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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ノーブルホームの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノーブルホームの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノーブルホームで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ノーブルホームの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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3.5
年収・評価
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1.9
スキルアップ
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福利厚生
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2.9
成長・将来性
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社員・管理職
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2.3
ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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4.6
入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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1.4

ノーブルホームの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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2.7
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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ノーブルホームの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 11

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年04月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全体的に「緩い」会社で罰則が殆どない、共産主義のような会社を求めるのであれば良いかもしれない。漫然と仕事をして生活することを望むのであれば十分...続きを読む(全213文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年02月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
不動産業がルーツな企業なだけに土地の所有数が多いので土地からのお客様の囲い込みが上手い。受注は堅調。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年07月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
障碍者雇用に積極的であったり、出産育児休暇制度などは非常に利用しやすいと思います。私が知っている限り、産育休を取得した方のほぼ100%が復帰し...続きを読む(全225文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年06月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
販促企画・営業企画
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長が野球の元監督のため、教えることや話が上手い
【気になること・改善したほうがいい点】
モラハラ、パワハラ、忖度が多く当たり前にまかり通って...続きを読む(全263文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年10月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は、「元気・感謝・謙虚を大切にしましょう!」「挨拶は目を見て笑顔で!」と指導してくださった人事担当を見て、ア...続きを読む(全190文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営理念を毎朝の朝礼で全員で読み上げるので、理念浸透はされると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
急成長した会社だからなのか、色々...続きを読む(全198文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は、和気あいあいがあり楽しい職場だった。
現場でも、職人たちは親切で、新人であっても、良く接していただいた。
【気になること・改善した...続きを読む(全219文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年02月29日

回答者:
社員・元社員
90代後半
男性
10年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時の人事課長の熱意や人柄・アットホーム感じた社風、そして県内有数の成長企業という点が魅力に感じ入社しました。
しかし入社してみると、部署に...続きを読む(全541文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アットホームという点が魅力で入社しましたが職場の雰囲気はあまり良くないほうだと思います。皆自分の意見を抑えて目立たないようにしているように感じました。その...続きを読む(全156文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年03月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アットホームで離職率も低いと聞いていましたが、離職率は高いです。面接もほぼ全員採用されている感があります。様々な会社からの中途採用の方が多く、決まりも少な...続きを読む(全156文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年02月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は雰囲気重視の会社だということをかなり押してきていたので、アットホームな会社という印象を持っていましたが、入社してみるとかなり上下関係の厳しい会社で...続きを読む(全246文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ノーブルホームの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給が取りやすい。産休や育休を利用する社員も多く休んで当たり前の環境があり、また時短勤務等の対応もあるため、ワークライフバランスの面は良いと思...続きを読む(全128文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通勤距離が長く一人暮らしの家賃補助対象の方は補助が3.5万円程もらえるため、茨城県であればかなり安い家賃で生活できる。車を運転し移動する機会は...続きを読む(全200文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休を取るのが当たり前の環境にあり、また、時短勤務や定休日の変更もできるため、女性にとって働きやすい環境が整っている。ジョブローテーショ...続きを読む(全108文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
戸建て注文住宅を購入する人が減っている。退職者が多い。人間力を重視している会社だが、皆が同じ方向を向いている印象は...続きを読む(全143文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はそれほど充実していないが、先輩社員から学ぶことができる。
その先輩社員も同じように学んできているので、相談しやすい環境ではある。
ど...続きを読む(全238文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
茨城県水戸市に本拠地を置くビルダー。評価箇所はたくさんあるが、いくつかの項目で茨城県ナンバー1を獲得している。
茨城県と言っても水戸を中心に日...続きを読む(全249文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性はかなり多い。およそ半分は女性。
住宅営業以外のすべての部門に女性が割り当てられている。働きやすいのではないだろうか。男女問わず育休を取得...続きを読む(全108文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

他住宅メーカーを吸収するなど多ブランド戦略を推し進めているのでお客様に合った商品を提案できるのは大きな魅力だと思う。続きを読む(全58文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

茨城県内で着工数1位で業績も右肩上がりなので、今後も一定数は業績が伸びていくと思う。しかし、金利もこれから上がると思うので成長が鈍化してしまうかもしれない。続きを読む(全78文字)

株式会社ノーブルホームの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

初任給は一見高いように見えるが固定残業代込みなので結果的には平均的な金額になると考えられる。また、成績よりも満足度で評価されるとインターンの際におっしゃら...続きを読む(全155文字)

メーカー(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

クリーンテック東京株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
制作・技術
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接官も人柄が良さそうな雰囲気でしたが、実際に社内の全ての部署の方々が柔らかい雰囲気で皆さん人柄が良かったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全208文字)

大日本土木株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職でも現場に同行し、多くを学べます。一つの工事が終わるまでに数年を費やすので、達成感もあります。続きを読む(全56文字)

株式会社開成コーポレーションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点は、中の人はみんないい人だったことです。変な上司もいなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップがトップダウン志向のため、...続きを読む(全93文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは最悪でした。また当たり外れはあると思いますが、上司も余裕がなく...続きを読む(全91文字)

株式会社協栄通信サービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点なんて一つもありません。 逆にありますか?と聞きたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
兎に角、業務がアナログ「ここは昭和かっ!...続きを読む(全161文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思った以上に行動に自由にできるという点はよかったと思う。ただ、それは上司次第にはなってくる
【気になること・改善したほうがいい点】
これ以上は...続きを読む(全83文字)

株式会社九電工の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配電線事業を通じて、災害等の国難における九州のインフラを何としてでも守ろうとし続ける姿勢や、一度受注した一般工事の案件はいくらコストが嵩んだり...続きを読む(全270文字)

JFE環境テクノロジー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
市役所の業務委託による仕事のため、比較的業務内容はゆるい。また営利的なノルマがないため、日々の業務にプレッシャーがない。
【気になること・改善...続きを読む(全284文字)

株式会社ナミキの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上下関係激し目の体育会系企業だと思っていたが、意外と緩かったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少なすぎる。有給5日消化...続きを読む(全109文字)

クレハ建設株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属期間だと有休休暇の取得は難しいと思う。また土曜の出勤は当たり前になってしまう。それは建設業としてのこれから...続きを読む(全82文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ノーブルホームの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ノーブルホーム
フリガナ ノーブルホーム
設立日 1994年10月
資本金 3000万円
従業員数 371人
売上高 203億1600万円
決算月 9月
代表者 福井英治
本社所在地 〒310-0852 茨城県水戸市笠原町1196番地の15
電話番号 029-305-5555
URL https://www.noblehome.co.jp/
NOKIZAL ID: 1382515

ノーブルホームの 選考対策

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(証券コード:7047)
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