ボイスインターナショナルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
会社が悪いわけではなかった。建設業、現場管理のあるあるで仕事がきつい、休みが取れない、残業が多すぎるというのは他所当てはまるところもあり仕方な...続きを読む(全185文字)

【良い点】
空調設備の施工部署と計装工事の部署で分かれており、雰囲気が大分異なる。双方でやっていることが何なのか分かりづらい環境であった。バリバリやってる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
サブコンの下請け業者として仕事がほとんどであり、ゼネコン現場が多いため書類が多かったり、写真管理のために現場に張り付いていなければならないこと...続きを読む(全160文字)

【良い点】
現場リーダーになると、自分の好きなように仕事の予定を立てられる。
やりがいもお客様と直接関わる仕事なので、お客様の声が直に届きやりがいを感じや...続きを読む(全233文字)

【良い点】
現場に直行直帰できること。上司の目が行き届いてないのでやりたい放題。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば頑張るほど損をする環境。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
アットホームなところはあります。チーム編成で作業をしていきます。上司にもよりますが比較的仲良くしております。資格習得には一時金が支給されるので...続きを読む(全230文字)

【良い点】
勤務の場所によっては大きなプロジェクトに関わることができます。
長期に渡り元請けとのすり合わせから職人さんとのやり取りまで一貫して習得すること...続きを読む(全180文字)

【良い点】
経験が浅い者にもボチボチの年収になります。一部を除き残業代もちゃんとでます。ボーナスも一応出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
経...続きを読む(全199文字)

【良い点】
自分の采配で仕事が決まるので、かなり自由にペースが作れる点
建物の空調設備、セキュリティ設備などビル全体の様々な知識が必要であり、それを把握、...続きを読む(全194文字)

【良い点】
仕事量は安定している。
設備という業界は定期的にメンテや更新が必要なので将来性はある。成長性はさほどない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
事務職員もしくは本社・支社の支援スタッフが中心となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場CEは男性が基本で、割合も9:1以上と思わ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
職場の人間がフランクな人が多いので人間関係はいいかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
9割以上男性の職場ですので、営業としての出...続きを読む(全100文字)

【良い点】
地方支店となると女性営業はほとんどいない。
設計には女性がいる印象だ。
工事担当にはおじさんが多い印象。続きを読む(全58文字)

【良い点】
徐々に女性の施工管理職が増えてきた印象。
会社としても継続して働き続けてほしいという想いもあるため、今後も増えていくのではないかと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
女性でも営業でバリバリ活躍している人もいます。設計施工共に、男女平等に活躍している。男性が多いですが、女性を尊重している風土がある。
【気にな...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。
育休から復帰する社員もいますし
長時間拘束もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
フレックス制度や産休・育休制度は整備されているし、キャリア形成には男性も女性も関係ない環境。
ここに限らないことだが、能力や体力があれば子ども...続きを読む(全101文字)

【良い点】
良くも悪くも女性営業は1割ほどなので、子供のいる女性は有給など取りやすそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てをしながら長く続け...続きを読む(全340文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい環境とは言えない。体力的な面でかなり厳しいと感じる。残業時間が長すぎるため、身体を壊す人も何人かいた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
産休、育休ともに取りやすい環境が覆いです。退職者は少ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休を100%取ることを義...続きを読む(全109文字)