東京コンピュータシステムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には配属される職場によると思う。新人時代、自分は文系出身だったため体力勝負な現場に配属された。WEBシステ...続きを読む(全183文字)

【良い点】
入社してから会社の一員として迎え入れてくれる雰囲気がある。先輩社員の方たちはみなさん、面倒見のよい、親切な方々でした。業務だけではなく、社会...続きを読む(全217文字)

【良い点】
若手の頃から多様な仕事を任せてもらえるということもあり、システム開発に関する知識を短期間に効率良く習得できる職場環境となっております。
また...続きを読む(全171文字)

【良い点】
この会社特有というわけではないが、比較的大規模なプロジェクトに携わることができる。自分で考えて、行動するということができる、やりたい人につい...続きを読む(全211文字)

【良い点】
当時の先輩たちは、とても面倒見がよかった。新人時代に配属された現場では、大型プロジェクトということもあり、業務多忙な面を常にみていたが、こち...続きを読む(全192文字)

【良い点】
最近は新たな社員の評価基準を設け、ボーナス支給額の調整を行っている。
実力が伴ってくれば、その分支給額が増えるようになっている
【気になるこ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
退職交渉はスムーズに進んだ
自分の技術力を生かしてスキルアップ、給与アップを図る為退職を選んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全196文字)

【良い点】
教育体制について入社後はOJT中心となる。
配属されたプロジェクトによるが、開発業務が出来る為技術力は身に付く。
資格取得が推奨されている為...続きを読む(全200文字)

【良い点】
業務実績次第では、若手でも30代前後の方々と同じくらいの報酬を得ることが可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
親企業からの下...続きを読む(全179文字)

【良い点】
新人は1ヶ月ほど本社で研修を受けた後、それぞれの場所に配属されます。
OJT、ビジネスマナー、情報セキュリティー等の研修がありました。
【気...続きを読む(全226文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与がトランス・コスモス社員の最も不満を持つ要素だと思う。評価制度は形だけで昇給するメンバ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
与えられた仕事をきちんとこなしていれば、現状維持できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新たな取り組みや提案、改善などがしづらい環...続きを読む(全99文字)

【良い点】
所属企業の年収面の良い点は、成果や役割に応じた評価が比較的反映されやすい点です。年功序列に偏りすぎず、個人の実績やチャレンジが昇給・昇格に繋...続きを読む(全484文字)

【良い点】
昇給は年1回、賞与は年2回だったと記憶しています。
1年通した評価で、昇格かどうかが決まる。
年2回、業務に対する自己評価、上長から見た評価...続きを読む(全221文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社して5年以上経つが手取りはほぼ増えていないのが残念。
退職金を前払いしているという体でようやく他所の下限ライ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
これは派遣なので、この会社というよりは派遣会社の話にも通ずるかもしれないのですが。
スキルがあればどんどん仕事が振られ、本来の業務内容ではな...続きを読む(全192文字)

【良い点】
給料は非常によく、納得度が高い。新卒の会社からCTCへ転職したが、年収が300万円近く上がった。（逆に年収が上がりすぎてちょっと申し訳ないぐ...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業種等を考えたら普通レベルか少ないと思います。
上げる方法も在籍年数を伸ばすしか基本無かったと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
離職率が異常に高いので、その分給与で引き留めている。
耐えられるのであれば歯科業界屈指の高報酬。
【気になること・改善したほうがいい点】
売...続きを読む(全100文字)

【良い点】
未経験でも安定した給与が支給され、急激な減額は起きにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅が小さく、評価基準が曖昧で納得感に...続きを読む(全80文字)