この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自社開発はなく、客先での仕事となるので、スキルがつくかどうかは出向先の職場によりけり。出向先は大手から小さいソフト会社まで様々。教育に関しては客先が休日で...続きを読む(全152文字)
ジークス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジークス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にジークス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
自社開発はなく、客先での仕事となるので、スキルがつくかどうかは出向先の職場によりけり。出向先は大手から小さいソフト会社まで様々。教育に関しては客先が休日で...続きを読む(全152文字)
【良い点】
受託開発がメインですが、ほとんどがプライム案件なので将来性はあると思います。続きを読む(全44文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2016年7月10日【良い点】
ある程度の希望を聞いて働かしてもらえるところは、非常に楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業代がない契約も多く、50...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2023年7月26日【良い点】
入社時にしっかりとプログラマーとしての技術研修が1ヶ月ちょっとあり、部署配属後も定期的な勉強会が催されたりなど、会社が技術力・開発力のある社員...続きを読む(全531文字)
在籍時期:1995年頃
投稿日:2015年7月17日個人的には色々なシステム開発に関わるなど、何でもトライする風潮があり、自由奔放で働きやすかった。
ただ、経営層が、あまりにも背丈に合わないことをやりすぎ...続きを読む(全198文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2022年10月11日【良い点】
上場企業のグループ傘下に入ったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
「中小企業ながら創業年数が長い」ということを会社としては特長として...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点としては、帰社時にコミュニケーションの一環として飲み会がタダになる事くらいでしょうか。それ以外は特に無いと思います。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月一回の帰社日における、飲み会費用が全てタダ。週に一度の技術勉強会はとても良かったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会は...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣しかない上、一人ひとり違う現場のため社員同士の接点はほとんどないです。結託されたくないからでしょうか?派遣です...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
未経験でもエンジニアにとうたっているが、あくまで資格取得だけの世界。実際には一人で現場に行かされます。そこでスキル...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
アサイン先の現場次第。良いところなら毎日定時で上がることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
月に一度必ず帰社日が設けられている。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
独学が得意な人にとっては経験を積むのに適していると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
今後経験を積み役職者になった場合、上司とし...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
資格取得支援制度についてはそれなりに充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が各部署の隔離、情報の遮断を徹底しており、数年勤...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
常駐先によっては残業がほぼ無い
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇自体は取りやすいが、私用等は認められず事細かな事由を都度上司に...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
資格を取れば給与が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
月給…入社同意書に署名しないと雇用条件を明示しない。同意後、基本情報技術者試...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
基本的には客先常駐となる為、顧客とよい関係が築ければ作業はしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
・未経験で入社した場合、経歴詐称し...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
大手企業の営業事務所での業務のため事務作業などは一通り覚えられます。営業さんからいろいろと頼られます。OJTは現場のスタッフからは丁寧にしても...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
新入社員で半年ほど研修を受けられるのは本当に良かった。包括的にITの勉強ができ、今でも役に立っている。他にも受けたい研修があればどんどん受けさ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
他の会社と比較して研修制度はとても充実していると思う。新人が入社した際も現場へ配属されるのは10月ぐらいになっている。それまでは社内研修や資格...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
社内教育制度は残念ながら充実していませんが、手を上げた人に仕事をやらせてみよう、という考えが強いです。(実践で)学びたい、成長したい、そんな気...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
親会社の基幹システム保守をしているのでエンドユーザーと直接会話出来る機会は若いうちからできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ちゃんと学べば他業界でも財産になる。早期退職した身なので言える立場ではないが
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し質問しやすい環境...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
資格取得の報奨金の制度がある。
営業では入社後にITパスポートを取ることを求められる。
入社に際してITパスポートを取得した分も報奨金をいただけた。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
やりたいと手をあげたらバイトでも挑戦させてもらえる
自ら行動して仕事をしたい人は良いかも
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が言って...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
案件は選択しやすい空気を作ってくれているので技術力は自分次第でつくと思う。ただ完全未経験では中々厳しいおもう。中途で未経験採用は現在行っていない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
新卒または未経験業種からの中途であれば社外研修で約2ヶ月ほどの社会人研修/プログラミング言語研修があった
チーム全体で進捗報告をする場がとて...続きを読む(全175文字)
会社名 | ジークス株式会社 |
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フリガナ | ジークス |
設立日 | 2000年3月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | 谷部幸男 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目7番1号 |
URL | https://www.zeax.co.jp/ |