この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
勢いがあり、ブランディングや積極的な投資で認知があがっており、営業活動をしやすい環境を整えてくれている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全146文字)
株式会社ノーブルホーム 報酬UP
社員・元社員による株式会社ノーブルホームの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ノーブルホームで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
勢いがあり、ブランディングや積極的な投資で認知があがっており、営業活動をしやすい環境を整えてくれている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
配属先によっては早く帰れること。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織変更が多すぎて何がやりたいのか定まらず、ついていけない。社長のそ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
向上心がなくても仕事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
有資格者が殆どいない。技術系(建築士資格)自由度を謳う割と能力値を低いレ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
分業制なので、施工管理は積算業務がなく現場業務に集中できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
分業制のメリットでなく、デメリットが多い...続きを読む(全325文字)
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【良い点】
退職を報告すると、強く止められる事は少なく、自分のタイミングで退職できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の連携が全くなってい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社前と入社時はモチベーション高く、非常にいい印象でアットホームな会社で、
ワーキングマザーには非常にいいと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は割とよく、良い人が多い。特に新卒入社の人は教育が徹底されているので、意識の高い社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
インフラ整備はしっかりしてあります。サポート体制がしっかりしています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に関するマニュアルが一切な...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
会社の平均年齢が30前半という事で、とても若い社員が多いです。年齢も近い社員が多いので、働きやすい環境だと思う。
営業と内勤スタッフの給与格差...続きを読む(全283文字)
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長時間残業しないと終わらない仕事量なのに人を増やそうとせず、残業しても給料が低いので仕事量に見あっていないと感じたからです。また、古いやり方が多く無駄な業...続きを読む(全159文字)
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ワンマン経営の為、究極のトップダウンです。無駄な仕事が多く出る杭は打たれる為、誰も意見をしませんし、したら辞める方向になります。今後の会社の方針も見えて来...続きを読む(全151文字)
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残業が多すぎる。若い女の子が朝帰りもザラです。なのに週休2日にしても仕事が余計終わらなくなるだけ。教育制度も全く整っていなく、新人は基本放置。トイレ掃除な...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。産休や育休を利用する社員も多く休んで当たり前の環境があり、また時短勤務等の対応もあるため、ワークライフバランスの面は良いと思...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
通勤距離が長く一人暮らしの家賃補助対象の方は補助が3.5万円程もらえるため、茨城県であればかなり安い家賃で生活できる。車を運転し移動する機会は...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
産休、育休を取るのが当たり前の環境にあり、また、時短勤務や定休日の変更もできるため、女性にとって働きやすい環境が整っている。ジョブローテーショ...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
戸建て注文住宅を購入する人が減っている。退職者が多い。人間力を重視している会社だが、皆が同じ方向を向いている印象は...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
茨城県水戸市に本拠地を置くビルダー。評価箇所はたくさんあるが、いくつかの項目で茨城県ナンバー1を獲得している。
茨城県と言っても水戸を中心に日...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
女性はかなり多い。およそ半分は女性。
住宅営業以外のすべての部門に女性が割り当てられている。働きやすいのではないだろうか。男女問わず育休を取得...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
研修制度はそれほど充実していないが、先輩社員から学ぶことができる。
その先輩社員も同じように学んできているので、相談しやすい環境ではある。
ど...続きを読む(全238文字)
他住宅メーカーを吸収するなど多ブランド戦略を推し進めているのでお客様に合った商品を提案できるのは大きな魅力だと思う。続きを読む(全58文字)
茨城県内で着工数1位で業績も右肩上がりなので、今後も一定数は業績が伸びていくと思う。しかし、金利もこれから上がると思うので成長が鈍化してしまうかもしれない。続きを読む(全78文字)
初任給は一見高いように見えるが固定残業代込みなので結果的には平均的な金額になると考えられる。また、成績よりも満足度で評価されるとインターンの際におっしゃら...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同族企業であるため創業一家が特権的な立ち位置におり、公私混同の経営を行う点。創業者の意向に添えなかった、もしくは添...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の働き方や休みの取れなさを見ているとこのままこの会社に居続けることの魅力や将来性...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
膨大な仕事量と給与水準が合っていないと感じる。また仕事をこなせる人間に仕事が集中する傾向にあり、抜本的な改善ができ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
スムーズに退職できた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の社員や、年配の社員ほど仕事をしない方が増えていくように感じた。席について...続きを読む(全140文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とても働きやすく、経験を積むにはとてもいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がりずらい。
残業代がでない。
ボー...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
さらっと辞めさせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上不振になると他支店への移動をちらつかせたりする。
今後10年後の未来が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
以下、全て経営者2名によるものである(男性1名 女性1名)
私が以下の内容を実際に受け、記録した...続きを読む(全829文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事までこちらがやらなければいけないのかというのが正直な感想でした。
それは続けられないなと思いました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
同じ部署や他部署にも親切な方は多いので
相談に乗ってくれる方も沢山いらっしゃった。ハラスメントへの対処や改善を早急にできるようになると良いと思...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
いい点なんて一つもありません。 逆にありますか?と聞きたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩し連絡したら、そのまま電話で今後...続きを読む(全94文字)
会社名 | 株式会社ノーブルホーム |
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フリガナ | ノーブルホーム |
設立日 | 1994年10月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 371人 |
売上高 | 203億1600万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 福井英治 |
本社所在地 | 〒310-0852 茨城県水戸市笠原町1196番地の15 |
電話番号 | 029-305-5555 |
URL | https://www.noblehome.co.jp/ |
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