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株式会社タンガロイ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

タンガロイのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社タンガロイのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社タンガロイで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

タンガロイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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タンガロイの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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タンガロイの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社タンガロイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社時からきちんと研修が用意されており、多くの部署で行っている業務をひと通り知る機会があります。
自分の部署以外にも働くイメージがつかめ...続きを読む(全191文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年4月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

OJTが中心で、実践を通じて早く成長していくスタイルだと感じました。自ら学ぶ姿勢がある人にとっては向いている環境だと思います。続きを読む(全63文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2023年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 生産技術(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんどん社外資格をとるよう推進する仕組みはあった。勉強はプライベートでしなくてはならなかったが。続きを読む(全54文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年6月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員、中途を問わず、教育体制はしっかりしていると感じる。これに関しては文句を聞いている人をみたことがない。
OJTもOFF-JTもあるた...続きを読む(全200文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年11月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に自発的な勉強・キャリア開発が必要になるが、先輩や上司に相談すれば必要な知識は教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全180文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年6月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社して数週間は集合して研修を行う。同期の人数もそこまで多くないため、研修期間に一気に距離が縮まった気がする。
研修は制度説明、部門紹介、マ...続きを読む(全191文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年5月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育担当が付くので最初は一から丁寧に仕事を教わることができました。そのあとは、ある程度仕事を任せてもらえるので、責任をもって仕事に取り組むこ...続きを読む(全163文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年5月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 財務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用が多い。本社を移動してから、東北にゆかりのある人間や、地元に戻ることを希望する人間を主に採用する傾向がある。この地域では大企業になる...続きを読む(全245文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

2012年までは通信教育が受けられ、自由に選択して自己形成につながっていましたが、コストカットの影響で通信教育さえストップになってしまいました。
今後、...続きを読む(全154文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年8月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 17年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今まで、社内TOEIC、Eラーニング、英会話、様々な通信教育、など自己啓発を
奨励されてきました。また、資格によっては、外部で自分で勉強し、申告すれば...続きを読む(全210文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年2月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

世界各国の関係会社のフォローをします。異国の会計・税務制度を習得でき、出張のチャンスもあります。言葉は基本的に英語が通用するので、日常会話程度の英語がで...続きを読む(全150文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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タンガロイの 他のカテゴリの口コミ

株式会社タンガロイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知識が無い人が上に付いていると、実験と称して機構部品(おもちゃ)が買いたい放題です。
生産設備に使われないオモチャが保管場所に支障をきたして...続きを読む(全96文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の所属する事業所が暇だと他の事業所に手伝いに行かされます。下手すると自分の事業所に帰って来られません。続きを読む(全59文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の事業所は外部業者の頑張りで、安くて温かい食事が頂けます。業者さんの対応も大変良いです。あくまでも外部の頑張りなので評価は星1です。
【...続きを読む(全208文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
口が上手い人、業務が会社のメインスキームの人、言われ事だけやれる人はまあ普通に評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
課員の...続きを読む(全260文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
桜田義孝・元サイバーセキュリティ担当、五輪担当相宜しく設備のIT化が出来ていないので、ランサムウェア等にやられて業務遂行に支障をきたす心配が...続きを読む(全340文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社のメインスキームに携わる事が出来ない人、またメインスキーム以外で雇用された人には全く会社としてのフォローはあ...続きを読む(全112文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年4月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

若手でも大きな裁量が与えられ、自分の提案がすぐに成果につながる環境に、やりがいや成長のチャンスを感じました。また、日本を代表する切削工具メーカーということ...続きを読む(全101文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年4月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

製造業の効率化ニーズは今後も続くと思い、タンガロイの製品はそれに応える力があると感じました。続きを読む(全46文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年4月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

同年代と比べても高い年収水準で、成果を出せば正当に評価される仕組みがあると説明会などで感じました。続きを読む(全49文字)

株式会社タンガロイの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年4月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

福利厚生は必要最低限という印象でしたが、その分給与に反映されていると感じました。周りは自然が豊かなのでその点も魅力です。続きを読む(全60文字)

メーカー・製造業(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ

東洋エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 実装設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Toyo Academyと呼ばれる社内口座があり、他部署の知識など幅広い内容を学ぶことができる。また、社外のセミナーや社外研修にも積極的に派...続きを読む(全192文字)

株式会社日阪製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年2月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの方向性がずれてる。役に立たない研修が多い。
業務時間中にやるため、仕事が終わらず残業になる。続きを読む(全74文字)

日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建設業界で使える様々な資格を会社負担で取らせてもらえる。また入社してしばらくは年に数回の教育があり業界未経験でも仕事がある程度まで理解できる...続きを読む(全138文字)

株式会社不二製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 22年前 CAD(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリア開発という観点では、期待できる会社ではありません。例外的に設計部門では一定の専門スキルが身...続きを読む(全635文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身のやりたいことや興味のあることを調べる時間は大いにあるかなと思います。また、大企業ではあるので良い伝え方やアプローチをすればお金的にもあ...続きを読む(全362文字)

株式会社日立ビルシステムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 総務 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修の制度は割と充実している方だと思う。レベルに合った研修内容を受講できたので個人的には学べることが多かったと感じている。資格に関しても積極...続きを読む(全180文字)

日工株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いので資格取得のために割ける時間が取れない。
手当のでる資格も決まっているので...続きを読む(全98文字)

芝浦機械株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得をサポートがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても給料に繋がったりすることがほぼない。
必須の資格であって...続きを読む(全96文字)

株式会社竜製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オーダーメイド機械が多く、技術力も高い人が多いため、プロジェクトごとに学ぶことがあります。経験を積むことで自然とスキルが身についてきたと思います。続きを読む(全79文字)

株式会社アイエイアイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ハラスメントの講習などを積極的に開催している
【気になること・改善したほうがいい点】
本当にハラスメント講習が必要なのは社長自身。
業務に関...続きを読む(全106文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

タンガロイの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社タンガロイ
フリガナ タンガロイ
資本金 80億円
従業員数 1,538人
売上高 621億2300万円
決算月 12月
代表者 木下聡
本社所在地 〒970-1144 福島県いわき市好間工業団地11番地1
電話番号 0246-36-8501
URL https://tungaloy.com/jp/
NOKIZAL ID: 1579120

タンガロイの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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