エターナルサイエンスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
ワークライフバランスはとても良いと思います。
フレックスタイム制度が導入されている為、10時に出社して15時に帰宅ということもできます。その...続きを読む(全172文字)

【良い点】
教育体制はとても良いと思える。
入社して3か月ほどは教育期間として、教育担当のかたがプログラミングの基礎を教えて下さいます。未経験でも多少の...続きを読む(全186文字)

【良い点】
顧客がライフライン系の企業が大半のため、仕事がなくなることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
３０代の社員が極端に少...続きを読む(全104文字)

【良い点】
スキルアップのための研修サイトを無料で利用できます。
ただ、利用している人が少ないイメージがあります。続きを読む(全57文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
私事都合と給与面の低さ。また、チームによるが、なかなか上流工程の経験させてもらえない場合がある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
基本はプログラマとしての業務が大半となる。
チームによってはクライアントとの打ち合わせの参加や、出張に参加する機会が増える。続きを読む(全68文字)

【良い点】
有給休暇がとりやすく、体調不良などの突然の休みでも特に文句は言われないです。また、フレックスを導入しており、こちらも問題なく利用できる。
コ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
悪い人はいないです。困っている人がいれば助け合う文化があります。同期、近い年代とこ交流があり、食気にも行きます。極端に厳しい人もいなく親切な...続きを読む(全183文字)

【良い点】
長年のおつきあいをされている企業が複数あるので、しばらくは安泰と思われます。今後も継続されていくでしょうと思われ
ます。さらに
新たな事業展...続きを読む(全164文字)

【良い点】
プロジェクト次第なのでなんとも言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中長期的な計画でプロジェクト配属を決めていければ、全体のス...続きを読む(全117文字)

【良い点】
業績が良ければ昇給額は多く、悪ければ少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価がどのように行われているのか分からず、年功序列...続きを読む(全87文字)

【良い点】
給与体系は年俸制が採用されており、月々に分割して支給される形でした。そのため、一般的な会社にあるような賞与（ボーナス）の支給はありませんでした。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
まぁ、所謂SESなのでお察しの通りです。男性でできない人は特に厳しいかもしれません。女性...続きを読む(全102文字)

【良い点】
社全体としてみると行っている仕事に対する給与は比較的良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、同じ月給でも仕事量や責任に差...続きを読む(全293文字)

【良い点】
普通に仕事をしていれば給与は上がって行く。
評価方法も全て公開されており、よくわからないが、昇給したorしなかったみたいな事はなく、基準も明...続きを読む(全311文字)

【良い点】
当時は新卒にしては基本給は高かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は決算賞与のみ。
評価は評価シートを基に行うが、リーダ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
評価制度は不明。毎年評価面談などもなく、昇給は同期ほぼ横一線。ボーナスは毎年出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を見...続きを読む(全118文字)

【良い点】
資格手当（IPA情報処理技術者試験）が一時金ではなく毎月貰える（ただし上限あり）
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は夏、冬、期末...続きを読む(全156文字)

【良い点】
明確に評価基準が定められている。
よりより評価制度にしようという姿勢は見られる。

実際のところはその基準通りに出来ていない、と感じる点もあ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
年収には満足していました。退職後20年たって、ようやく当時の年収に追いつきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の上司だけか...続きを読む(全108文字)