十河サービスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
毎年、昇給があるため仕事を継続するモチベーションは上がる。
営業目標に関しても、ノルマという形ではないため、減給制度はない。
営業目標を達成...続きを読む(全197文字)

【良い点】
初年度からでも営業活動に参加することができるため、早くから結果を出すチャンスがあり、期待されている感じがする。
スーパーマーケットを任される...続きを読む(全202文字)

【良い点】
若ければすぐに幹部候補として迎えられるため、長く続ける場合には良い会社であると思う。
現場作業員や営業社員も優しく迎えてくれるため、和気あい...続きを読む(全223文字)

【良い点】
年収は400万円以上稼げる体制をつくってほしい、東京都内に住むには少し苦しいですね、評価制度も現状無し、長く続けるには不安ばかり。
しっかり...続きを読む(全193文字)

【良い点】
よい点は勤務時間が短い、残業はほぼないので定時がきたらパッと帰りたい人にはオススメできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制...続きを読む(全184文字)

【良い点】
副業可能
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は無くなるので基本的に福利厚生が悪くなった。基本的に福利厚生メインで見ない方がいい。続きを読む(全77文字)

【良い点】
日立グループである為、日立健康保険組合に入ることになります。大手グループ会社の健保ということもあり、高額医療費について自己負担額が25000...続きを読む(全315文字)

【良い点】
グループ施設の割引がきく。西武遊園地、プリンスホテル、横浜八景島など使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、家賃補助は一切ない続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これと言ったものはない。夏季休暇が2日だけなので全体的に休みは少ない。
常駐先で休日出勤した場合に代休取る取らな...続きを読む(全144文字)

【良い点】
良くも悪くも普通の福利厚生。
退職金は出ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと良い福利厚生があっても良いと思う。
休みもカレ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
会社都合であれば、社宅を用意してもらえます。住宅手当も1万円でたような…交通費もでます。公共交通機関なら全額支給続きを読む(全62文字)

【良い点】
最低限の福利厚生や休暇制度が定められている。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生サービスやeーlearningの供給元が度々変...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休暇の取りやすさは部署による。私がいた部署は1日に何人までと決まっていたので、被ったときは相談する必要があった。...続きを読む(全127文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
伊予鉄グループでありながら、グループ内での割引が少ないです。（公共交通機関や保険制...続きを読む(全128文字)

【良い点】
資格支援制度や副業も可能なところが良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期勤務の方もおりますので、退職金はあったほうが良い...続きを読む(全80文字)