この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
人員に対して管理職が多すぎる為、若手は上長への説明が多く余分な社内オペレーションが多く本質的な仕事が進まない。続きを読む(全55文字)
株式会社サンケイビル 報酬UP
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人員に対して管理職が多すぎる為、若手は上長への説明が多く余分な社内オペレーションが多く本質的な仕事が進まない。続きを読む(全55文字)
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事業を日本国内だけではなく、海外に拡大し人を常駐させ行っていかなければ近い将来厳しい状況になってしまうと感じる。続きを読む(全56文字)
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役員で1名女性がいます。但し、その他では重要管理職で存在している人はいない。他社のように積極的に登用すべき。続きを読む(全54文字)
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不動産業界ではTier1ではないこと。事業領域が小さいく自己の成長が小さい。ゆえに成長を感じていくためには何処かで飛び出す必要を感じる。続きを読む(全68文字)
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昇進についてはある特定の企業からの中途社員が高いポジションで入社してくる。従って、プロパー社員からは不満の声が大きい。この会社で昇進したいのならこの会社で...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が総従業員の半数以上であり、年齢バランスもいびつである。
転職組が各部門の部長以上ポストを握っているため、プ...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
確定拠出年金に加入することになるが、他の会社に比べて拠出額が多いような印象を受けた。
また、福利厚生は大企業並みにそろっているので、不満な部分...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
様々なジャンルの仕事が経験できる。会社全体の規模が大きくないため若手のうちから不動産開発のあらゆる局面に携わることが可能であり魅力的である。
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【良い点】
同業他社を見回しても、かなりの高水準の給料で、賞与は概ね5ヶ月分でますし、残業代も見なし分はなく、きちんと支払われます。ただし、以前は年功序列...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
社員は基本的に良い人ばかり。助けあう姿勢がある。
福利厚生がよい。中小企業だが、福利厚生や待遇は大企業なみで良い環境。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
僕のことなのに、まるで自分のことのように心配し、気にかけてくれる人達がごく少数だがいた。上司には当たり外れがある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
・社内の風通しは良い。
・若手、中堅でも自分の意見、意思を通すことができる場面が多い。ただし、パフォーマンスが上手く、上に取り入るのが上手なタ...続きを読む(全194文字)
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・残業を強要されることもなく、比較的ワークライフバランスの取れた職場だと思う
部署によりそのバランスが異なっているのではないか。
(残業代が全額支給さ...続きを読む(全181文字)
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社内旅行、お誕生日プレゼント、社員会(アクティビティ)によるクラブ活動支援、フジサンケイグループの一部施設やエンターテイメントの補助がある。ワークライフバ...続きを読む(全177文字)
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新卒時とほぼ変わらず推移している。年功序列感はぬぐえない。大抜擢される驚きの人事はない。営業は昇進が早い。逆に仕事が出来なくて昇進が全く無い人もいる。給与...続きを読む(全169文字)
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求人では若手社員の活躍の場がありおうに感じたが実際には完全にトップダウンの経営を行っている。異常に役員の数が多く、トップダウンの中でも上の方で混乱気味。役...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社サンケイビル |
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フリガナ | サンケイビル |
設立日 | 1951年6月 |
資本金 | 381億2000万円 |
従業員数 | 234人 |
売上高 | 793億8000万円 |
代表者 | 飯島一暢 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目7番2号 |
電話番号 | 03-5542-1300 |
URL | https://www.sankeibldg.co.jp/ |
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