この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社当時は色々なことをやらせていただき、スキル向上しておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は作品の制作期間が短過ぎて、ス...続きを読む(全99文字)
株式会社オー・エル・エム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オー・エル・エムのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オー・エル・エムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社当時は色々なことをやらせていただき、スキル向上しておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は作品の制作期間が短過ぎて、ス...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルがあり、実力が認められればある程度の地位までいけます。
マンツーマンで仕事を教えて貰えるため、いわゆる師弟関係に近いものを感じました。
...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
動画の単価も良く原画に上がってから一年間師匠が着いてくれる。
原画になってから正社員になるかフリーになるか選べる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1本目は先輩と回すので原画マンは揃えられている、どのチームに配属するかでだいぶ変わってくるが、ポケモン班・ワサキ班だとかなりOJTも含めて真...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
仕事ができる人に仕事が集中する。多忙なので教育している時間もなくできない人はできないままほっておかれます。ただ給与に関しては対して差がないようです。
キ...続きを読む(全181文字)
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研修中は全てのプロジェクトを2カ月程で周っていく。
その時に顔と名前を覚えてもらう感じになるが、中には会社にあまり顔を出さない(研修中の人間と時間が合わ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
退職に関して特に迷いはないのですが、働き方改革の最中のため、きっちり有給を消化することが出来ました。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の残業がかなり多い環境のため、心身ともにタフでないと生き残ることが難しいです。平社員については残業規制が厳し...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
性別問わず活躍することができる職場で、男女比も半々程度でした。リーダークラスの女性も多く出世しやすい環境です。続きを読む(全61文字)
「イナズマイレブン」「ポケットモンスター」といった子ども向けの大衆作品を制作しており、知名度の高い作品の制作に携わることができる続きを読む(全64文字)
プロデューサー単位でチームが複数存在しており、アニメーション制作会社としての制作規模は業界随一。デジタル専門の部門もあり、先進的なアニメ制作にも参画している続きを読む(全78文字)
固定残業代、残業代を含めた年収が300万前後と、業界としては平均的ではあるものの一般的には低水準続きを読む(全48文字)
保険制度といった一般的な福利厚生に加えて、住宅補助・交通費補助がある。就労環境としては、一般的なアニメ制作会社と比較しても平均的。続きを読む(全65文字)
アニメーション制作に携わる上でワークライフバランスは実現不可能であり、実際に私生活を犠牲にして仕事をしている人が多い続きを読む(全58文字)
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【良い点】
自分が働いていた頃は週休1日で、休みは無かったが新卒でもあったためさほど不満はなかった。ただその後完全週休2日制の会社に入った際、そのあまりの...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
違うセクションに進みたいため退職した。ただ勤務中でも専門学校に通ってokの許可をくれたのは感謝しかない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
さまざまな経験ができる。キャリアを積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が確立してない点や研修をするほどの人間が足りていない点。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
線がきれいに引けるようになるくらい,,,,しかしトレス上手くても他業種で使える技術かと言うとないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
基本的には上司や先輩と同行して見て覚えていく方針。現場の数が多いので、基本の必要なスキルを身につけることができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
職種によって研修内容が大きく異なる。総合職は人材事業に関する研修があるため他職種と比べると研修は手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
何年前からか、新卒の人に対して入社後課題を業務としてやってもらったり、教育としては良かったと思います。社内の雰囲気もよく、質問などもしやすいと...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
使用するソフトの使い方などは自分で勉強していくので向上心があれば勉強していける。
早く仕事が終わった時は自主練もす...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
今から新卒で入る新入社員の研修はかなり手厚い。正直手厚すぎるほど。
一年かけて数か月ごとに様々な部署を実践を学びながら回り、約1年弱たってから...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
一年目からでも本人が望めばオペレーターになるチャンスや研修を受けることが出来る。教育はかなり手厚いので安心して良い。続きを読む(全64文字)
座学を行うのはもちろんだが、他にもOJTを行って実力をつけていくのが特徴的である。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
社内の教育体制のいいところは若手が若手を育ててるところです。若いうちからインストラクターなどができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)
会社名 | 株式会社オー・エル・エム |
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フリガナ | オーエルエム |
設立日 | 1994年6月 |
資本金 | 4億9000万円 |
従業員数 | 216人 |
売上高 | 98億6962万5000円 |
代表者 | 奥野敏聡 |
本社所在地 | 〒154-0023 東京都世田谷区若林1丁目18番10号 |
電話番号 | 03-3795-8897 |
URL | https://www.olm.co.jp/ |
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