この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
しっかり働いていれば評価もしっかりされる。若手のうちは毎年給料も上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談が年に数回しかな...
株式会社コナミデジタルエンタテインメント 報酬UP
株式会社コナミデジタルエンタテインメントの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コナミデジタルエンタテインメントの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社コナミデジタルエンタテインメントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
しっかり働いていれば評価もしっかりされる。若手のうちは毎年給料も上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
面談が年に数回しかな...
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【良い点】
ヒット作を制作している部署に配属された場合は賞与がかなりもらえる印象です。また、タイトルに対して社内表彰と賞金が出る制度があります。その分配...
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【良い点】
業務内容に見合っていない給料額。頑張っても臨時報酬などもない。ヒット作品を生み出せるチームに入れるかどうかで給料額も変わる。運次第
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【良い点】
ある程度のグレードに到達するまではコンスタントに毎年昇給します。それに加えてここ数年は国全体での賃上げの流れもあってか、2年連続で月5,00...
年収に関しては、年功序列の部分が大きい。上のポジションにつけば多くもらえる。
ビジネス職だと30万円と高い。安めの職種でも25万あるなど、高めではあると言える。
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【良い点】
年収はゲーム業界では若干高い方ですが、IT業種としてみると平均くらいです。評価の基準は明確に示されており、あるランクまでは順当に上がります。...
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【良い点】
男女平等にちゃんと仕事をしていれば、一定のお給料はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の給料が5-6年目の中堅社員の給...
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【良い点】
給与グレードが明示されていてわかりやすかった。昇給については段階があるが、評価はしてくれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...
ベースアップして大学卒で30万円なのでかなり高い方だと思います。
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【良い点】
目標設定と評価が曖昧ではありましたが、新卒から毎年順当に給料は上がっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
500万円以上は役...
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【良い点】
ソーシャルゲームでも大規模開発が多く、チーム人数も50人を超えることがあるが、上司との距離感が近く、和気あいあいとした雰囲気がある。プライベ...
新卒初任給は、大卒とそれ以外でかなりの差がある。
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【良い点】
タイトルが売れれば賞与に反映されてそれなりにもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がよくわからない。
スキルがあっても、...
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【良い点】
業界における給料がベースアップしているなか、しっかり給料が上がっておりありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上が高いタイト...
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【良い点】
賞与も平均より高めの額を貰えています。
最近の物価高に対応した給料アップも積極的にしています。もう少し高い額であっぷしてほしいですが。
【気...
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【良い点】
業績が上がってきているのでベースアップやボーナスが弾んでいる。
残業代も固定ではないので、やった分支給される。
【気になること・改善したほう...
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【良い点】
勤続年数で少しずつではあるが給与が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職につかないと10年程度で給与が頭打ちになる。
業績の...
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【良い点】
ゲーム業界内でいえば悪い方ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金が出ない。
人事評価システムが業務内容を適正に評価してい...
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【良い点】
中途採用では最低でも450万円は出してくれるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術をいくら向上したとしても、朝遅刻せずに出...
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【良い点】
年収水準は高い。毎年大体決まった額上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が人によってまちまち。適当にやっても人が良ければ評...
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【良い点】
いいも悪いも目に見える成果が有り、特にリーダーの役割であれば昇格昇給につながりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、能力...
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【良い点】
20代のとき開発は給料が良いですが30代からは普通です30代に入ると、給料の増加率はやや鈍化しますが、その代わりに役職や責任の範囲が拡大しま...
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【良い点】
年収に関しては努力すれば評価をしてもらえて昇給もしてもらえるので特に不満は無かったです。
また、年齢によっても上がっていくのでその点について...
【社員から聞いた】年棒制から賞与制に移行したので、会社業績や評価がダイレクトにボーナスに反映されるようになったとのこと。評価による賞与額の変動はかなり大き...
会社名 | 株式会社コナミデジタルエンタテインメント |
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フリガナ | コナミデジタルエンタテインメント |
設立日 | 2006年3月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 1,894人 |
売上高 | 2290億8700万円 |
代表者 | 早川英樹 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座1丁目11番1号 |
電話番号 | 03-5771-0573 |
URL | https://www.konami.com/games/corporate/ja/ |
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