この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とりあえず案件に参画できるという最低ラインまでの教育は実施してくれるので、最低限のスキルは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全269文字)
株式会社スリー・イー 報酬UP
属性 |
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【良い点】
とりあえず案件に参画できるという最低ラインまでの教育は実施してくれるので、最低限のスキルは身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
実力主義であること。
スキルが高ければ高いほど、難易度の高い案件に参画しやすく、比例して給料も高くなる可能性がある。
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
メインがSES事業なので安定しているが、利益率が低いため、それにつられて給料も低くなってい...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全て配属された現場次第。エンジニアとしての成長は自分次第。
待遇面を上げたいと思っても、担当営業が同じ現場で一緒に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ある程度は自分のキャリアステップや取り組みを考慮して、営業活動はしてくれる。
そのため運が良ければやりたい業務やスキルアップを見込める。
【気...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
入社した年齢は比較的遅かったが、研修制度が手厚く、スキルアップなどスタートダッシュが切れそうと感じた。
実際資格等も早めに取得できた。
入社に...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
会社がより良くなる様、社内制度の改正に向けて管理職の方などが尽力していた様に思います。またきちんと意見が言える環境であったと感じます。
【気に...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
それぞれの現場に常駐していて社員同士も顔を合わせることが少なかったので、社員のイベントを実施することを心がけていたと思います。
【気になること...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
育児休暇を取得し、その間に遠隔で手続きを行なうことが出来たので非常に助かりました。結局、育児休暇中に保育園が見つからず退職することになったが、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
未経験からの就業でも、入社時の研修によりある程度のレベルまでは引き上げてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修のほとんどはネ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも会社の名前を知ってもらえる機会が以前に比べて増えた気がするので、会社としては成長していると感じる。
【気になること・改...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
入社時にCCNA取得やそれに値する学習をチーム単位で行うことで、一定レベルの知識が得られること
また資格取得に関する報奨金が多岐にわたること
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【良い点】
特にありません。三年目までは定期昇給です。4年目からは単金ベースの計算になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
4年目までは資格を...続きを読む(全183文字)
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成長性や将来性は、非常に強く感じられました。
市場もまだまだ開拓余地有りですし、経営陣も凄い方ばかりですし、当分の間は成長に何の障壁もない気がします。ラ...続きを読む(全154文字)
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友人の紹介で入社しましたが非常に雰囲気の良い職場でした。皆、和気あいあいとしていて風通しも良かったのですが会社が大きくなるにつれて統制が取れていないなと感...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社スリー・イー |
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フリガナ | スリーイー |
設立日 | 2003年11月 |
資本金 | 1200万円 |
従業員数 | 347人 |
代表者 | 小山洋範 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5428-4750 |
URL | https://www.3ep.jp/ |
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