七十七銀行の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全105件） 3ページ目

【良い点】
資格に合格すれば順調に給与が上がるところは安心して働けるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で社歴を重ねるしかな...続きを読む(全190文字)

【良い点】
年収については、年功序列であり、東北に住む分には困ることはない。30歳であれば残業代込みで600万円はかたいと思われる。評価制度については、...続きを読む(全163文字)

【良い点】
年収は普通でいいと思います。
一年目270万（賞与30）
2年目〜3年目350万（賞与50）
4年目〜7年目500万（賞与120万）
8年目...続きを読む(全220文字)

【良い点】
県の給与水準からいうと妥当なのかもしれません。ボーナスもきちんといただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融という仕事内容か...続きを読む(全196文字)

【良い点】
年功序列なので初めは悪いが歳を重ねる昇給試験などがあるのでそれにしっかり受かるように勉強をして受かればどんどん良くなってくる。
あんたいなの...続きを読む(全188文字)

【良い点】
県内企業と比較しても相当高い給与だと思う。特に地元他行と比較すると事務職でも、他行支店長に近い給与額（額面）をもらえることから、仕事内容対し...続きを読む(全181文字)

【良い点】
働いた分だけ給与は満足にもらえると思います。ボーナスも査定次第ですがしっかりもらえるようになっていたと思います。
あとは給与でお金をもらって...続きを読む(全162文字)

【良い点】
年2回目標を定めて、評価をするスタイルであるため目標は明確である。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々、目標金額が上がっているため...続きを読む(全194文字)

【良い点】
私の所属していた支店、部署は早く上がれることが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕方ないのかもしれないが、体育会系ゆえの「...続きを読む(全192文字)

【良い点】
入行後に約3年ごとにある昇格試験をクリアしていけば年収が大きく上がっていく。入行当初から3年目くらいまではかなり低い給与水準であるが、５，６...続きを読む(全162文字)

【良い点】
上の役職にあがるにつれて給料が良くなります。３級職あたりまではあまり給料が高くないが、福利厚生がしっかりしているので、休みは多いです。また、...続きを読む(全190文字)

【良い点】
大卒の場合、入行時点では高収入とは言えない。
2回昇進・昇格試験をクリアすれば、東北地方の企業では高年収になる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
毎月の給料は変動もなく安定している。昇級試験を受けて合格すれば給料が上がる。年に２回のボーナスがあり、個人の営業成績によって変わる。
【気に...続きを読む(全189文字)

【良い点】
東北地域の企業ないでは有数の年収を獲得可能。
年功序列で収入があがるわけではなく、社内の昇級昇格試験を経て、年収は増加する。
人事評価は、所...続きを読む(全168文字)

【良い点】
・年収は宮城県内でもトップクラスの水準であり、時間外手当もしっかりと付く。
・数字を取れば相応に評価される。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全198文字)

【良い点】
目標シートを元に評価をするため数字で分かりやすい評価となる
年収は１年目は300くらい
役職が上がると500万くらいにはなる
残業規制がある...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年収は管内では高いと言われている。生活には困らないと思うが、他の上場企業と比べるとそこまで高い訳ではないと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
入社後10年くらいで役職がつき、そこから給料が一気に上がる。地方の会社の中では、それなりに高い給料がもらえるので、地方で暮らしたい人にとって...続きを読む(全188文字)

【良い点】
地方企業という点を考慮すると年収は悪くはないと感じる。
何年かおきに昇格試験があり、それに呼ばれて合格すると昇格及び昇給となる。
呼ばれるた...続きを読む(全194文字)

【良い点】
働いた分の残業代は申請によって明確化され、しっかりと受け取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
当然ではあるが支店、上司によってノ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
東北ではトップクラスの年収である。上をいく職業の人はほとんどいない。同期トップクラスであれは35歳で１０００万円に到達する。
【気になること...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年功序列強め、そんなに頑張ってない人でも平均くらいの評価もらえる、ボーナスでる、女性は管理職になりやすい、ブランド力がある、知名度
【気にな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本的には年功序列。30代前半あたりから徐々に職位の上がるスピードに差がつきはじめ、年収も変わってくる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
階級により年収が決まる。階級を上げるには昇級試験に合格する必要がある。しかし昇級試験に呼ばれるには勤続年数の条件があるのでほぼ年功序列と言っ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
年収は同業他社に比べて引けを取りません。30代前半で額面750万円程です。
また評価制度については、完全歩合ではないため、成績連動の給与割合...続きを読む(全180文字)