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【良い点】
社員教育の一貫でe-ラーニング等の学習がある。また申請すれば個人で受講可能なことも多いので、スキルアップしたい人はおすすめできる。
【気にな...続きを読む(全134文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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東亜石油のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東亜石油株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東亜石油株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東亜石油の 社員・元社員による会社の評価
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3.3
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3.8
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2.6
- ワークライフ
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3.0
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3.0
- 入社後のギャップ
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2.7
- 退職理由
-
2.9
東亜石油の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
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- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
2.8
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
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3.0
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東亜石油の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社して半日教育を受けただけで、後は配属先へお任せ状態となる。
教育らしい教育はなく、こちらに不備があると、何故...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
何となく働き、危険物取扱者、ボイラー技師、高圧ガス保安責任者の資格を取れば給料は上がって行く。
【気になること・改善したほうがいい点】
形だ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
親会社の研修と同様の教育を受けることが出来る。外国人講師も多く、語学力が身につく。装置ライセンスを有している海外企業からの技術的アドバイスや...続きを読む(全186文字)
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東亜石油を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2013年頃
投稿日：2025年1月15日- 回答者：
-
- 10代後半
- 男性
- 13年前
- ルートセールス・代理店営業
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
2交代制で土曜日と祝日はほぼ出勤で毎日2時間残業がデフォルトなので給料は30万近くまで行く、
【気になること・改善したほうがいい点】
他の部署...続きを読む(全245文字)
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在籍時期：2018年頃
投稿日：2026年9月13日在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年8月31日【良い点】
育児時短が小学校卒業までと、世間一般より長く設定さていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスにも記載した通り、...続きを読む(全140文字)
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東亜石油の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
給与水準は他の業種と比較すると高めなのかと感じている。賞与も比較的高水準と思われる。
評価制度は良いとは言えないが、目に見える成果を挙げられ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
有給休暇を付与される日数としては多く、入社年でも付与される点は魅力である。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休日夜間の...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
給与が高いこと、時間外労働は一分単位で申告できる事でモチベーションアップにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間の業務の...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
石油精製としては国内で唯一の装置がある事から大きなメリットがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備の老朽化や運転員の若年化によ...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体の雰囲気としては縦割りの意識が強く、部署間の連携がほとんどとれないように見受けられる。風通しは非常に悪い。
...続きを読む(全115文字)
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メーカー・製造業(化学・石油)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルカンパニーと謳っており、業務の中で英語を使う頻度はかなり高いものの、英語学習に対するサポート体制は手薄...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
ディーラー、施工店、マンション管理組合、設計事務所、ゼネコンと取引先が多岐に渡るので合意形成のスキルが身につく。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事前に聞いていた部署と違う部署に配属された挙句マニュアルが用意されておらず、電話対応などで困った場面がありました。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役に立つのかよくわからない研修がある。研修課題は日常業務の中でしっかり取り組むのは難しい量があると感じる続きを読む(全72文字)
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回答者：
職種ごとに分かれて採用を行っているので、ジョブローテーションの制度はないが、採用された職種の専門知識を深めることに特化したスペシャリスト型の働き方ができる...続きを読む(全81文字)
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回答者：
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【良い点】
業務に関する資格取得に関しての支援は充実。セミナー等への参加も会社として積極的だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり意味が...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制の仕組みがないので、新しく入った人はその時にたまたま発生した仕事をやっていくことになる。受け身の姿勢では...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
教えることに対して保守的な人は少ないように感じた。面倒見がいい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、会社として、何を教え...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしてる。ほとんど未経験からのスタートなので基礎知識からしっかり教えてくれる制度がある。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
入社時に合宿があるそうですが、コロナ禍だった為先輩に教えて頂きながらデビューしました。研修体制については先輩方が練習に付き合って下さったりし...続きを読む(全109文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
東亜石油の 会社情報
| 会社名 | 東亜石油株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウアセキユ |
| 設立日 | 1924年2月 |
| 資本金 | 84億1500万円 |
| 従業員数 | 437人 |
| 売上高 | 414億7300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 槇 啓 |
| 本社所在地 | 〒210-0866 神奈川県川崎市川崎区水江町3番1号 |
| 平均年齢 | 43.9歳 |
| 平均給与 | 746万円 |
| 電話番号 | 044-280-0600 |
| URL | https://www.toaoil.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1138400
