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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オーエーシーホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オーエーシーホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オーエーシーホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オーエーシーホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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オーエーシーホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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オーエーシーホールディングスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社オーエーシーホールディングスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性はすべて追い出され、男性のみ。たぶんまともな女性ならそもそも応募しないと思う。育児出産をした人もいない。女性にはお勧めできる環境ではない。また女性を積...続きを読む(全153文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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オーエーシーホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社オーエーシーホールディングスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分から行動しなかった事が主な原因ではあるが、ずっと同じ業務でこれ以上の成長が見込めないと思った為。もう少し営業が...続きを読む(全172文字)

株式会社オーエーシーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与がないのは残念だが、未経験で雇ってくれてこの待遇は妥当なのかなと思っている。給与を上げる為にもスキルを身に付けるべきと思ってはいるが、どの...続きを読む(全200文字)

株式会社オーエーシーホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナに対する考えがちゃんとしており、PCR検査の補助や在宅ワークの補助など気を使っている。マスクや消毒液購入費の負担も行ってくれたのでそこは...続きを読む(全189文字)

株式会社オーエーシーホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年04月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給を取得しやすい。出向先と調整することが出来ているのなら、長期の有給も取得しやすい。会社からも有給を取得するよう呼びかけがある。
【気になる...続きを読む(全177文字)

株式会社オーエーシーホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長との距離が近く、自分のやりたいことや会社として改善した方がいいことなど提案すると色々と通る印象。

現在は先端技術について社員の方で色々動...続きを読む(全178文字)

株式会社オーエーシーホールディングスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開発系は優遇措置が多く開発先にチームで入れるので総評としてすぐに評価される
入社日に関係なく増員出来れば役職が上がる
古株でネットワークやイン...続きを読む(全210文字)

株式会社オーエーシーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収は低いです。評価制度も形だけとなっており
全然あがりません。
営業に気に入られれば、多少は改善される可能性はありますが
なかなか会う機会がすくな...続きを読む(全168文字)

株式会社オーエーシーホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制
資格試験に合格すれば受験料を負担してもらえます。
また資格のレベルに応じて給料も増えます。
教育体制はありません。現場で自分で身につける必...続きを読む(全228文字)

株式会社オーエーシーホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

すべてに置いて満足できることがない。入社以来一度も給料アップがない。下がる一方。完全なトップダウン型な上に、社員代表も会社側役員のため、理不尽な改定が複数...続きを読む(全150文字)

株式会社オーエーシーホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在大手グループに猛烈アタック中。うまくいけば、それなりの案件が手に入ると思われる。が、やりたい仕事につける事は皆無であろう。成長性というか、人さえ入れば...続きを読む(全168文字)

IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

テクノ・ソフトウエアサービス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性に対して接するのに慣れてる人があまりいないので、セクハラなどはない
【気になること・改善したほうがいい点】
男性比率は多いので、そこが気に...続きを読む(全91文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
その他経営企画関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休からの職場復帰を温かく迎える雰囲気がある。マタハラ等は無縁。短時間勤務も取得しやすいです。続きを読む(全56文字)

株式会社CIJの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のシステム・ソフトフェア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからと言って管理職になれない、などの風土はなく、むしろ女性管理職を積極的に推進しているイメージです。
育休、産休も、男女ともに取得できる...続きを読む(全110文字)

株式会社エイトの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
商品企画
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社には女性も多数いて人事の女性は張り切って仕事していて明るい印象を受けた。非常に楽しそうに仕事をしていてみていてその雰囲気にのまれそうになり...続きを読む(全244文字)

株式会社ソニックスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからと言われることはありません。
性別など関係なく実力を見てくれるため、非常に安心して働けます。続きを読む(全57文字)

株式会社日立ソリューションズの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当社は女性が活躍しやすい環境です。産休・育休制度が整っており、出産後も安心して復帰できている社員が多かったです。フレックスタイム制度の導入にも...続きを読む(全265文字)

株式会社メイケイの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女比的にはさすが男性が圧倒的に多いが、決して女性が少ないかと言われたら思ってる以上にいるとは思う。続きを読む(全56文字)

株式会社レベルファイブの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからと不利な扱いを受けることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも男女同じように激務なので、家事育児との両立...続きを読む(全89文字)

株式会社レベルファイブの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福岡本社では女性だからという理由でデメリットを感じた事はありませんでした。セクハラのようなこともなかったです。
ゲーム業界の中では開発現場にも...続きを読む(全254文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
人事
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
育児休職については、女性はほぼ取得できているように思う。また、復帰後も時短制度やフレックス制度を利用して、柔軟に育...続きを読む(全137文字)

オーエーシーホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オーエーシーホールディングス
フリガナ オーエーシーホールディングス
設立日 2005年5月
資本金 1000万円
従業員数 45人
代表者 小嶋恒男
本社所在地 〒116-0013 東京都荒川区西日暮里5丁目21番7号プルミエールビル4階
電話番号 03-6895-3730
URL https://www.c-tos.com/
NOKIZAL ID: 1364398

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。