この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃補助制度が良いです。月に5万円負担してくれます。この制度は50歳まで続きます。扶養制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)
株式会社アドキャスト 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドキャストの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドキャストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
家賃補助制度が良いです。月に5万円負担してくれます。この制度は50歳まで続きます。扶養制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
有給を自由に取れる。難しい申請も特になく、必要なのは上司の許可のみ。支店や上司によって異なるとは思うが基本通ると思われる
新しいシステムも導入...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
上に気に入られれば給与もあがる。
売上上がっていれば異動もできるし基本意見は通りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
支店にもよりま...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
社員旅行は毎年アンケートをとり、海外や国内を決め、旅費交通費はタダで旅行にいける。
資格手当(宅建・FP2級以上各々月1万)がある。
【気にな...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
福利厚生は弱いと思います。業界としては普通かもしれないですが。
もう少し良くなると離職率も下がるのでは。
新卒の写真は社宅制度があるようですが...続きを読む(全175文字)
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労働時間は長い。早く帰る雰囲気はない。
一時期会社全体で早く帰るという、仕組みづくりも作ろうとしたが続かず。
上司も無駄に残っており、サービス残業は慢...続きを読む(全153文字)
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労働時間には特に不満な点はなく、気兼ねなく有給も取れるような雰囲気です。
不動産業というと年中無休で忙しくて休みも取れないイメージがありましたが、この会...続きを読む(全171文字)
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・休みは基本取れました。
よく不動産業にあるまったく休みが取れないなんてこともなかったです。
しっかりと休んでその分仕事にもしっかりと取り組むかんじで...続きを読む(全163文字)
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内勤は固定給プラスボーナスがあった気がします。
営業は固定給プラス歩合給でした。
ただ歩合給も確実に売上げのなんパーセントとかではなくそのときの役員の...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
産休から戻ってきやすい点が良いところです。産休に入った人は皆戻ってきています。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰後のハードルが高い...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
仕事はやりがいがあります。
営業ノルマももちろんありますが
達成すると上司が褒めてくれる上
飲みにも連れに行ってくれます。
【気になること・改...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
休みは土日で基本的にはとれます。
会社は電気も付かず、鍵を持っている管理職しか入ることは出来ません。
残業や家に持ち帰る場合は注意が必要です。...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
他の仲介会社に比べて固定給は高いが、当然その分インセンティブ率は悪い。
プレイヤー職では頑張って900万円。管理職になれば1,500万円は可能...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
個人向け不動産仲介会社にワークライフバランスを求めてはいけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時の18:00に帰れるわけはなく、...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは特にない。入社時に法定研修なものはあるが、あとは現場で勝手に学ぶスタイル。
そこ含め誰の下につくのかで成...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
人との関わりが好きは人は良いと思う。
社内の雰囲気も悪くはないと思うが、現在は不明。マネージャー、店長の方針によって良くも悪くも全く違う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
いい意味でゆるい環境のため女性は働きやすいが、バリバリ働きたい女性には物足りなさを感じるだろう。女性は基本全員が事務職。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
基本的にはプライベートを優先させてくれる会社、環境だったと思います。代休なども気軽に取れます。有給の消化も簡単に取れるので、空気感の良い会社で...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社長の魅力を感じたので入社しました。カリスマ性や人柄など、不動産屋の社長らしくないという点でとても尊敬できる人物です。会って話をするとなんだか...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
少し劣悪かも。住宅手当がかなり少ない。1万円も出ない。ただ資格手当はそこそこ出る。最近増額されたようです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
社内研修制度はしっかりと充実している。
また会社として休みはしっかり取らせようとはしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場や部...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
大きな会社なので福利厚生には満足している。安くでホテルを利用できるので良い気分転換になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚く、他社のように年齢制限が無く、定年まで恩恵を受けられるのは珍しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の不動産...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
強制参加の飲み会が多かったです。飲み会代も負担になる上に、付き合いが苦手なので大変でした。
社員旅行も実質強制参加...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国各地のホテル給料は違います。地方の場合、給料が安いです。都会ならもう少し高い時給です。同じホテルスタッフでも地...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
お子さんがいる方などはサテライトやリモートで働いてる方もいるそうです。僅かだとは思いますが。
時差出勤も月1で事前申請すれば使えます。
【気に...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
福利厚生ちゃんとしてます。公益財団法人なので年休消化、残業非推奨などきちんと身体をまもってくれます。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
住宅補助は2割出ます。また自分で契約すれば仲介手数料はかからないので、引越しも自由にできるのもメリットだと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
会社の運営している宿泊施設などは社員は割安で泊まることができる。
年に2度懇親会があり自社施設をつかって集まることがある。続きを読む(全67文字)
会社名 | 株式会社アドキャスト |
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フリガナ | アドキャスト |
設立日 | 2006年8月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 128人 |
売上高 | 11億円 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 藤森哲也 |
本社所在地 | 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南1丁目25番1号 |
電話番号 | 03-5773-4111 |
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