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CTCファシリティーズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CTCファシリティーズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、CTCファシリティーズ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にCTCファシリティーズ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

CTCファシリティーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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CTCファシリティーズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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CTCファシリティーズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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CTCファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得は取れ取れ言われるが、取っても対して評価されない場合が多いし、
昇進できる保証は...続きを読む(全103文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    CTCファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    指定された資格を取得すると規定の報奨金が支給されるため一応のモチベーションにはなる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    報奨金制度はあ...続きを読む(全177文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    CTCファシリティーズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2025年12月11日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    今は分かりませんが、当時は普通の女性社員が要職に就くことはなかったです。オーナー企業なので、オーナーに近い方は課長...
    続きを読む(全193文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2018年7月27日
    回答者:

    【良い点】
    スキルアップ:社内開発のみではなかなか難しいかもしれない
    出来る上司に細かく教えてもらう事があれば・・・
    キャリア開発:当時は特にそのような...続きを読む(全215文字)

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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2022年6月24日
    回答者:

    【良い点】
    親会社が大きく経営は安定しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社から開発サポートを受託する業務が中心となっていました。親会...
    続きを読む(全179文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年3月29日
    回答者:

    【良い点】
    管理職が部下の教育をしなくて良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が意味を成していない。目標設定や振り返りも上からの指針やキ...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年6月21日
    回答者:

    【良い点】
    高圧的な人はいないため、メンタルが弱い人や控えめな性格の方は非常にストレスフリーではあると思う。
    人柄採用してるだけあって厳しい人などは少ない...
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    CTCファシリティーズの 他のカテゴリの口コミ

    CTCファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は昇進しやすい。
    男ばかりの環境なので、重宝される。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は昇進しやすいが周りが、特に部下が仕事...続きを読む(全94文字)

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    CTCファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事のやりがいはない。
    上から、特に外資から言われたら言う通りにしてやる。その上、外資を...続きを読む(全85文字)

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    CTCファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外資系に株式を21パーセントも譲渡されています上に親会社も株式を70パーセント保有してい...続きを読む(全132文字)

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    CTCファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ベネフィット制度がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    食堂があるが、高くて量が少ないし、不味いので、利用する人が少ない。その上ト...続きを読む(全83文字)

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    CTCファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    週休2日
    【気になること・改善したほうがいい点】
    横浜部署は極端に忙しいため、有給は取得しづらい。
    他部署との格差が激しいため、横浜に配属で...続きを読む(全90文字)

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    CTCファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外資に親会社が21パーセントも株式を譲渡したことによる。
    その結果、コストカットが大幅に...続きを読む(全89文字)

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    CTCファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点は、ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職は貧乏くじをひく。
    他部署転属でメンタルやられる人が多いし改善する様子がない模様続きを読む(全78文字)

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    CTCファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度は完全に上司の気分次第による

    上司に目をつけられると減給の煽りを受ける。
    その為、...続きを読む(全91文字)

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    CTCファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークバランスは良い。
    ただそれだけ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークバランスが良くても、給料が不公平なので、プライベートに使...続きを読む(全84文字)

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    CTCファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年4月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 19年前 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    良い点はいくら考えてもありません大事な事である為もう一回いわせていただけるならば良いという点はありません
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全97文字)

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    IT・通信(通信)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社マーケットエンタープライズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    意志さえ示せばいくらでも出来そうな印象は受ける
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上の人達がいなくなり、意志を示せば昇進はできるものの...続きを読む(全103文字)

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    ソフトバンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若いうちから担当業務をもち、リーダーとして業務を行うことができチャンスを与えられることが多かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全143文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ビジョンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特に思いつかない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    目に見える資格などは無いので辞めた後に残るものがないかもしれない。
    働くなら定年ま...続きを読む(全82文字)

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    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    正社員の様子を見ていると、研修で不在にすることが多かったので、社員の育成に力を入れているんだろうなと感じました。続きを読む(全62文字)

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    株式会社インフォマートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度無形商材の取扱い方や、SaaSの経営について学ぶことができ、優秀な人材も一定集まっている印象。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)

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    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    スタートアップなど、やりたいと思う人にとっては魅力的な制度ではある続きを読む(全33文字)

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    KDDI株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    教えてくださる方がいらっしゃったので大体の業務はすぐ覚えれました。
    グループを超えた作業もあるのですがどのグループにも熟練の派遣さんがいらっ...続きを読む(全219文字)

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    SBモバイルサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 コールセンター運営・管理 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    担当してくれた教育担当の方は親切でしたが
    人によるので当たりはずれはあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に取得できる資格な...続きを読む(全152文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    キヤノンカスタマーサポート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    電話やメール対応などコールセンターとしての仕事は学べるけど、自己の成長に繋がると思ったことはないです。続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社NTTドコモの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    研修制度やOJTが整っており、基礎から学べる環境。ジョブローテーションを通じて幅広い経験を積める一方で、専門性を深めるには主体的なキャリア設計が必要だと感じた。続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    CTCファシリティーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 CTCファシリティーズ株式会社
    フリガナ シーティーシーファシリティーズ
    設立日 2000年7月
    資本金 1億円
    従業員数 184人
    決算月 3月
    代表者 松田欣也
    本社所在地 〒224-0052 神奈川県横浜市都筑区二の丸1番2号
    電話番号 045-945-1741
    URL https://www.ctcf.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1597044

    CTCファシリティーズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。