ジユピター電算機システムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
小さな会社ではあるが、大手の顧客の案件もあり、大変ではあるがやりがいもある。続きを読む(全44文字)

【良い点】
簡易フレックスを採用しており勤務時間の融通が利く。休暇も取ってはいけない雰囲気はなく、基本的には取りたい日に取ることができる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
社員は優しい人柄が多く、話しやすい雰囲気である。風通しがいい職場かと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に関してはもう少し...続きを読む(全94文字)

【良い点】
繁忙期以外は残業は少なめ。有給休暇も取りやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は日付が越えたり徹夜して仕事をしている人も...続きを読む(全107文字)

【良い点】
入社すると2ヶ月ほど研修があり、未経験でもわかるようにしっかりと教育を行っていただける。研修後も先輩にわからない点など聞きやすく、きちんと教え...続きを読む(全156文字)

パッケージの導入先が全国の工場である場合(会社案件別の平均で見れば、かなりレアケース)、残業時間は100時間超、連続勤務日数も1ヶ月前後休みがなかったりと...続きを読む(全152文字)

男女の差別は全くなく、男性社員と同様に扱われます。
システム納入時は現地まで出張し、徹夜で作業するのも同様です。
しかし、年収は男性社員と全くかわらな...続きを読む(全167文字)

変則フレックスですが、自由な時間に出勤できます。
服装も自由ですが、ユーザー訪問時はスーツの着用が必須です。
半休制度もあり、休みも比較的自由にとるこ...続きを読む(全151文字)

・社内研修はありません。全員が自己啓発としてeラーニング等を活用しています。
・多くの業種のシステムを開発していますので、コンピュータ以外の知見を増やす...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
元々業界の給与水準が低い上に、この会社はさらに給与テーブルが低い
年に一度の昇給も基準が厳しい上、良い評価を得ても...続きを読む(全90文字)

【良い点】
ボーナスも中小企業の水準ではあるが出るのでありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がるほど、割には合わなくなりそうな年収...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
NTTデータグループでは、最低の賃金水準である。この点においては、優秀な人材の確保が難しいと感じる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
ドリンクサーバーがあり、自由にコーヒーや水が飲めるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
昼の休憩時間ですが、みんな一斉に休憩に入るた...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与が低い。今では残業代は全額出るようになったが基本給が低めになっている為、残業をしなければ少ない手取りに...続きを読む(全121文字)

【良い点】
年収は平均的な金額と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがある人は、年収が低く感じることが多いため、転職されていく方も居...続きを読む(全244文字)

【良い点】
昇給に関しては親会社ほどではないが、毎年安定してあるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては、個人の実力がボーナスに...続きを読む(全102文字)

【良い点】
一才ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だと給与は約20数万とか謳ってますが、実際は基本給はその6〜7割くらいで残りが考...続きを読む(全181文字)

【良い点】
収入に関しては、長く務めるのであればキャリアに応じて増える
【気になること・改善したほうがいい点】
基本派遣なので、帰属意識みたいなものはない...続きを読む(全114文字)

【良い点】
賞与がない分、月の給料が少し高めです。昇給は年に一回です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がないため、一人暮らしの方は少し厳...続きを読む(全87文字)