福岡地所の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ピークアウトしたビジネスに対し遅れて参入するケースが見受けられます。そのような要因の一つとして、決断力の欠如や判...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特に見当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的なオーナー企業と思います。
社長の個人的な「ともだち」を重用しているため...続きを読む(全331文字)

【良い点】
バイトなので、なんとも言えないがホテルの割にホワイト。社員もマネージャー以外は割と定時退社してた
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全133文字)

【良い点】
少しずつ、店舗拡大していて全国に沢山出来ているのが良い。こちらも福利厚生を利用できてありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
バ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
人材育成に対する投資意欲が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成したい人材像が不明瞭であり、体系的な育成プログラムが存在しない...続きを読む(全151文字)

【良い点】
残業はほとんどなく、有給も取りやすい。
PCも自動シャットダウンされるなど、管理が徹底している。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全102文字)

【良い点】
福岡の企業では給与待遇は良い方と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社してしばらくは年齢で自動的に等級が上がる。
総合...続きを読む(全115文字)

【良い点】
少数精鋭を掲げており、若手のうちから裁量が与えられる。
ジョブローテーション制により、さまざまな業務に携わることができ、グループ会社への出向...続きを読む(全231文字)

【良い点】
ある程度、年次が上がれば役職に就くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
感情的になる人が多い印象。
部下が萎縮して意見を言...続きを読む(全196文字)

【良い点】
トップダウンで社長の意見や方針がそのまま降りてくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶などは積極的ではない。また若手に対して教え...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員によってスキルの差はかなりある。
遅刻で普通に蹴られるシーンなどを見たことがある。
教育体制は一切整っていな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントする側の管理職なのに、責任を社員に押し付けてくる風習を感じられる。
まずは、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
選考を進む中で、接する社員の方が魅力的で入社した。活躍されている方は、明確な目標、夢があり、実際に叶えられている方もいた。
【気になること・...続きを読む(全156文字)

【良い点】
部署によるのは大前提だが、割とフランクな雰囲気だと思う。
入社前にも2回ほど内定者懇親会があり、同期や部署の先輩方がどんなテンション感か掴む...続きを読む(全127文字)

【良い点】
優秀な人や面白い人が多い。温厚な社員が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会文化あり。参加しなくても除外されるわけではない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
コミュニケーション力が高い人が多い。
営業と設計と業務のコミュニケーションが取れてないとキツイ。
【気になること・改善したほうがいい点】
店...続きを読む(全252文字)

【良い点】
ちょこちょこいい人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の士気が低い。ベンチャー感が薄れ、福利厚生のいい大手企業になってしま...続きを読む(全133文字)

【良い点】
契約社員の事務職のみなさんは優しい方が多い。20〜30代女性がほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方は男性が多い。配...続きを読む(全129文字)