この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
有休を取るとなると事細かに説明が必要であり、場合によっては却下される。
労働時間は本来の規則では8時〜17時ではあるのだが、実質は7時〜18時になってい...続きを読む(全190文字)
キヤノン電子株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キヤノン電子株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にキヤノン電子株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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有休を取るとなると事細かに説明が必要であり、場合によっては却下される。
労働時間は本来の規則では8時〜17時ではあるのだが、実質は7時〜18時になってい...続きを読む(全190文字)
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東京本社に勤める予定の大卒・院卒の方で、地方(少なくとも首都圏外)に実家がある方は、間違いなく社員寮(独身寮)に入れるかと思います。キヤノン本社と違って、...続きを読む(全245文字)
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年に1回は1週間休みいただけます。福利厚生が充実しておりリゾートホテルを利用したり、社員のみんなでバーベキューしにいったりと休暇を楽しめます。
住宅手当...続きを読む(全219文字)
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福利厚生は最低限しかない。社会保険があって良かったなぁ〜って感想。とてもブランドイメージの高い大手メーカーとは思えないほどに何も無い。強いて言うなら独身寮...続きを読む(全225文字)
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福利厚生は親会社(Canon)と同じくあまりいいとは言えません。
住宅手当など、大きな福利厚生がないため、中年層にはいいのですが、若年層で独り暮らしをす...続きを読む(全176文字)
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月100時間の残業、連続20日以上の出勤が当たり前。残業代が出ない部署はもっと悲惨。過労死がでても会社全体でもみ消し。管理職以上は朝6時半から草むしりを強...続きを読む(全153文字)
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年次有給休暇の取り易さは、配属先で大きく変わります。東京本社は比較的取り易い一方、秩父・赤城・美里の工場勤務は、ラインはもちろんのこと、管理部門も取りにく...続きを読む(全153文字)
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通常の有給休暇の他に、5年にいっぺんリフレッシュ休暇が有ります。リフレッシュ休暇は、取得が義務付けられてます。有給休暇の取得率は職場によって異なりますが、...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすい。また、残業時間を代休として使用できるため、時間単位での休暇も取得可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
コ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
年功序列なところがあるため、よっぽど能力が低くなければ年齢が上がるにつれ昇給できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年年末にレポー...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
バイヤーとして働ければ、大手メーカーの生産ラインを支えているという意味合いで働きがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部内での...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
調達部には男性よりも女性の割合が多く、同年代の女性がたくさんいるため働きやすい。また、比較的有給や代休を取得する人が多く、まるでフレックス制度...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
部署にもやると思うが、事務職は基本定時退社ができる。工場も、ライン作業の人や事務職の人は同様の印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
キヤノングループのため給与は安定している。ボーナスが夏+冬で3ヶ月+3ヶ月はありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な点...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働き方に柔軟性がないこと。現在リモートワークやフレックスは未導入。コロナ感染対策と言う名目のもと東京本社は原則7時...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
大手企業で業務をそつなくこなしプライベートも重視したいならおすすめする。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいや成長を求めるならや...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なところが顕著に表れている。若手が出世したり、昇進したりするのは順番待ちになってしまう風潮を感じる。優秀な...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
大企業キヤノンのグループだから安定していると思った。世間からの評価を受けたいと思ったので入社しました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
子女育児手当がとても手厚い。住宅補助がなくなる年齢になるころにはこちらの手当てのお世話になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
住宅補助は年齢制限を定めた上で、賃貸住宅に住んでいる方のみへ提供されています。また、年間にて福利厚生として使用できるポイントが四万円分、年度初...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
組合もあり要望を会社に伝えやすいです。世帯主であればパートにも家族手当、住宅手当等があります。
資格取得も会社が負担してくれました。年間のイベ...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
副業は申請することで可能です。同業他業関わらずなんでもできます。
資格取得支援についてもかなり多くの資格に対してインセンティブがあります。
【...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく、特段他の会社と違ったことは無いです。
女性は産休、育休は取りやすく、取得率も高いように思えた。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これと言って特出することは何もなかった。所得税も自分で納める形のため、月々の手取りは多めだが納税を考慮する必要がる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内誌があり管理職に会うと感想を聞かれ、感想を言えないと叱責されるので業...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
旅行など、社内イベントが充実している。
クリスマスに選択式のケーキ、洋菓子のプレゼントもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
カフェテリアプランなど、社員の個人の好みに合わせて還元しようというという努力は感じる。年間33000円分を映画や旅行など、色々なものに使える、...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
そうは言っても、そこはやはりIHIグループだけあって福利厚生の面では県内中堅企業と同等もしくはそれ以上だと言えると思います。また、社内制度も古...続きを読む(全158文字)
会社名 | キヤノン電子株式会社 |
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フリガナ | キヤノンデンシ |
設立日 | 1954年5月 |
資本金 | 49億6915万円 |
従業員数 | 5,527人 |
売上高 | 963億2100万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 橋元健 |
本社所在地 | 〒369-1871 埼玉県秩父市下影森1248番地 |
平均年齢 | 38.3歳 |
平均給与 | 530万円 |
電話番号 | 0494-23-3111 |
URL | https://www.canon-elec.co.jp/ |
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