ピー・アール・オーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
アサインされるプロジェクトにより異なるが、自分次第でいくらでもワークライフバランスをとることができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)

【良い点】
アサインされるプロジェクトのシチュエーションによって異なる場合が多いが、やりたい技術であればやりがいを感じる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全152文字)

【良い点】
入社後に感じたギャップはアサインされるプロジェクトのシチュエーションによって異なる場合が多いということ。続きを読む(全58文字)

【良い点】
アサインされるプロジェクトのシチュエーションによって異なる場合が多いが、やりたい業務をやらせてもらうことができたらスキルアップが見込める。続きを読む(全75文字)

【良い点】
アサインされるプロジェクトのシチュエーションによって異なる場合が多いが、プロジェクトによっては評価してもらいやすい場合がある
【気になること...続きを読む(全126文字)

【良い点】
最近は昇給傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明で、フィードバックがあまりない。専門卒の初任給が低い。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には放置ベース。新人研修や若手対象の基礎講習的なものはあるが、中堅以上は勝手に自分で育ってね、といった感じ...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先やチームの特色ですべて決定される。長寿で面白みのない案件の追加改修に数年配属される場合もあれば、数か月ペー...続きを読む(全495文字)

【良い点】
あまりに仕事がない時期は業務中に資格取得の勉強をすることができました。資格取得済みの先輩や同期が周りにいたので沢山質問できる環境にありました...続きを読む(全164文字)

【良い点】
プログラミング未経験でもOKということで専門外の学科卒でも採用してもらえた。学生時代の経験を活かせる部署に配属されました。
【気になること・...続きを読む(全226文字)

【良い点】
自分は遠方の一人暮らしだったが家賃補助が出た。住む場所も複数の候補から好みの部屋を選ばせてもらい、とても綺麗な部屋に住むことができた。また通...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は何もありません。大企業なので期待をして入社しましたが、全くといっていいほど、会社からの恩恵は得られません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
コアタイムがないフレックスを取得できるのがありがたかったです。昼間の方が病院が空いていたりするので、時間を気にせずに好きなタイミングで中抜け...続きを読む(全90文字)

【良い点】
テレワークは週3日まで利用でき、通勤手当や家賃補助もあるため、働き方や生活面の負担を一定程度軽減できる点は評価できます。最低限の制度は整って...続きを読む(全173文字)

【良い点】
IT企業だとよくある福利厚生ですが、資格取得時の参考書籍と試験料を負担してもらえます。
資格種類も固定されているわけではなく、「この仕事に必...続きを読む(全208文字)

【良い点】
福利厚生はわりと充実していると思う。
個人的に特にありがたいのは家族手当と住宅手当だろうか。
ただ住宅手当は40歳までだということなので、そ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社員旅行があり部署を超えた交流の機会が多く福利厚生が充実していますと感じました魅力的です全体的に良い
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全96文字)

【良い点】
社内異動がしやすいように、公募制度やスカウト制度が整っていると思います。事業も複数あるため、社内でポジションを変えながら様々な経験が積める点...続きを読む(全192文字)

【良い点】
一般的な社会保険等の福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件数が少なく、仕事に入れていない月などは収入よりも保険...続きを読む(全170文字)

【良い点】
日系大手企業らしくかなり充実しており特に家賃補助や社宅制度は年収に大きく寄与している。
カフェテリアプランや資格報奨金など基本給には表れない...続きを読む(全82文字)