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株式会社ベスト

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ベストの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベストの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ベストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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退職理由
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ベストの 学生による会社の評価

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ベストの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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株式会社ベストの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半休や時間給といった制度があるので、急な予定や体調不良等にも対応しやすいかと思います。
女性社員の割合が半数以上占めるので、居心地の悪さも特...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
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    ベストを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年11月29日
    回答者:

    【良い点】
    実際に仕事をおこなうと、とてもハードな仕事なのでそ...
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2026年2月4日
    回答者:

    【良い点】
    水道インフラに関する事業なので、社会貢献性も高く、やりがいを多く感じられる。不断水工法でギネス登録されており、業界で唯一無二の存在であることで...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年4月4日
    回答者:

    【良い点】
    自分が携わった仕事が、目に見えて残るので、達成感がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    施工部は配属後すぐに現場事務所に詰めることに...
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2025年1月19日
    回答者:

    【良い点】
    自分が在籍していた当時は決済システムの販売を既存事業として行っていました。時代の流れとしてもサブスクリプションのビジネスモデルが増えていた時で...
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    在籍時期:2011年頃

    投稿日:2013年9月15日
    回答者:

    出産・育児に関して言えば制度が整っておりとても良い会社なのではないかと感じる。育児休暇も申請すればほぼ間違いなくもらえるし、育児休暇を取得した後も仕事に復...続きを読む(全167文字)

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    ベストの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ベストの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年に2回の人事考課により、昇給・昇格・賞与の査定があります。
    個人目標や、営業であれば売上実績などにより評価されます。
    全社員共通のフォーム...続きを読む(全203文字)

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    株式会社ベストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署やポジションによると思いますが、残業は少なく18時には8割方退社してると思います。
    申請制ですが、有給も好きな時に取れるので人によっては...続きを読む(全204文字)

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    株式会社ベストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メインの事業である警備服・作業服の販売は比較的リピートが見込めるビジネスモデルということもあり、年により売り上げが乱高下するようなことはほと...続きを読む(全193文字)

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    株式会社ベストの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年3月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接で上司と話して、気さくで話しやすかったことと、アットホームな雰囲気が良かった。
    自社ビル所有、メーカーのため安定企業で将来が安定している...続きを読む(全187文字)

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    株式会社ベストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2017年10月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスは取りやすいです。職種、部署によって残業時間は異なります。男性の営業マーケティングは遅くまで残業している方はいましたが、...続きを読む(全163文字)

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    株式会社ベストの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給与面は悪くない。福利厚生も整っている。
    休日出勤は年数回程度であり、年間休日は120日以上ある。
    有給に関しても上から消化するように言われ...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ベストの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2017年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私は一般職で、月給はそんなに高くないが、残業代は出ました。賞与は安定して毎年年間4ヶ月以上は出ていたと思います。決算賞与が出ることもありまし...続きを読む(全203文字)

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    株式会社ベストの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

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    【良い点】
    私の退職理由は学生時代の時から決めていた海外留学にいくことでした。会社が嫌というわけではありませんでした。女性だと、ガツガツ働くというよりか...続きを読む(全151文字)

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    株式会社ベストの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2016年10月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 18年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

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    【良い点】
    私が在籍してた頃は、教育制度に力を入れ始めていた。外部講師を招いてセミナーを受けた。
    数年に一度会社で旅行に行ったりしてた。育休制度も整って...続きを読む(全180文字)

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    株式会社ベストの口コミ・評判 仕事のやりがい

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

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    自分が提案し、採用されたユニフォームを着た会社を街中で見かけた時にやりがいを感じました。訪問量が売上に結びつきやすく、積極的に営業に行く人は向いている仕...続きを読む(全166文字)

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    メーカー・製造業(繊維)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社オーダースーツSADAの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休や育休の取得実績がしっかりあり、復帰後も活躍している女性スタッフが多いです。
    現場では男女の差なく評価される雰囲気があり、実力があれば若...続きを読む(全188文字)

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    株式会社東京インテリアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    総合職は全国転勤なので、長期的なキャリア形成は難しいと感じます。
    一般職になれば転勤はなしになりますが、仕事内容...続きを読む(全91文字)

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    Spiber株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男性ですが、「産休・育休の取得しやすさ」については良いです、「復職後の働き方」も問題ありません。フルフレスクの制動でいいバランスです。続きを読む(全73文字)

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    SUMINOE株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休・育休には会社も力を入れており、また女性の働きやすさについての定例会も実施していると聞いた。コロナ禍以降にこの動きが加速した傾向にあり、...続きを読む(全102文字)

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    株式会社ワコールの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休・育休は普通に取れる。時短勤務をしている人も多数いる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休・育休後復帰しても、その後の離職率は高い。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ストライプインターナショナルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗運営や接客の基礎が徹底しており、小売業としての所作や販売スキルがしっかり身につきます。言葉遣いや立ち振る舞い、売場づくりの考え方まで学べ...続きを読む(全288文字)

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    トリンプ・インターナショナル・ジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休はほとんどの人が取得。家庭の都合で退職される人もいますが基本正社員は産休育休後に復帰されています。復帰後も時短があり、当たり前のよう...続きを読む(全209文字)

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    東レ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 製品開発(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自由に有給やフレックスは昔よりは取りやすい状況のため働きやすいのではないか。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    異動が非常に多い部署も...続きを読む(全107文字)

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    アツギ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ブランド・プロダクトマーケティング 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に本社は女性が多いので性別によって評価が変わることはないと思います。産休や育休も問題なく取れると思います。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全148文字)

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    ヤマトドレス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によっては苦手な上司が多いように思える。
    行動一つにぐちぐち言われ、嫌みによってやめた社員は...続きを読む(全131文字)

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    ベストの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ベスト
    フリガナ ベスト
    設立日 1967年7月
    資本金 4910万円
    従業員数 24人
    代表者 吉川五一郎
    本社所在地 〒112-0001 東京都文京区白山4丁目35番16号
    電話番号 03-3943-5311
    URL https://www.bestweb.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1391649

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