できるとともに、仲間と支え合...続きを読む(全938文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年6月21日【良い点】
全く研修がないので、福利厚生はないけど、かえって良い事があります。
どちらかがいいかは、その人達のことがあるからなんと表現したらいいか難しく
...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年2月4日【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので当たり前かもしれませんが、休みの日にお客様から電話が来ることはしょっちゅうあります。すぐに対応しなければ...続きを読む(全177文字)
リフォームなので人の家を大きく変えるという点ではやりがいがあると思う続きを読む(全34文字)
リフォームの需要が高まっているので将来性はあると思います。続きを読む(全29文字)
雰囲気はすごく良かった。社員同士も仲が良さそうだった続きを読む(全26文字)
女性が圧倒的に少ないと思った。少し働きにくそう続きを読む(全23文字)
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【良い点】
女性が多く働いてるため、育児休暇や出産後復帰してからも時短勤務ができ、その時の自分の状況を配慮してくれて勤務できる。子供行事があるときや急に...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
住宅リフォームは生活する上でのお困り事や生活の質を上げる提案をする仕事のため、人の役に立てた時やお客様から感謝された時にやりがいを感じる点。...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
結果主義なので結果が出ていれば何も言われず何をしていても何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果主義なので、結果が出な...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
優待券がもらえるので家族サービスなどに利用できる。
ガソリンカードが支給されるのでガソリンの価格を機にするひつようがない。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
お客様の生活に直接関わる商品を売っているため、社会貢献度も高く非常にやりがいのある仕事だとかんじる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
空き家が増加するためリフォーム需要はふえていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に考え方が体育会系なので、熱意や心持ち...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収は年次が上がるごとに上がっていきます。基本的に大きくステップアップするようなことはないように思います。私が知らないだけであるかもしれない...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
評価は公平であります。親会社からの分も含めイーラーニングでの教育が徹底している。安全面に関しては徹底的に実施しています。
【気になること・改...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
派遣でしたので満足でした、ボーナスがない分社員よりは年収は低いかと思いますが大変満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
大変満...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
若いうちにそれなりに貰えるので悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進や給料は何を持って決まっているか曖昧な空気がある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一般的な年収よりは貰ってると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の上がりは緩やかであまり上がっていかない。初任給の引き上げに...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
資格手当、住宅手当、交通費等は支給されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については曖昧でどのような基準となってい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
評価制度に関しては明確にされているため、わかりやすい。
担当した工事の満足度によって報酬あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
社員同士仲はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
・上司に気に入られないと基本給はなかなか上がらない。残業しても45時間を超えると...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
年収も月収も高いと思うが残業ありきの話なので基本給はとても少ない
有給消化などした時の月給は20万円を下回る時がある続きを読む(全64文字)
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【良い点】
設計職の報酬体系は、営業のようなインセンティブこそありませんが、「月給」に「資格手当」「残業代」加算される形で安定しています。様々な経験と実...続きを読む(全183文字)
| 会社名 | 株式会社土屋ホームトピア |
|---|---|
| フリガナ | ツチヤホームトピア |
| 設立日 | 1982年6月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 180人 |
| 売上高 | 39億7059万4000円 |
| 決算月 | 10月 |
| 代表者 | 菊地英也 |
| 本社所在地 | 〒004-0022 北海道札幌市厚別区厚別南1丁目18番1号 |
| 電話番号 | 011-896-3302 |
| URL | https://www.hometopia.jp/ |
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