この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
最近全社的に残業時間を電子管理するようになったので、サービス残業はほぼなくなり年収が上がり、かつプライベートの時間を確保できたた人が多いと思う。女性は上を...続きを読む(全168文字)
DIC株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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最近全社的に残業時間を電子管理するようになったので、サービス残業はほぼなくなり年収が上がり、かつプライベートの時間を確保できたた人が多いと思う。女性は上を...続きを読む(全168文字)
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一般職・総合職のような区分はなくなりました。
男女の区別もありません。
逆に転勤を希望しなければ、これを指定できます。
女性の昇格も男性と同じく号俸...続きを読む(全161文字)
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管理職の給与水準は2つ。課長級と部長級のみ。年齢は関係ありません。35歳でも55歳でも課長級なら年収1000~1200万程です。
昇級は目標設定の達成度...続きを読む(全186文字)
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休暇は取りやすい環境であると思います。
労働時間については組合との協定を遵守し管理職への指導も徹底しています。
レクリエーション支援については近年保養...続きを読む(全175文字)
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千葉の佐倉研究所で働いていました。企業の保有する美術館が示す通り非常に余裕のある雰囲気が満ちていたような気がします。面白みとしては、DICが手掛けている製...続きを読む(全173文字)
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組合が強いので、業績に対しては給与もボーナスも出ている方だと思う。役付き社員がやたらといて、その分主任『候補者』(主任ではない)への昇格を厳格に絞っている...続きを読む(全165文字)
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給与について。
製造、営業、技術すべての給与制度が同じである。製造部が異様に優遇されているような印象を受ける。
ボーナスについて。
組合が強いため、...続きを読む(全154文字)
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今後の新規事業の展開について。新事業に対する投資が遅いので、技術が固まったときにはすでに市場が成熟しつつあることが多い。また、本当に勝機があるのかわからな...続きを読む(全158文字)
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数年前から女性の雇用に積極的に取り組んでいます。それまでは、職場での女性の人数はごくわずかでしたが、徐々に男女バランスは改善されてきていると感じます。
...続きを読む(全162文字)
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大企業によくあるような研修制度は整っていると思う。
身につけたスキルは、どの業界でも通じると思うし
素材メーカーで働く分には職種問わず使えるスキルが身...続きを読む(全156文字)
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若い頃でもやりたいことに対して手を挙げればやらせてもらえることが多い。もちろん、うまくいけば大きな達成感を得られることもできる。ただ、自分より年次が上で、...続きを読む(全174文字)
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大型の買収案件がまったく出てこない。グローバル企業を目指すのであればもっと積極的な投資が必要だと思う。過去に大型案件を積極的にやってきたことを考えても消極...続きを読む(全170文字)
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上司との折り合いがつかなかった点が大きかった。別に待遇・労働環境に堪えられなかったわけではない。これはどういう上司の下で働くことになるかによって変わってく...続きを読む(全168文字)
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入社前のイメージは、とにかく世界的なシェアを持った、色彩に強い化学メーカーという洗練されたものであった。入社してみるとあまりこのような華やかさは感じられな...続きを読む(全171文字)
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女性にとっては非常に満足のいく会社と言って間違いないだろう。出産に伴う休職あり、復職ありで、女性社員はよほどのことがない限り、みなさん働き続けている。女性...続きを読む(全182文字)
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営業部門での残業時間は平均2~3時間だろうか。長い時は4時間くらい仕事が伸びる時もあるが、他社を考慮に入れて考えた場合、平均的か、少ない方かも知れない。し...続きを読む(全163文字)
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優しい社員が多く、人間的にも魅力的な社員が多い。が、中には明らかに時代錯誤の考え方を持った上司がいることも確かで、要は自分の上司運によりかなり変わってくる...続きを読む(全171文字)
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とにかく液晶材料分野の売上の伸びが大きく、これで他の不振をカバーしている形となっている。創業時からの事業であるインキ部門は不振が続いた結果、独立させ本社か...続きを読む(全161文字)
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福利厚生はしっかりしていると言っていい。住宅補助金は10万円を該当上限額にして40%まで支給される。社食はあまり評判がよくなかったが、今は本社移転している...続きを読む(全152文字)
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営業の場合、入社研修は競合他社より比較的短い。入社研修のほとんどがそうであるように、実際の仕事は配属後に学ぶことが多い。営業活動を通じて身につくスキルは皆...続きを読む(全160文字)
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給与はよく化学業界の平均レベルよりかなり上だと言われる。テレビでよくCMを打っている他社さんよりも確か100万くらい平均年収は上だった。賞与も企業の成績と...続きを読む(全286文字)
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営業としてのやりがいは、やはり大口案件を社内の調整を図りながら、受注できた時に生まれる。工場サイドは工場特有ののんびりとした雰囲気があり、営業がうまく催促...続きを読む(全174文字)
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一般的な階層別研修とOJTが中心。特に特筆すべきものはないと思う。逆に精神修業系の妙な研修もなく、その点は安心できる。基本的にはニッチトップ企業で安定して...続きを読む(全156文字)
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事業部制の弊害で風通しが悪く、キャリアパスが見えなかったのが転職の理由です
高卒・高専卒の管理職が、経験則だけの非効率かつ不合理な営業をしていました
...続きを読む(全257文字)
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良くも悪くも穏健な社風。採算の悪い事業に携わっていても、アンラッキーで済ませてしまうようなところがある。そのせいか、成長が見込める事業の数が減少してしまっ...続きを読む(全200文字)
会社名 | DIC株式会社 |
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フリガナ | ディーアイシー |
資本金 | 300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 日下雅章 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目7番20号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。