キャロルシステムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
役職のつきやすさに男女の差はないと感じる。管理職に女性がついている場合も多く、また育休を取得し復帰した社員も多く見かける。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
SESでは社員の帰属意識が低くコミュニケーションが不足するため、実力のある人間からどんどん離職してしまう。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトで使用される技術スタックがレガシー寄りなため、将来的に自身のスキルが陳腐化すると思ったため。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも個人の頑張り次第。キャリアを見据えて能動的に業務を進める人があまり多くなく、中間層の離職率が高いため...続きを読む(全91文字)

【良い点】
同業他社に比べると比較的安い部類にあると思う。評価についても杓子定規的な部分が多く、最終的には上司の感覚で設定される部分もある。
【気になる...続きを読む(全152文字)

【良い点】
入社時に前職の経験を考慮して、希望に近い給与を提示してくれる電動。また持っている資格も考慮される。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全119文字)

【良い点】
会社からのフォローは、すごくあり、案件の参画も、自社メンバーいるため、入りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の在籍当時は、...続きを読む(全104文字)

【良い点】
退職申請したときに、部署の上長方が現場まできて親身に、理由や会社で改善できる点などを話し合ってくれました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全127文字)

【良い点】
未経験でも周りからのフォローがある点
【気になること・改善したほうがいい点】
社内案件と、現場案件メンバーとの、温度差。続きを読む(全66文字)

【良い点】
新しい言語や、アプリにも、わりかし会社が案件を取ってきてくれるので、色々ことに挑戦できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ワークライフバランスは部署によって異なるが、基本的には休みも取りやすく理由も聞かれることは少ない。繁忙期以外に休むことが望まれる。
【気にな...続きを読む(全137文字)

【良い点】
有給はとても忙しくない限りは取らせて貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始休暇はあるものの毎年年末の29日に仕事が休み...続きを読む(全118文字)

【良い点】
プライベートはかなり尊重される社風です。
仕事の調整がつき、納期が近くなければ比較的休みは取りやすいし、リモートワークが出来る環境なので、会...続きを読む(全105文字)

【良い点】
振替休日はちゃんと取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇がなかなか消化できない。システムやネットワークの更新作業は、業務...続きを読む(全244文字)

【良い点】
休暇は宣言さえすれば取りやすい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は月50〜60時間になることもあり、私生活に支障が出...続きを読む(全146文字)

【良い点】
現場によるものの、基本ライフワークバランスは取りやすいとは思います。
時短で就業されている方も多く、理解も得られやすい環境です。
【気になる...続きを読む(全135文字)

【良い点】
休み希望はほぼ100%通るのでワークライフバランスは問題ないと思います。
遅れて出勤や、短時間勤務にも対応してくれます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
有給は取りやすく、休みたい時に休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は場合によって長く、家に着くのは日付跨ぐくらいの時もある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
24時間営業であり、シフトの融通が効くため、プライベートと仕事のバランスが取りやすいです！契約社員の契約も柔軟なようで、自分の都合に合わせら...続きを読む(全163文字)

【良い点】
残業時間について
部署、職種によると思います。所属していた部署は残業が少なかったです。周りも定時に帰宅できることが多いと聞いています。その代...続きを読む(全96文字)