この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
IT健保に入っていて、そこをうまく使えれば旅行なども安くいけたりするのでそこはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全114文字)
株式会社エム・ソフト 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エム・ソフトの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エム・ソフトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
IT健保に入っていて、そこをうまく使えれば旅行なども安くいけたりするのでそこはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年間休日が多く、社保のリフレッシュに使える施設が色々とあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ディズニーランド系の割引等はないので...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
はいっている健保がとてもよく、レストランや旅館を安く利用できます。全国各地の契約保養所も使えるので使い勝手がいい。
ディズニーに安くいけたり、...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
なんか、うまく使えばよさそうな福利厚生はある。
有給は取りやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
その福利厚生を使う時間...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
福利厚生は良いです。関東ITSに加入しているため、保養所や提携している宿泊所に安くで宿泊出来たり、水族館やレストランなどの割引もあります。2泊...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
関東ITソフトウェア健康保険組合に加入しているため、その保養所やレストラン、ディズニーランド割引など、様々な特典が利用できる。また、有給が多く...続きを読む(全177文字)
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受託や派遣形態での仕事が多いため、休暇の取得率や残業などの労働時間は従事するプロジェクトよって大きく変わります。残業代は、管理職でなければ全額支給されてい...続きを読む(全167文字)
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夏期休暇、年末休暇などの休日取得のし易さや部活動の数、補助金など、福利厚生面はほかのIT企業と比べても充実しているように感じました。おそらく配属された部署...続きを読む(全162文字)
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休日出勤はほとんどない。夏休みはいっせいにとり、多くの場合はとれるようです。
労働時間は残業が少なめの部署が多く、その点はいいと思います。ただし、残業代...続きを読む(全155文字)
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新卒を対象に、ワンルームアパートを提供しており、月額49000円で入居できます。(入寮期間制限あり) また、社内の同好会活動に対する補助金もあり、バスケッ...続きを読む(全150文字)
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労働時間に関しては、ピンキリ。所属部署が何処よるかによって大きく違う。あるところでは、毎日ほぼ提示に帰って有給全部消化してるところもあれば、毎日終電で休日...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし。3か月でやめる旨を伝えたところ、後日派遣の契約があるのでやめるのを6か月に延ばしてほしいという無茶なお願いをされて断ったら顧客に迷惑...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
案件によりますが、休みは比較的取りやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
炎上した案件に放り込まれると休みは取れないの...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
特になし、独身でだらだら生きたいならいいのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方で仕事をしていない、できてい...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
女性でも管理職になった方が当時でも何名かいらしたので、そこはよかったかと思います。ただ役員は男性のみでした。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内だとワークライフバランスが整う。
派遣先だと、かなりきついスケジュールでの生活を迫られるため、かなりきつい。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内開発を装いながら実態は派遣という点は評価できない。
また、事前に説明される内容と実際の業務に大きな乖離がある点...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
この会社をみる人の半分は、画像処理をしたい、特撮シリーズに興味がある、ではないでしょうか?
その点でいくと、この会社は面白い会社だと思います。...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性に対して過小評価する部分が大きく、特に勤務態度に対する懸念を抱いているようです。ママさん社員であればある程度は...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
受託開発と自社開発のグループにかなりの分断があります。受託開発のグループではその性質上しょうがない点もあるかとは思...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
完全に年功給のため、新人にとってはやりがいが感じられる給与では無いと思う。評価制度が導入されているが。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は特になし。何年も前から家賃補助を検討しているとのことだが、今も検討中とのことでおそらく導入しようとはして...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
奨学金返済支援があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化率を上げるためだと思うが、正月休みに有給を使うのは意味が分からない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員には季節休暇がないため、盆や年末年始に暦以外で休みたい日は有休を使う必...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は会社命令ではないので、電気代が出ず、出社組と比べて昇給がしづらいです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
資格手当でかなり金額をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
格安で社員寮に入ることができるが、立地や建築年数が悪いところに当たる...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
通るかは場合によりますが、要望自体は出しやすい環境だと感じました。
社内の記念日や忘年会はホテルでの立食パーティーがあったりなど、還元してくれ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
マイクロソフトは、世界を変えるテクノロジーを提供するリーダー企業です。WindosやOfficeなどの革新的なソフトウェアは、ビジネスや日常生...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は出ますが、レオパレスです。
福利厚生はいろんな割引がもらえたりします。最近...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
コロナが流行り社内行事は少なくなったが、球技大会やeスポーツ大会など1年の中でも3,4カ月ペースで行事はある。
定期的に連絡があったが観劇やシ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
資格に合格すれば補助金が出る、ボーナスも上がる制度。
福利厚生はあまり充実しておらず、割引などのサービスが一部あるのみ続きを読む(全65文字)
会社名 | 株式会社エム・ソフト |
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フリガナ | エムソフト |
設立日 | 1987年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 300人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤圭介 |
本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野2丁目18番10号 |
電話番号 | 03-5807-2300 |
URL | https://www.msoft.co.jp/ |
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