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株式会社イズミコンサルティング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

イズミコンサルティングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イズミコンサルティングのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社イズミコンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

イズミコンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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イズミコンサルティングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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イズミコンサルティングの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社イズミコンサルティングの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間も自分で管理できて、業務量もそこまで多くないのでプライベートと両立できる。定時で帰る人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)

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    株式会社イズミコンサルティングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給の申請等はオンラインから行うことができます。また、申請をするとほぼ確実に休みを取得できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コ...続きを読む(全132文字)

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    株式会社イズミコンサルティングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年5月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックスタイム制で出社・退社時間を選択できた。
    所定労働時間内であれば時間をずらしての出社も可能だった。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全128文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    イズミコンサルティングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2006年頃

    投稿日:2025年10月16日
    回答者:

    【良い点】
    繁忙期には残業が続くこともありますが、在宅勤務制度があるため柔軟に働ける環境です。出社と在宅をうまく使い分けることで、仕事と私生活のバランスを...
    続きを読む(全286文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日:2017年1月11日
    回答者:

    【良い点】
    残業は多いですが、残業代は全額支給されます。
    繁忙期になると新入社員でも相当な金額になります。
    退職金制度もきちんとしていて、安心です。
    部署...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2026年1月30日
    回答者:

    【良い点】
    セルフマネジメントの方針により、プライベートと仕事のバランスは個人に任されている。有給をしっかり所得する人もいる。
    【気になること・改善したほ...
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    在籍時期:2002年頃

    投稿日:2024年12月28日
    回答者:

    【良い点】
    みんなそれなりにスキルがあるので将来性は高いと思わないでもないこともない。しかし海外勢からの攻勢により陥落の危険あり。それを防ぐ術たるやあるや...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2025年2月14日
    回答者:

    【良い点】
    業界団体のセミナーなどは参加できる機会が多かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的にOJTがメインだが会社としての教育というよ...
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    イズミコンサルティングの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社イズミコンサルティングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    OJTはしっかりしているイメージです。
    自分から聞ける人の方がいいですが、多少受け身な方でも大丈夫だと思います。
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    株式会社イズミコンサルティングの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界の中でも高水準だと思います。
    基本給などは一般的だと思いますが、ボーナスは多め。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会議が長め、評...続きを読む(全85文字)

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    株式会社イズミコンサルティングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    職場としても女性比率は多め(5:5か女性の方が多いかも)だし、育休や時短勤務している方も多い。
    女性管理職の方もいるので、男女で評価の違いな...続きを読む(全109文字)

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    株式会社イズミコンサルティングの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    環境的な仕事が好きな人は向いている。
    コンサル業務も多めなので、顧客との連絡をまめに取れる方も向いていると思う。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)

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    株式会社イズミコンサルティングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な福利厚生はあるイメージ。
    副業の可否は不明だが、資格取得支援や手当もあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内の役割が...続きを読む(全86文字)

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    株式会社イズミコンサルティングの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    迷っていた時も相談にのってもらった。部署にもよるが上司との距離は近くて話しやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にないです。続きを読む(全77文字)

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    株式会社イズミコンサルティングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内でも遠い席の人だとチャットツールで会話したり、管理職も若い方が多いので距離が近くコミュニケーションがとりやすい。
    【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)

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    株式会社イズミコンサルティングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プライベートと両立させてながらそこそこ稼ぎたいという方に向いていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅勤務は会社として...続きを読む(全98文字)

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    株式会社イズミコンサルティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界ではトップクラスの認知度だし、これからも必要とされる仕事のため将来性は高い。社員数も多く、業務量も調整できるのもよい。続きを読む(全67文字)

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    株式会社イズミコンサルティングの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年11月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 設計 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社時から業務量が多く、代わりが利かない仕事だったためか、人が辞めても人員の補充が無かった。給...続きを読む(全274文字)

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    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社スカイウイルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上長によっては客先を優先してこちらの都合お構いなし、という指示をする人がいるのでそこは要注意です。場合によっては...続きを読む(全105文字)

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    オリエンタルエンヂニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 技能工(加工・溶接) 主任クラス 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    悪い。特に交代勤務者が1人でも休んでしまうと現場が回らなくなってしまう。有給を取りたくても取り辛い空気感が強い。...続きを読む(全126文字)

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    株式会社マイスターエンジニアリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    在宅勤務が柔軟に認められており、午後からの在宅や夜間の打ち合わせがあるので勤務時間内に移動して在宅勤務を併用することも認められていた。フレッ...続きを読む(全321文字)

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    株式会社ワールドコンストラクションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    派遣先で残業がなければ割とワークライフバランスは保てると思う。しかし、派遣先によるので期待はあまりできない.続きを読む(全60文字)

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    株式会社JR東日本パーソネルサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    残業はほとんどなく、あったとしても基本1時間以内であった。
    また残業代も1分単位で支払われる。
    有給消化率がよく、希望休も通りやすかった。
    ...続きを読む(全105文字)

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    株式会社リクルートホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ステップ休暇など、付与されている有給が多く、長期休暇もとれる制度がある。ただ取りやすさは部署によって異なる。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全116文字)

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    ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇は比較的取得しやすい環境です
    【気になること・改善したほうがいい点】
    時期や部署によって差はありますが、繁忙期には残業が発生すること...続きを読む(全82文字)

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    パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣でしたが、残業はまったくなかった。基本は定時になるのを待っている状態。休憩もしっかりとれて、プライベートは充実した。続きを読む(全66文字)

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    株式会社湘美会の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本定時あがりのため仕事後に予定を入れやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クリニックによるが、連休は取りにくかった。土日祝は忙...続きを読む(全96文字)

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    株式会社エコ・プランの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手の間は残業はほぼない。ワークライフバランスは取れている社員が多い。
    エンジニアは夜勤などがありどうしても取りずらい。続きを読む(全66文字)

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    イズミコンサルティングの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社イズミコンサルティング
    フリガナ イズミコンサルティング
    設立日 1973年9月
    資本金 1億円
    従業員数 135人
    決算月 6月
    代表者 小池康仁
    本社所在地 〒162-0824 東京都新宿区揚場町1番21号
    電話番号 03-6427-7511
    URL https://izmc.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1333118

    イズミコンサルティングの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。