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株式会社ソフト・ワン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソフト・ワンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソフト・ワンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソフト・ワンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ソフト・ワンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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ソフト・ワンの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ソフト・ワンの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社ソフト・ワンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休制度がある。取得実績もある。他には特に女性が働きやすい点や、キャリアに関するサポートはないと感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全212文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ソフト・ワンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ソフト・ワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に何もなかった。OJTで上司から教わるような形だった。自己学習が必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内のキャリア開発は特にな...続きを読む(全117文字)

株式会社ソフト・ワンの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期昇給もあるが少ない。上司との面談は定期的にあったが何を基準に評価されているのか...続きを読む(全170文字)

株式会社ソフト・ワンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。直属の上司に気に入られれば優遇されていそうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しはあまり良くない。社内制度につい...続きを読む(全119文字)

株式会社ソフト・ワンの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
土日にも勉強が必要。人によって残業が多かった。土日に働いている人もいたかもしれない...続きを読む(全93文字)

株式会社ソフト・ワンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に何もなかった。交通費は全額出て、年一回の健康診断がありました。その日は半休を使うことができ、安心して受診することができました。
【気にな...続きを読む(全108文字)

株式会社ソフト・ワンの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良いと思う点は特にないが、あまり社員と関わる必要がない点は良いかもしれない。しかし、女性は特に管理職や上の年代の社員とのコミュニケーションを...続きを読む(全274文字)

株式会社ソフト・ワンの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても良かったが、プロジェクトによると思う。
お客様先への配属のため、そこによって変わっていくと思う。

また開発だと繁忙期はやはり残業が多...続きを読む(全182文字)

株式会社ソフト・ワンの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プログラムを作りたい人にはとても向いていると思います。スケジュール通りにしっかり作ることが重要となります。品質も下がらないよう注意です。出来...続きを読む(全177文字)

株式会社ソフト・ワンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給もとれますし、研修制度も整っています。住宅手当などもでるため、充実していると思います。交通費も支給されますし、残業代もきちんと出ます。ま...続きを読む(全179文字)

株式会社ソフト・ワンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年3月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
こまめなOJTがあり、先輩たちに今後のスキルアップについてアドバイスをいただけます。資格取得などの目標を定め、それに向かって勉強計画を立てて...続きを読む(全182文字)

IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社ソフトサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は産休や育休がほぼほぼ取れているので働きやすいと思う
本社勤務であれば託児所もついているので良さそう
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)

SpireX株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休に関しては取得者は比較的多く、女性社員の割合も多い。看護休暇もあるため、急な家庭の用事にも柔軟に対応できる。看護休暇の取得者も多い印...続きを読む(全150文字)

株式会社日本ピュアシステムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の方が管理職にいらっしゃったり、女性の方が営業をしてたりと、性別に囚われず正当な評価を受けていると感じました。続きを読む(全63文字)

ネットワンシステムズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の活躍の場を広げようと会社で取り組んでいる。
実際に役職についている方も珍しくなく、男性だから昇格しやすい、女性だから昇格しにくいなど差...続きを読む(全166文字)

株式会社インフォマートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に女性だからと言って昇進に影響はなく、男女フラットにコミュニケーションが取れる会社
産育休もなんの問題もなく取得できるし、そのまま復帰され...続きを読む(全147文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別によって何かが変わることは基本的にありません。男性でも育休を取る人は多くいます。しかし、産休から復帰した後はどこかのプロジェクトに配属さ...続きを読む(全189文字)

NCD株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の役員は複数名いる。
また、課長職を担当している女性も多い。
全体の男女比は7:3くらい。近年女性も多いと感じる続きを読む(全64文字)

ポールトゥウィン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は各センター多いように思える。かといって男性が不便になるわけでもないので、性別による働きにくさとかはない続きを読む(全60文字)

BIPROGY株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:1978年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 48年前 財務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女間の差別がほとんどないので、女性にとっても働きやすい環境にあると言える
【気になること・改善したほうがいい点】
男子の育休はやや取得が難...続きを読む(全84文字)

アースインターシステムズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分は男性ですが、活躍している女性も多いです。産休、育休も気兼ねなく取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

ソフト・ワンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ソフト・ワン
フリガナ ソフトワン
設立日 2007年5月
資本金 2000万円
従業員数 29人
売上高 4億7000万円
決算月 3月
代表者 野々山洋之
本社所在地 〒110-0015 東京都台東区東上野1丁目12番1号
URL http://www.soft-one.co.jp/
NOKIZAL ID: 1371029

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