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株式会社エム・ソフト

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エム・ソフトの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員による株式会社エム・ソフトの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エム・ソフトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エム・ソフトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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3.7
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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エム・ソフトの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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エム・ソフトの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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14件中14件表示

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 退職理由

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートの理由により退職しました。プライバシーを守って退職させてくれました。また、無理な引き止めなどもなく安心して退職できました。続きを読む(全73文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。3か月でやめる旨を伝えたところ、後日派遣の契約があるのでやめるのを6か月に延ばしてほしいという無茶なお願いをされて断ったら顧客に迷...続きを読む(全204文字)

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株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
リーマンショック後に、各企業のIT投資が抑えられたことのあおりを受け、売上減となったことに伴い、社員の給与が一律...続きを読む(全236文字)

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株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年7月2日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与面での待遇には不満はありますが、その分、仕事量はそれほど多くないので、どちらを優先するか迷いました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)

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株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年10月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
お給料です。
一人で生きていくのなら節約してたまに残業すれば普通の暮らしができますし、社内環境はかなりいいと思い...続きを読む(全209文字)

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株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年5月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由の、満足度とかいい点、気になることってなんだ・・・

とりあえず、退職理由は
この会社で働くことに未来を...続きを読む(全210文字)

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株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社内の教育制度はしっかりと定義されており、社会人として必要となるスキルを一から身に付けることができる。上司からフィードバックを受ける面談も...続きを読む(全244文字)

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株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分より仕事のできない同期の方が給与を貰っていて、とても不満に感じている。(これは決して上司に気に入られているか...続きを読む(全172文字)

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株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年5月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門にもよるが、非常にゆるい雰囲気で仕事も楽。薄給でも良いからマッタリ仕事がしたい人には水が合うと思います。一部、激務の部署もあるので、配属...続きを読む(全249文字)

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株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年1月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣が嫌じゃなければ、楽な仕事が多い優良な会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者及び役員が元々IT派遣の会社にいたた...続きを読む(全178文字)

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株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年6月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 プログラマ(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料の安さが一番の理由です。
退職時に上司に正直にお話ししましたが、「それが退職理由なのだとしたら、どうすることもできないから仕方がない。」...続きを読む(全173文字)

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株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年5月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職検討理由について
やはり一番の理由は給料です。
この年齢でこの給与はちょっとやってられません。
給与が低いせいかわかりませんが中途採用の方も全...続きを読む(全173文字)

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株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 プログラマ(制御系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社は特に問題もなく、完全に自己都合によるものでした。具体的には、体調に
よるもので、会社のフォローも適切であったと感じています。人間関係とか、
労...続きを読む(全167文字)

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株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年5月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分が進みたかった技術の方向性と会社が進もうとしていた方向性の相違が一番大きな理由です。現在はわかりませんが当時は会社としてはとにかく大きな仕事、人数を...続きを読む(全155文字)

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社員の本音を読む(無料)
14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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エム・ソフトの 他のカテゴリの口コミ

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年10月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

映像部門は大河ドラマや映画にも関わっているのでやりがいはとてもあると感じた。続きを読む(全38文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年10月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

給料は同じ業界の平均ほどだと聞いた。良くも悪くも普通というイメージ。続きを読む(全34文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年10月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

リモートワークも可能だと聞いた。しかし、新卒社員は基本出社とのこと、大体2~3年目になるとリモートワークが可能になると聞いた。続きを読む(全63文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年10月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

落ち着いている人が多いと感じた。仲が悪いという訳ではないが、わいわいやるよりも淡々としている感じだった。続きを読む(全52文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年10月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社内で男女差別を感じることはなく、管理職に就く女性も多いと聞いた。実際、面接では女性管理職の方だった。産休や育休に関しては、男女共に取得実績があると聞いた。続きを読む(全78文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

発展途中の最新技術に携われるため、成長や挑戦を実感できる点にやりがいがあります。続きを読む(全40文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

キャノンが出資しており、最新技術にも取り組んでいるため、将来性が高いと感じました。続きを読む(全41文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

文系出身者でもプロになれる教育制度が整っており、成長できる環境があります。続きを読む(全37文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

チャレンジ精神を大切にし、年次に関係なく意見を出せる社風だと考えます。続きを読む(全35文字)

株式会社エム・ソフトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年10月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会では女性担当者がおり、資料にも女性が登場していたため、女性が働きやすい環境があると感じました。続きを読む(全50文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

フューチャー・アンティークス株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由は、在籍中に経験したリーダー業務や上流工程の経験を活かし、フリーランスとして挑戦したいと考えたためです。
社内役職を通じて組織側の視...続きを読む(全207文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社ニジボックスの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
使いたい技術が使われていない案件にアサインされ、そこから次に行ける日が来るのが非常に遠そうだと感じたため。また、...続きを読む(全105文字)

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株式会社アイオスの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長できる環境はあると思う。仕事に対して向上心のある人、積極性や主体性がある人はとても働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全436文字)

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パナソニックコネクト株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 その他の電気/電子関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
60歳定年退職時に所属した部署では、定年再雇用が実質的にない部署であった。過去、10年程度遡っても、一人も定年再...続きを読む(全122文字)

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バーチャレクス・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
裁量がなく、キャリアパスも明示されない。どこの会社でも同じかもしれないが、自分に意思がなく会社の人事に従順な人に...続きを読む(全94文字)

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日本IBM株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 18年前 ブランド・プロダクトマーケティング 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
米国企業としての宿命ではあるが、周りの同僚(トップノッチではないがごく普通のパフォーマンス)がどんどん退職せざる...続きを読む(全123文字)

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日本IBM株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転職する際も、上司が親身になってフォローしていただけたのでストレスなく転職活動を進めることができた。

退職理由としては、所属の部署にいる限...続きを読む(全144文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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Sky株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長の一声で全てが決まるため、意思決定のスピード実行強度は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長頼りの体制が脆いように思...続きを読む(全115文字)

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  • 実際の働き方
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センチュリー・システムズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ったら頑張った分だけ評価されるところで働きたいと思った。この先ここで働いても給料が増えることはないと思った。続きを読む(全76文字)

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リックソフト株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の改悪により、今後在籍し続けるメリットが感じられなくなった。また部署内の人材流出...続きを読む(全206文字)

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回答者別の学生からの評判・口コミ

エム・ソフトの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社エム・ソフト
フリガナ エムソフト
設立日 1987年8月
資本金 1億円
従業員数 300人
決算月 3月
代表者 佐藤圭介
本社所在地 〒110-0015 東京都台東区東上野2丁目18番10号
電話番号 03-5807-2300
URL https://www.msoft.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577276

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