回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一緒に仕事させていただいた方はとても良い方々でできればずっと一緒に仕事をさせていただきたかったです。ただ、自分の目指していること、給料面が自...続きを読む(全223文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社イード
社員・元社員による株式会社イードの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社イードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一緒に仕事させていただいた方はとても良い方々でできればずっと一緒に仕事をさせていただきたかったです。ただ、自分の目指していること、給料面が自...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
退職時は上司→管理職に伝達が行くまで時間がかからなかった。
上司+管理職+上層部と何度か面談を行い、退職が決まるフロー。
【気になること・改...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
直属の上司によってだいぶ変わります。同期は大変良い上司につくことができたようで、イキイキと仕事をしていました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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会社都合で、やめさせられました。そのような人は、何人もいて特に40代、50代でやめさせられた社員は、各方面で非常に苦労しています。また、正当な理由ではな...続きを読む(全162文字)
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他の仕事にチャレンジしてみたくなったから。
実際に働いてみて、ずっとこの会社で働いてもよいと思いました。しかし、若いうちはいろいろな仕事をしてみたいと...続きを読む(全157文字)
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先に退職した社員をみていてもそうだが、退職理由は、専ら給与の低さ、福利厚生面であると思う。もちろん業務時間の長さや人間関係をあげていた人もいるけど、結局...続きを読む(全194文字)
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人が辞めすぎて、雰囲気が悪くなりました。日頃から、次は誰だ、誰が転職活動をしていそう、というテーマが話題にでていました。
このままいても、後ろ向きな態...続きを読む(全151文字)
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待遇:とにかく給与が上がらない。
当初の提示の数字よりも、試用期間が終わると自動的といってよいほどに新しい辞令があり、給与が安くなることが多い・・・・...続きを読む(全156文字)
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平均年齢が高く年功序列で、いつまで経っても出世できる環境ではなかった。
50歳以上の従業員が多く、平均給与は高かったものの、入社後10年は給与も低く下...続きを読む(全164文字)
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あまり待遇がよくなく会社の環境になじめませんでした。上司はいい人がおおかったですが環境全体は微妙でした。いい会社ではあると思いますがぼくには残念ながらあ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
インターンに参加していたのと社員に会える機会があったため、ある程度業務内容や雰囲気はイメージできたと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が入りたい事業部に入れるとは限らないため、もし希望している事業部が固まっているのであれば、別事業部に配属され...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい環境だと思います。基本的に取材や撮影など業務のスケジュールと重ならなければ、希望する日程で休みを取ることができます...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
入社1か月は研修です。ビジネスマナーと、広告・メディア業界に関する知識習得ができます。ただ人事の方の手作り感があるので、なんとも言えない印象...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
色々なサイトを運営している方がいらっしゃるので、個性豊かなのではないかと思います。
また、M&Aで大きくなったら会社さんなので、同じ会社内で...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
リモートワークをうまく使いながら家庭との両立をされている方が多く行っしゃいました。産休育休も取得している方がいらっしゃいましたので、長く働く...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
自身が配属された部署はマネジメント力が高い方が管理職だったため、学ぶところが多くありました。基本的に社風としては放任主義でまずはやってみて学...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はよく分からなかった。営業など分かりやすく結果が出る職種ならともかく、クリエイティブ系だったので分からな...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
男女半々ぐらいで居たと思うし、女性で管理職の人もいた。ママさんもたくさんいたので女性の働きやすさは確保されていると思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
福利厚生の充実度は普通。活用してる人はしてるんだろうが、自分はあまり恩恵を受けてなかったのでそこまで魅力に感じなかった。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営が不安定になり人の出が激しい時期があった。一時期よりは収まったが、それでも優秀な人は他に流れ新卒も採用しない...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
インハウスなので実際に自分で手を動かしながら案件進行できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に基礎を知らない状態で、クオリティが...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
新しいことに挑戦したかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって閉鎖的と感じる。大手ならいいが、我慢して働くには給料が低い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
営業職として勤務してまいりました。入社当初は未経験ながら、先輩方のご指導のもと、顧客折衝の基礎を学び、徐々に成果を上げることができました。特...続きを読む(全754文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気になること・改善したほうがいい点は特にはおもいあたりません。
新鮮な気持ちで日々過ごすことができます。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
体調不良での退職の場合、上司ではなく人事の人としかやりとりをしないような仕組みになっており、精神的な負担が少ない。
大企業なだけあって体制は...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
あまりにもホワイトな働き方なので、ワークライフバランスはとても充実している。給与の昇給幅等に多少の不満はあるが、実労働時間を鑑みると、あまり...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良いところも多い会社だが、組織や経営方針と考えが合わなかった。自分の成長や生活のためにも、辞めどきかと感じたため。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートのことを根掘り葉掘り聞いてきたり、厚かましい人間も多く、ご飯会や飲み会も多くウェットな感じが嫌だった...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方は部署によるが長時間労働は必要となる。また、退職金制度が変わり何年間勤めても最大100万円しかもらえなくな...続きを読む(全113文字)
| 会社名 | 株式会社イード |
|---|---|
| フリガナ | イード |
| 設立日 | 2000年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 230人 |
| 売上高 | 60億8400万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 宮川 洋 |
| 本社所在地 | 〒164-0012 東京都中野区本町1丁目32番2号 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 平均給与 | 593万円 |
| 電話番号 | 03-6635-0000 |
| URL | https://www.iid.co.jp/ |
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