この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通勤距離が長く一人暮らしの家賃補助対象の方は補助が3.5万円程もらえるため、茨城県であればかなり安い家賃で生活できる。車を運転し移動する機会は...続きを読む(全200文字)
株式会社ノーブルホーム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ノーブルホームの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノーブルホームで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通勤距離が長く一人暮らしの家賃補助対象の方は補助が3.5万円程もらえるため、茨城県であればかなり安い家賃で生活できる。車を運転し移動する機会は...続きを読む(全200文字)
選考の際に人事の方が明らかに疲れているときがあった。おそらく他の住宅メーカーと同じで大変な時は大変だと思われる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
毎年新しい制度を検討して改善を行っている。大企業まではもちろん行かないが、県内の企業として模範になるべく取り組んでいる感じはある。まだまだ改善...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては、完備されており安心して働ける環境だと思う。
社内制度に関しては、トレーナー制度があり、入社後一人の先輩が付いて業務や
会...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
給料や休暇よりも、会社にいること、仕事をしていることを重視する方には、最適だと思います。
これといった福利厚生制度はありませんが、営業担当であ...続きを読む(全433文字)
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配偶者補助、住宅補助がありますが住宅補助は会社都合の転勤者のみです。退職金制度がなく、定年まで働かない方が良いのかなと感じます。長く働きたい方には現在の制...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
産休、育休を取るのが当たり前の環境にあり、また、時短勤務や定休日の変更もできるため、女性にとって働きやすい環境が整っている。ジョブローテーショ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
戸建て注文住宅を購入する人が減っている。退職者が多い。人間力を重視している会社だが、皆が同じ方向を向いている印象は...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。産休や育休を利用する社員も多く休んで当たり前の環境があり、また時短勤務等の対応もあるため、ワークライフバランスの面は良いと思...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
研修制度はそれほど充実していないが、先輩社員から学ぶことができる。
その先輩社員も同じように学んできているので、相談しやすい環境ではある。
ど...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
茨城県水戸市に本拠地を置くビルダー。評価箇所はたくさんあるが、いくつかの項目で茨城県ナンバー1を獲得している。
茨城県と言っても水戸を中心に日...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
女性はかなり多い。およそ半分は女性。
住宅営業以外のすべての部門に女性が割り当てられている。働きやすいのではないだろうか。男女問わず育休を取得...続きを読む(全108文字)
他住宅メーカーを吸収するなど多ブランド戦略を推し進めているのでお客様に合った商品を提案できるのは大きな魅力だと思う。続きを読む(全58文字)
茨城県内で着工数1位で業績も右肩上がりなので、今後も一定数は業績が伸びていくと思う。しかし、金利もこれから上がると思うので成長が鈍化してしまうかもしれない。続きを読む(全78文字)
初任給は一見高いように見えるが固定残業代込みなので結果的には平均的な金額になると考えられる。また、成績よりも満足度で評価されるとインターンの際におっしゃら...続きを読む(全155文字)
働いている人の話を聞く限りだとある程度趣味にも時間を割けると感じた。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
会社は大きいので信用度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまり説明はされないので、正直どこまで何があるかはわからない...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
資格合格報奨金があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格合格報奨金は事前申告制なので、事後報告では給付されない。
また、社員旅行...続きを読む(全110文字)
育児休暇や介護休暇など、様々な福利厚生が整っている。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
社員が新規事業を提案し、実現を目指す「ミライノベーター」という制度があります。全社員を対象に、さまざまな職種や経歴を持つ社員から新しい事業や商...続きを読む(全203文字)
阪急阪神グループの施設を利用しやすかったり、賃金貸付制度があるため柔軟に生活できる。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
住宅補助があり地域により支給差があるもののもらう事ができます。
また、転勤者に関してはさらに手厚いです
ウェルボックスなどの福利厚生も魅力的です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
夜間工事などがあり、そういったところでワークライフバランスはとりにくい
店舗なのである程度仕方がないが、夜間工事は体力的にも辛い部分も多い
現...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
福利厚生の一環としてリロクラブによる会員割引を利用することが出来るが、社内であまり周知されておらず利用している人は少ない印象を受ける。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
独身者に対しての家賃手当てが出ない。現場勤務であれば借り上げのレオパレスに入れるが、都心...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼありません。
年に二回全体会議とレクリエーションがあり、そのレクリエーション費用が唯一の福利厚生かと...続きを読む(全112文字)
会社名 | 株式会社ノーブルホーム |
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フリガナ | ノーブルホーム |
設立日 | 1994年10月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 371人 |
売上高 | 203億1600万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 福井英治 |
本社所在地 | 〒310-0852 茨城県水戸市笠原町1196番地の15 |
電話番号 | 029-305-5555 |
URL | https://www.noblehome.co.jp/ |
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