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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エム・ソフトの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全122件)

エム・ソフトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.8

エム・ソフトの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

エム・ソフトの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 122

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内だとワークライフバランスが整う。
派遣先だと、かなりきついスケジュールでの生活を迫られるため、かなりきつい。続きを読む(全76文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内開発を装いながら実態は派遣という点は評価できない。
また、事前に説明される内容と実際の業務に大きな乖離がある点...続きを読む(全135文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
300名規模ではあるが社風がアットホームなので朗らかな人が多い。相談などもしやすくハラスメントも聞かない。管理職も若返りが図られていて比較的年...続きを読む(全178文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界と比較すると若干低い。良くも悪くもだが差が少ないのだが賞与でメリハリを付けようと制度改善を進めている様子。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全253文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによるが休みは取りやすい。36協定も意識して、取得を推奨する雰囲気も全社的にある。安定企業との取引を重視していることもあり業務計画...続きを読む(全155文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
下請けの仕事が多い中、自社製品を開発し、外販を行っている部署が存在している。私が所属していた頃が製品が世に出る黎明期であったが、現在もその製品...続きを読む(全265文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
リーマンショック後に、各企業のIT投資が抑えられたことのあおりを受け、売上減となったことに伴い、社員の給与が一律カ...続きを読む(全236文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は当然出る
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安いので若いうちはいいが、
長く働くのはキツイと思われます。
仕事が楽な部署が...続きを読む(全189文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面での待遇には不満はありますが、その分、仕事量はそれほど多くないので、どちらを優先するか迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は比較的自由に取得できます。取得理由を細かく聞かれることもないので、プライベートの都合に合わせて休むことができます。有休は1日単位だけでな...続きを読む(全215文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受託開発がメインなので、様々な案件に携わることができます。配属先の部署にもよりますが、数ヶ月から数年ごとに新しい案件にアサインされるので、幅広...続きを読む(全187文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社製品、自社サービスなどの新規事業を開発・展開して新たな収益の柱にしようと投資していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事...続きを読む(全181文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職者であっても名前を呼ぶときは「さん」付け。厳しい年功序列の雰囲気も無く、優しい人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全217文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇を取りやすい。体調不良で急に出社できなくなったときでも、その日の朝に連絡すれば有休が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全218文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中長期計画を立て、会社の成長を促すためのサポートもひととおり揃っている点は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次計画は...続きを読む(全184文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は、残業が少ない、有休が取りやすい、というふれこみを聞き、オンオフを大事にする会社であるという印象から入社しました。
入社後に感じたギ...続きを読む(全233文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の状況次第にはなるが、有休を自身の判断で取得可能。取得したからといって評価に影響しない。自分の周囲の人間は比較的有休を取得していて、そうい...続きを読む(全196文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんか、うまく使えばよさそうな福利厚生はある。
有給は取りやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
その福利厚生を使う時間...続きを読む(全211文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由の、満足度とかいい点、気になることってなんだ・・・

とりあえず、退職理由は
この会社で働くことに未来を感...続きを読む(全210文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
下がることは無いと思われるところです。
【気になること・改善したほうがいい点】
下がることもないですが、
上がることもほとんどありません。
1...続きを読む(全199文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業や現場の頑張りによりいくつかの大手企業と取引を行えており、リスクを分散させながら売り上げを立てている。売り上げもリーマンショック以降の不況...続きを読む(全185文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事評価について制度改正を実施中。課長、部長と組織管理していくキャリアしか無い状態から、技術職に対してもキャリアパスを用意しようとしている。
...続きを読む(全229文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによっては休みは比較的取りやすい事がある。その場合は納期など繁忙期でなければ複数有休を取得する事も可能。産休育休も取りやすく、産後...続きを読む(全300文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
低い上に上がりが遅く、上も詰まっている。
高専卒の方が即戦力であるのに、年齢を理由に給与が低く、なかなか上がらない...続きを読む(全197文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性としての働きやすさは非常に高いと思います。産休育休は当然、時短勤務から有給、様々な制度を使用して子供との時間を増やすことができる会社です
...続きを読む(全180文字)

122件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

エム・ソフトの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エム・ソフト
フリガナ エムソフト
設立日 1987年8月
資本金 1億円
従業員数 300人
決算月 3月
代表者 佐藤圭介
本社所在地 〒110-0015 東京都台東区東上野2丁目18番10号
電話番号 03-5807-2300
URL https://www.msoft.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577276

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