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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
転職して感じたことだがマネージャー層の優秀層は,非常に優秀。マネージメントスキルと人間力は高い人が多いと感じる。
また基本的に良い人柄の社員...続きを読む(全194文字)
横河ソリューションサービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、横河ソリューションサービス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に横河ソリューションサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
転職して感じたことだがマネージャー層の優秀層は,非常に優秀。マネージメントスキルと人間力は高い人が多いと感じる。
また基本的に良い人柄の社員...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
風通しはよく、管理職の方々へすぐに相談できるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署は飲み会が非常に頻繁に行われる上、全額...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の年齢層が二極化している。ベテランと若手が多く中間があまりいない。そしてベテランに仕事が集中し若手があまり育...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
優しくて真面目な人が多い印象
普通の人が多く、ギラついている人の方がいない。
ギラついている人は出世するか、干される。(どこの会社も同じだと...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
面倒見がいい優しい社員が多かった。部署によると思いますが飲み会が多く交流がさかんでした。さらに部長クラスの方が毎回奢ってくれたり多く出してく...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
仕事中に雑談等多少ならしていても許される風潮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては管理者は部下に対して興味や教育を...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
私がいたチームでは残業がほぼありませんでした。
夏季休暇が平日5日分与えられること。有給休暇が取得しやすいところ。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分からお金を生み出すような部署ではないので、達成感や会社へ貢献している感は薄めである。
構造的に、慢性的な人手...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
メインの仕事だけして緩く働きたい人にはおすすめです。
やりたいことや不満点をしっかりはっきり言える人には過ごしやすい環境だと感じました。
【...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
頑張ったらしっかりと認めてくれる点。
成果を元に、契約社員や正社員登用も考えてくれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社内の学習環境については、新卒は年次研修もしっかりしており、全社員向けにもeラーニング、資格取得支援など充実しています。
【気になること・改...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
育休・産休は取りやすい環境です。取得後もしっかり復帰して働かれていたり、子育てと両立されている方がたくさんいます。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有休はかなり取りやすいです。休日出勤などもありません。残業時間は案件状況次第ですが、他のコンサルファームなどと比べると断然少ないです。逆にが...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも日本の伝統的な会社というイメージです。安定志向で変化を好まないタイプは比較的多いように思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
福利厚生はかなりしっかりしていて手厚いです。住宅補助や資格取得支援、健康診断(女性は婦人科検診の補助も)などがあります。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
新卒で入社した際は本社研修が半年間あり、その後に仮配属がされました。
入社して、何年かすると集合研修などもあり教育体制については力を入れてい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部署内では基本的にフレンドリーな環境です。別の課とも飲み会などの交流機会があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがとりやすいと思います。
有給休暇、休暇は任意に取ることができます。
申請に対するハードルもありません。
人間関係は良好...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
管理職の方も含めて人柄は基本的に皆とてもよい。分からないことなどは普段関わりの無い人もとても親切に教えてくれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
トップダウンのながれのため中間管理職が現場との板ばさみにあう事はない。ただし、上からの圧が強いかも知れない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
商社の営業なのでやる気がある人が売り上げを残す。
やればやる分だけ数字は伴って上がると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
先にも...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
人間関係はとても良く、これまで一緒に働いていて苦手だと感じた人はいませんでした。職場全体の雰囲気も和やかで、部署を超えて声を掛け合える環境で...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
上層部との距離が近い。そのため自らのやりたい事、目指してる先がその時その時で相談できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのマ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ルート営業が基本になっている。新規営業も可能で、やる気次第。
裁量は全て決められる。
自分でガツガツ営業をしたい人にはとてもむうている
【気...続きを読む(全136文字)
説明会の中で現役社員の一日が紹介される。その時、上司も一緒に写っているが日本人で職場内では普通に日本語を使う。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
私の周りは社員も上長もいい人が多く、
とても働きやすかった。楽しく仕事できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
この上長たちがいまト...続きを読む(全118文字)
| 会社名 | 横河ソリューションサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヨコガワソリューションサービス |
| 設立日 | 2013年4月 |
| 資本金 | 30億円 |
| 従業員数 | 2,590人 |
| 売上高 | 1262億6300万円 |
| 代表者 | 八橋弘昌 |
| 本社所在地 | 〒180-0006 東京都武蔵野市中町2丁目9番32号 |
| 電話番号 | 0422-52-6929 |
| URL | https://www.yokogawa.co.jp/about/yjp/ |
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