横河ソリューションサービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
私がいたチームでは残業がほぼありませんでした。
夏季休暇が平日5日分与えられること。有給休暇が取得しやすいところ。続きを読む(全63文字)

【良い点】
有休はかなり取りやすいです。休日出勤などもありません。残業時間は案件状況次第ですが、他のコンサルファームなどと比べると断然少ないです。逆にが...続きを読む(全104文字)

【良い点】
役職や部署にはよるが、プライベートと仕事のバランスは取りやすい。
有給消化も促進されており、働きやすい環境だった。続きを読む(全63文字)

【良い点】
基本的には事前に相談していれば調整は可能です。どの会社でもそうですが、こういった業界ではリリースのタイミングなど繁忙期では難しいかもしれませ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
部署、時期によります。
比較的に営業側は自由に有給などが取得できますが、重い案件を持ったエンジニアや管理職は残業が多いイメージです。続きを読む(全72文字)

【良い点】
プロジェクトによって忙しい時期は当然あるが、それ以外ではプライベートの時間をしっかり持てる。一週間の出社日数が決められている部署もあるが、基...続きを読む(全87文字)

【良い点】
残業を強制するような風土はなく、上司も定時までに仕事を切り上げることを是としている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部部署は残業...続きを読む(全80文字)

【良い点】
職場にもよるが、自分の裁量で仕事ができる。特に営業は自分の都合に合わせて予定を組むことができるのでワークライフバランスは非常に取りやすい
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
営業職なので、お客様からの連絡が多かった。だが、取引するお客様が大手で法令遵守なので、休日の緊急連絡はよっぽどな重大事故等なければこない。
...続きを読む(全158文字)

【良い点】
繁忙期では無ければある程度自由に休める。
プロジェクトによっては半年以上客先近くのホテルに常駐する事もある。
フレックスタイム制で少し遅めに...続きを読む(全198文字)

【良い点】
配属される部署によっては全く残業がないところもあり、また良い上司もいる。
有給申請も基本通るがこれも部署によるところが大きい。会社的に連続休...続きを読む(全213文字)

【良い点】
私が在職していたときは激務でワークライフバランスが良かったとはいえませんでしたが今はどうでしょうか。プロジェクトマネジメントの部署では平気で...続きを読む(全175文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常にとりやすいです。満足のいく有給付加日数に加え、非常に有給がとりやすい環境です。また仕事量は上司に相談すれば調節し...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ワークライフバランスは、近年女性にとってもかなり働きやすくなったと感じます。女性は、産休や育休、男性も育休を取れたり、時短勤務などもできる事...続きを読む(全159文字)

【良い点】
フレックス休暇等取りやすい環境だと思う。
また、派遣でも有給等前日に言っても仕事が忙し過ぎる、納期に間に合わない等がなければお休みさせてくれ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
自分の部署は現場に行っているとき以外は基本的に残業がないので、比較的自由にアフター5は組むことができます。部署や人によりますが残業をなくすよ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
夏休みなどはフレックス制度を取っており、自分に合わせた休暇を設定することが出来る。またプレミアムホリデーとして、事前に有給休暇を設定し、取得...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事一筋人間になるなら耐えられるが、プライベートの充実を持たせたいならお勧めできない。拠点では夜間休日でもお構い...続きを読む(全181文字)

比較的休みは取りやすいと言えるが、最近は環境も厳しくなり、難しくなってきている。
休日出勤も残業も部署によっては恒常的に発生しており、体力に自信がない...続きを読む(全169文字)

部署や仕事にもよると思うが、私のいた部署は比較的、プライベートとのバランスが取りやすい部署だった。休暇も比較的自分の好きなタイミングで取ることができた。...続きを読む(全177文字)