インフォテックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
客先常駐なので、人によってはさまざまなプロジェクトに配属され、さまざまな業種の仕事に関われる。続きを読む(全53文字)

【良い点】
社内旅行やクラブ活動があり社員全員と関われる機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントがほぼ強制参加なので、参加したくない...続きを読む(全94文字)

【良い点】
インフォテックス社員は雰囲気もよく、質問等もしやすい環境なので不満はなく仕事ができる環境が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全107文字)

【良い点】
とても優しい方が多く、質問等とてもしやすい環境ではある。また、定期的に仕事がつらくないか気にかけてくれ、相談すると改善しようと動いてくれる方も...続きを読む(全108文字)

【良い点】
イベントなどがない限りは土日祝休み。残業時間も客先の状況によっては基本的にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みに社内イベン...続きを読む(全147文字)

良くも悪くも派遣された現場の忙しさなどに左右される。最も忙しい現場では月の休みが１日で毎日終電まで残業ということがあったが、別の現場では定時帰りが毎日であ...続きを読む(全125文字)

部活などの集まりがあり、社外でもコミュニケーションをとることができ、よかった。また、社員旅行も毎年あり同期や先輩との関係を構築することができた。続きを読む(全72文字)

【良い点】
新卒で採用された社員がほとんどのため、社員同士のコミュニケーションは良い意味でかなりアットホームな雰囲気です。社長や役員との距離もかなり近いの...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
4～5年位前の情報ですが、残業時間は毎日45分のサービス残業分が引かれて計算されます。それと時間外での拘束時間が多...続きを読む(全184文字)

【良い点】
コロナ禍があるなか、ボーナスは新人にもあった
賞与は出来高制よりかは年数制なので長く勤める分にはこしたことないと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)

【良い点】
各現場や業務にテーラリングされたスキルマップがあること。
また、それを用いた定期的な評価と育成プランの上司とのコミットする仕組みがあるため、納...続きを読む(全189文字)

【良い点】
なんでも現場に放り込まれるので嫌でも学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で勉強、現場で試行錯誤の繰り返し。...続きを読む(全97文字)

【良い点】
資格取得支援制度や勉強会、通信講座等、定期的な上司との面談等、スキルアップ、キャリア開発、教育体制が充実。続きを読む(全59文字)

【良い点】
エンジニアメンバーが増えており、技術的な相談や情報交換は盛んに行っている。生成AIやクラウドなどトレンドの事も積極的にトライできる。
【気にな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
スキルアップには向いている会社です。勉強会なども、自主的に開かれていたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は熱心です。...続きを読む(全89文字)

【良い点】
常駐先によってはどんどんスキルアップできる現場に行ける。私の場合サーバの運用から構築、クラウド業務も行うことができて短期間で様々な業務に取り組...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まあスキル、キャリアアップは難しいでしょう。同じことをやり続けているだけなので、未来に期待して運任せにするしかない...続きを読む(全81文字)

【良い点】
コンサルティングスキルやプロジェクトマネージャーを目指したい人にとっては良いかもしれない。若手にそういった経験を積ませたいという会社の意向があ...続きを読む(全175文字)

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた続きを読む(全57文字)

【良い点】
幅広く関われるのでスキルアップ、キャリアアップになる。上司に恵まれたので教育はよかった。
技術職は現状は基本的にレガシー。続きを読む(全67文字)