この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は地方だとわりと平均ぐらい。賞与が年2回あるので、
がんばれる。評価は社員スタートだと個人実績で決まる部分が多い。昇進は上司・部署次第。
...続きを読む(全180文字)
株式会社バックスグループ 報酬UP
株式会社バックスグループの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は30〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バックスグループの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バックスグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
年収は地方だとわりと平均ぐらい。賞与が年2回あるので、
がんばれる。評価は社員スタートだと個人実績で決まる部分が多い。昇進は上司・部署次第。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給与体系といては至って普通の給与。ボーナスは年2回あり各1.5か月分となっている。このご時世ボーナスが出るだけありがたいかもしれない。前期の個...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
百貨店内でのクレジットカードの受付・案内業務や家電量販店でのスマートホンの販売促進業務を行っていました。良かった点としては、時給が普通のバイ...続きを読む(全559文字)
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【良い点】
若い人でも役職につきやすいのは魅力
主任や支店長レベルであれば、実績やスキルがなくてもなれる。
ただその分、責任力のない上司が増えてしまってい...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
シフト制なので割と休みの希望が通りやすいと思います。
また福利厚生や残業が発生すれば残業代も必ず出るので働いた分しっかり還元されると思います。...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自分の売り上げ順位などがグラフになっていて、常時確認できるので、成績を上げるための意欲がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
担当してくれる営業が割といい人多い。交通費が全額支給なので派遣社員としては良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
割と適当...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
派遣社員として働かせていただいていましたが、教育制度もあり相談があれば聞いてくれる上司もいて非常に働きやすい環境でした。
給料も地方にしては高...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
よかった。残業もないとまではいかないげわりと社員な気持ちをくみ取り社内で盛り上げてくれてたのでモチベーションも平均的に維持することができたので...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
派遣会社としては、大手なので、保険などはしっかりしている。
店舗には色々な企業の人が入るので、人脈の拡大ははかれる。残業もきちんと時間分給...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
派遣スタッフでした。仕事内容や職場にもよると思いますが、自分の場合は希望休など融通がとても聞いていただけました。社員さんはいい人が多いのでお話...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
登録スタッフ面談、クライアントへの提案、現場フォローまでトータルでのサポートを行う必要があるため総合的なスキルアップには繋がる。各案件毎の売り...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけ評価をされる。
クライアントの評価が全てで多少ミスをしても、
クライアント評価が高ければ、給与は上がりやすい。また自身の...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社員は固定月給制です。基本給プラス職務手当(月間の残業代相当※固定)で新卒で手取り20万近く。
なので初任給としてはまずまず。冒頭の通り、固定...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
コア事業は伸び悩んでいるため大幅な昇級は難しいが、かといってボーナス削減というほど悪化してちるわけではないため、最低限の安定収入は得られる。
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私が入社した頃は良くも悪くも体育会系の気質が色濃くのこっている時だったので毎日終電帰りは当たり前でそれより早く帰ろうものなら詰められるといった風潮がありま...続きを読む(全108文字)
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入社して8年目。派遣社員としてクレジットカードの販売、ブロードバンドの販売を携わっております。給与は派遣社員しては普通だとは思います。
クライアント先次第...続きを読む(全108文字)
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登録型の派遣社員だったので評価制度はありませんでしたが、頑張った人には時給交渉をすれば上がることが多かったです。私も入社時より300円上がりました。クレジ...続きを読む(全188文字)
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昇給はこちらから話をしない限りありません。
評価についても特になく、他の派遣会社の方がまだ昇給があったかと思われます。勤務年数や他の派遣会社の給与を比べ...続きを読む(全191文字)
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昇給はもちろん自分から言わないとなかなかあげてもらえません。
ただ、実績をつんでいたり店舗とのパイプをしっかりもてているとその部分は評価されます。
自...続きを読む(全169文字)
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相当ヘマをしないと半年毎には昇給は出来ていた。中途入社日だとあまり給与面は微妙に感じるかもですが、新卒からいると結構割はいいかもしれません。拠点にもよるか...続きを読む(全153文字)
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新卒入社時は一般的で大卒であれば22万以上の月給スタートである。
入社後は半期に一度昇給の機会があり、よっぽど問題が無ければ数千円単位で昇給していく。
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当時は完全なベンチャー企業だったので、インセンティブ比率が高く、6月12月のボーナスとは別に3月に決算賞与があり、多い人で決算賞与のみで10ヶ月ほど貰って...続きを読む(全158文字)
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収入面において満足することはありません。基本給では生活できず、残業代で稼がないと厳しい形です。残業の強制等はありませんが。収入アップも基本的にありません。...続きを読む(全158文字)
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時給でしたので、時給が上がるように交渉しないとずっと同じ給料です。評価は正当にされているとは言えません。上司が現場に来ることはほとんどないので、ある意味気...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
女性も働きやすい環境に思えた。男性だから、女性だからという風潮は特にない環境にあった。休みやすさもあったのでその点も良かった。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
比較的給与面がいいので、派遣人材は集まってきそうに思える。
とにかく時給がいい求人が多いというのが魅力。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
とにかく人を相手にする仕事なので対人スキルは上がる。
営業職を経験したことのない人でもやっていくうちにさまざまなスキルを身に付けられる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
もう少し給与が上がると思っていたが昇給幅が小さく、物足りなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になることはなかったので、特...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特に気になる点はなかった。すんなり受け入れてくれたので辞めやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面は良いとは言えない。稼ぎ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
非常に話しやすく、恵まれた環境であった。
わからないことは質問すれば答えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特段これといって気...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特に目立った福利厚生はなかったため、それほど期待しないほうがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などがあれば尚良いなと思っ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
残業もそこまで多くなく、プライベートも充実させることができると思う。
有給もきちんと取れるのでその点も良かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
営業職未経験でもきちんと教育してくれる。
営業職のスタートとしては恵まれた環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
良い点としては、従業員さんの適切な対応の速さには驚かされることがあります。派遣社員として働いていた当時はすぐに相談事に乗っていただけることがり...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
時給は安いが、評価制度が取り入れられているので昇給する可能性もある。
また年に2回、雀の涙ほどのボーナスが支給される。契約社員で支給されるのは...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
制度がしっかりしている。業界最大手な分、資格制度も充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と本社との温度差が目立つため、空回...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年収は高くありません。
ただ基本給としては悪くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与他の企業と比べて比較感じます。
ただ、と...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
評価制度が年に2回あるため、昇給はしていきやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によって評価される上司が違うため、その評価し...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
営業の基礎を学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分からないがかなりの派閥的要素がある。そのため、直属の上司により、かなり自身も...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
資格さえ取れれば、手当が出る。
ただし、複数の資格を取っても上位の資格のみ手当対象となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
業界平均よりは若干、高め。
ただし全業界の平均からは大きく乖離あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に何ら他社に対しての強みが...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、常駐先の顧客から昇給評価をされます。人件費の予算を引き上げたくない顧客からすると、そう簡単に給与を上げた...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
昇給のタイミングは決まっていないが、1回で5千円ほど昇給することもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準があいまい。全支店共...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が殆ど上がらない。新卒入社後1年で2級職に4年目で3級職へは自動的に昇給するも、対して給与額は上がらず、夏冬共...続きを読む(全237文字)
会社名 | 株式会社バックスグループ |
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フリガナ | バックスグループ |
設立日 | 1989年4月 |
資本金 | 4億2385万2000円 |
従業員数 | 280人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡田努 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋4丁目5番2号 |
電話番号 | 03-5793-7911 |
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