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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度は毎年一回行われるが、どのような人事表示をされているかがわかりにくく、どれくらい自分が昇給や評価され...続きを読む(全182文字)
株式会社エターナルサイエンス
株式会社エターナルサイエンスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エターナルサイエンスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エターナルサイエンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度は毎年一回行われるが、どのような人事表示をされているかがわかりにくく、どれくらい自分が昇給や評価され...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
賞与は年2回ありますが、多くても1.5か月分です。
決して高いとは言えません。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比べて、給与面...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
水準がみなおされて、制度が改善された。
評価はどの程度の制度があったか不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員交流を増やせたら良...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は少ししかしない。キャリアの面でも上長がお客様とのやりとりをほぼ行うため20〜30代前半の間にお客様との仕事...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
低い水準だったが
年齢経験を考慮するようになった
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ水準は高くない続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、一定の昇給は見込めるものの業界としては低めで、残業が少ない事もあり、役職が与えられるようになるまでは年収...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
賞与は安定して支払われます。といっても、結局は業績頼りなので、自分が勤めていた時はたまたま調子がよかっただけかもしれません。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても良いと思います。
フレックスタイム制度が導入されている為、10時に出社して15時に帰宅ということもできます。その...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
教育体制はとても良いと思える。
入社して3か月ほどは教育期間として、教育担当のかたがプログラミングの基礎を教えて下さいます。未経験でも多少の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
顧客がライフライン系の企業が大半のため、仕事がなくなることはないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
30代の社員が極端に少...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
スキルアップのための研修サイトを無料で利用できます。
ただ、利用している人が少ないイメージがあります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
私事都合と給与面の低さ。また、チームによるが、なかなか上流工程の経験させてもらえない場合がある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本はプログラマとしての業務が大半となる。
チームによってはクライアントとの打ち合わせの参加や、出張に参加する機会が増える。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
有給休暇がとりやすく、体調不良などの突然の休みでも特に文句は言われないです。また、フレックスを導入しており、こちらも問題なく利用できる。
コ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
悪い人はいないです。困っている人がいれば助け合う文化があります。同期、近い年代とこ交流があり、食気にも行きます。極端に厳しい人もいなく親切な...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
長年のおつきあいをされている企業が複数あるので、しばらくは安泰と思われます。今後も継続されていくでしょうと思われ
ます。さらに
新たな事業展...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
プロジェクト次第なのでなんとも言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中長期的な計画でプロジェクト配属を決めていければ、全体のス...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
仕事を頑張れば評価してくれて昇進も出来るし、賞与もきちんともらえるところは良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
残業代はふる支払い、給与はそこまで低くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列のため何もしなくても役職が上が...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
売上を上げる社員ほど昇給額も大きい。
しっかり売上を立てられれば30過ぎで役職がつく。
当時は裁量労働制だったが現在は固定残業制になっている...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
ボーナスがよかったように思える。給与も新卒にしては貰えていた方で文句はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESなので現場にいな...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
少しずつは上がっていくような感じであるが、新卒優遇している感じを否めない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は5段階評価で5を...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
評価は現場での実力や人間力がメイン。資格も大事だが、持っているだけで給与が上がるわけではない。月1で本社と面談があるので、そこでちゃんと自分...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
賞与は業績に連動しており、支給自体は安定していました。評価面談の機会があり、目標設定→振り返りの流れは形式として整っています。
【気になるこ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
賞与が年3回(夏・冬・年度末)あるところ。年度末は会社の業績によるが、自分が入社して今までは払われていた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の基準や昇格の基準が決まっていないのか、当時の上司は気分次第で反抗したら役職を下げられたりしているのを何人も...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
毎月社員が社員を評価する360度評価と、年に一回のMVP投票が行われている。360度評価は役職者を除いた、一般社員が対象となっている。詳細は...続きを読む(全196文字)
| 会社名 | 株式会社エターナルサイエンス |
|---|---|
| フリガナ | エターナルサイエンス |
| 設立日 | 1975年3月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 45人 |
| 代表者 | 桑原勤 |
| 本社所在地 | 〒211-0004 神奈川県川崎市中原区新丸子東2丁目925番8号 |
| 電話番号 | 044-434-3611 |
| URL | https://www.eternal.co.jp/ |
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