この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は取りやすいと思う。
育児休暇も男性社員の利用者が増えてきていて、取りやすくなっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全141文字)
東亜石油株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東亜石油株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東亜石油株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は取りやすいと思う。
育児休暇も男性社員の利用者が増えてきていて、取りやすくなっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門や設備部門になると、トラブルがあると土日関係なく呼び出されてしまう。また、漏洩事故等が発生しても同様である...続きを読む(全134文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製造業に従事した場合は4直2交代制の交替勤務になるので平日休みになる場合がある。有給を取る場合も自分の代わりに誰かが出勤する方式であり、お互い...続きを読む(全193文字)
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ワークライフバランスは、一般的な重厚長産業と同水準か、若干上の水準だと思われる。バブル後も規制業界で大きな競争にさらされることがなかったこともあり、福利厚...続きを読む(全174文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年8月8日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月12日【良い点】
仕事後の時間はかなりある方だと思う。
そこはとてもホワイト企業だと思う。
趣味が充実してる人はとても良い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全87文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2017年9月18日【良い点】
三菱瓦斯化学資本100%の電子材料製造子会社。半導体向け絶縁シート(プリプレグ)を製造している。設立後20年以上経過しており、地元採用が大半で...続きを読む(全220文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月11日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月2日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当が手厚いので、助かっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は許可されていない。個人で何か特別なスキルがあって、副業に活...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
自分の学歴や経験から、転職にあたって同程度の待遇を受けるには、同じ業界しかない。異業種、異職種、夜勤がないと年収もかなり下がるので、給与面の待...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
社員教育の一貫でe-ラーニング等の学習がある。また申請すれば個人で受講可能なことも多いので、スキルアップしたい人はおすすめできる。
【気になる...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては女性社員の勤務が適さないところがある。特に大きな力を業務のほか、交替勤務の場合、仮眠のための女性用の...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
交替勤務の場合は、ある程度経験年数が積み重なると、PCのような機器を用いた装置の制御の担当をすることができるので、そういった面で自分で装置を動...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
毎年昇給があり、近年は物価上昇に伴い昇給額も多くなっている。
賞与は業績を反映して、毎年額が変わるけど、基本的に大きく下がることはない印象。
...続きを読む(全201文字)
石油精製という社会的意義が大きな事業を行っている続きを読む(全24文字)
良くも悪くも年功序列なので若手から活躍したい人には向かない続きを読む(全29文字)
出光興産の福利厚生が採用されているので良い続きを読む(全21文字)
石油精製以外の事業をほとんど行っていないので将来性は低い続きを読む(全28文字)
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【良い点】
有給休暇は仕事の調整がつけば取れる。取得理由も聞かれる事はなく、積極的な取得を促されるので、比較的取得率は高い。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとても取りやすかったです。10時から5時の仕事、卸活動ははいので保育園への送り迎えも毎日でき、とても働きやすかっ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部署によるところもありますが、仕事が集中した際は残業することがあっても基本は定時で退勤できています。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
内勤者であればワークライフバランスは最高。フルフレックスなので好きな時間に働き好きな時間に仕事を終えられる。寛容な上司に当たれば本当に自由に働...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
・配属先店舗による。すたつが多い店舗は希望休や連休が取りやすく、年末年始は地方から来ているスタッフには優先して連休を取ってくれた。
・多くても...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長によっては部下に資料作りや運営を必要以上に権限移譲していることも見受けられ都合...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
ある程度自分で仕事をコントロールすれば休みは事前に言えば取れる環境です。
概ね昼休憩もきちんととれます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
どの部署でも週休二日の休みは約束されていて、プライベートとのオンオフはつけやすいと思います。残業についても毎日夜遅くまでといった感じではなく、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給は普通に取れます。若干取りにくさはありますがことわられることはないので積極的に取りましょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
好きな時に休んでいいよと言われる割には、有給はとることに関しては何も言われないが、その変わり自分でスケジュールみて...続きを読む(全113文字)
会社名 | 東亜石油株式会社 |
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フリガナ | トウアセキユ |
設立日 | 1924年2月 |
資本金 | 84億1500万円 |
従業員数 | 437人 |
売上高 | 299億2100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大嶋誠司 |
本社所在地 | 〒210-0866 神奈川県川崎市川崎区水江町3番1号 |
平均年齢 | 43.9歳 |
平均給与 | 746万円 |
電話番号 | 044-280-0600 |
URL | https://www.toaoil.co.jp/ |
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